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【株式会社山陽テクノブレイン】【兵庫・高砂/転勤なし】配管設計★大手重工メーカーでの就業/年休126日・残業20h/教育制度も充実【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社山陽テクノブレイン 求人更新日:2026年2月16日 求人ID:39551352
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)


【兵庫・高砂/転勤なし】配管設計★大手重工メーカーでの就業/年休126日・残業20h/教育制度も充実


~派遣先も変わらず長期就業が叶う環境/土日祝休み・マイカー通勤可能~

★日本を代表する重工業メーカーで技術を習得できる◎
★社会インフラを支える誇りある仕事です◎
★年間休日126日でワークライフバランスも充実◎
★20代~30代活躍中!

【仕事の概要】
大手プラントメーカー(高砂市)の設計部門にて、発電プラントの配管設計をお任せします。

2次元CAD(AutoCAD)を用いた配管アイソメ図・サポート図の作成を中心に、施工性・安全性を考慮した詳細設計を行うポジションです。
これまでの配管設計経験を活かしながら、精度の高い図面作成や他部署との調整業務に取り組んでいただきます。最終的には、配管詳細設計全般の業務をお任せします。

【具体的な仕事内容】
1.配管アイソメ図の作成
・配管の立体構成を2Dで表現し、継手・バルブ・溶接位置など必要情報を正確に記載します。
・材料集計(MTO)の作成も担当します。

2.サポート(支持金具)図の作成
・固定支持・可動支持・スプリングサポート等の詳細図を作成します。
・解析部署からの指示内容を反映し、適切な支持方法を図面化します。

3. 配置図・ルート図の詳細化
・平面図・立面図を基に干渉やクリアランスを確認し、配管ルートを詳細化します。
・施工性・メンテナンス性を考慮した調整を行います。

4.他部署との調整
・機器設計、電気、建築、土木など関連部門と図面レベルで調整し、設計変更や解析結果を反映します。

【業務の特長】
・大手プラントメーカーの設計部門に配属となります
・設計部の人数は約100名となります
※派遣社員も多数在籍しており、馴染みやすい環境です。
・設計した機器が実際の現場で形となるやりがいを実感できます
・ベテラン設計員による丁寧な指導で安心してスキルアップができます
・過去の参考資料が豊富で、業務を進めやすい環境です
・勤務地は当社取引先企業に常駐となります(高砂市荒井町)

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
兵庫県高砂市
住所:クライアント先(兵庫県高砂市)
勤務地最寄駅:山陽電鉄線/荒井駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
大手メーカーでの常駐となります。
※就業先が変わることはまずございません
※就業先には派遣社員も多数在籍しており馴染みやすい環境です

<転勤>

大手メーカーでの常駐となります。
※就業先が変わることはまずございません
※就業先には派遣社員も多数在籍しており馴染みやすい環境です

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~350,000円

<月給>
275,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限25000円/月
住宅手当:状況に応じて相談可能
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・OJTを中心に資格支援制度なども有り

<その他補足>
■定期健康診断(年1回)
■マイカー通勤可能
■資格取得支援
■姫路市きょうさい加盟
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■完全週休2日制(土日祝)
■夏季休暇、年末年始休暇、GWなど長期休暇あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・配管設計の実務経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社山陽テクノブレイン
所在地 〒671-1223
兵庫県姫路市網干区坂上316-7
開発ビル2F
事業内容 ■企業概要:各種産業機械設備・各種プラントの設計および技術支援ソフトの開発
(1)FA・省力化技術関連/自動運搬、搬出入システム・自動積載システム・鋼材自動塗装システム・ショットブラストマシン・ダンボールコーナー折機・部品洗浄機
(2)環境プラント関連/化学プラント配管設備・CGLメッキ設備ライン・石油精製プラント・加熱炉・高炉エネルギー配管設備・酸素ガス発生装置・脱硫、脱硝装置
(3)化学・産業プラント関連/廃棄物焼却炉・溶融炉設備・排ガス高度処理設備・汚泥焼却炉設備・飛灰処理設備
(4)エネルギープラント関連/火力発電所タービン・調速機設備・水力発電所水車および圧油装置・原子力発電付帯設備・配管応力解析(Auto pipe)

■事業詳細:同社は兵庫県南部エリアの設計事務所としては歴史が古く、アウトソーシング事業においては40年以上の実績を持つことから、取引先も上場企業やその関連会社が大半を占めております。
特に製缶分野(鉄を加工して作る工場内の大規模な設備)と配管応力解析分野に強みを持っており、業界でも一定の評価を得ております。

■特徴・魅力:取引先が上場企業やその関連企業が大半を占めておりますので、ハイレベルの業務に取り組むことが出来、自身のスキルアップとともに挑戦できる業務の幅を大きく広げることが可能です。
また、所属する外部団体の研修などを通じ、さまざまなスキルを身に着けることができます。
代表者 -
URL http://www.eonet.ne.jp/~sanyo1/
設立 年1979年8月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 12名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
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