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正社員
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《開発経験を活かして、PMにステップアップ》
入社後は、エンジニア出身の営業と一緒に、配属案件を決定。
開発の現場を知っているからこそ、
PMとして価値を発揮できる案件をご提案します。
技術が分かる営業なので
対等に議論しながら納得いく案件を選べます。
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【PM未経験でも安心のサポート体制】
◎ 月1回の面談で、マネジメントの悩みや課題を相談
◎ エンジニア出身の営業が、現場との調整もサポート
【PMとしての成長機会】
◎ プライム案件中心だから、エンドユーザーと直接やり取りできる
◎ ビジネス課題の解決に携わり、経営視点を磨ける
◎ 自社SaaS開発への副業参画で、事業側の視点も学べる
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
◎ リモートワークを含む案件は全体の8〜9割
◎ 出社頻度は週2〜3日程度の案件が多く、柔軟な働き方が可能
◎ フルリモート案件も多数あり
◎ 小規模から大規模まで幅広く対応
◎ 期間は半年〜1年程度のプロジェクトが多い
【開発環境・業務範囲】
◆ バックエンド開発/Java、Spring Boot
要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト ※リモート併用
◆ AI活用システム開発/Python、LLM
要件整理、データ前処理、モデル連携、API開発 ※フルリモート
◆ フロントエンド開発/TypeScript、React
要件定義、UI/UX設計、実装、テスト ※リモート併用
【1.5億円調達★AI開発・AI人材育成へ集中投資を実行中!】
『日本のIT産業を最適化する』という
ミッションを本気で実現するため、1.5億円を調達しました。
この資金を「AI開発」と「AI人材育成」に集中投資しています。
【最先端技術への挑戦権】
実際に最近も、生成AIをどう活用するのかをテーマに
自社プロジェクトを立ち上げて挑戦中。
新しい技術でも自社サービスを通して経験を積めるため、
その実績を武器に、お客様先の
高単価プロジェクトにも入りやすくなります!
「実務でAIを使った経験がない」という方も、
当社の環境でキャッチアップし、市場価値を高めていけます。
【AIに奪われることのないビジネススキルも身につく!】
◎ 2期目とは思えないほど優秀なエンジニアが在籍
└ エンジニアとしてのスキル・キャリアアップだけでなく、ビジネスパーソンとしての成長も期待できる
◎ MVVに強く共感できる仲間
└ Mission「熱狂で業界を変革し、IT産業を最適化する」
└ Vision「Warm Heart, Cool Headなプロ集団になる」
└ 同じ思いのもと、自然と意見発信できる社風
\中途入社1年目・Sさんの声/
社長のビジョンと信念が、とてもはっきりしています。
口先だけではなく、本気で業界を良くしたい、
エンジニアの待遇を変えたいと考えている方。
その想いに共感した、優秀なメンバーが
集まっている会社だと感じます!
【入社後の成長サポート】
【手厚いオンボーディング体制】
▼入社直後:スキル・希望のヒアリングと目標設定
▼配属決定:エンジニア出身営業が案件を選定
▼開始後3週間:週1回の「重点面談」で不安解消
▼その後:月1回の定期面談
評価シートに基づき「次はこの案件へ」「3年後にPMへ」など、
逆算したキャリアパスを描き、必要な経験を積めるよう調整します。
ポイント11.5億円の資金調達。 生成AI時代に進化するエンジニア集団へ
「熱狂で業界を変革し、日本のIT産業を最適化する」
をミッションに掲げ、1.5億円の資金調達を実施。
私たちが目指すのは、
生成AI時代に適応した“次世代エンジニア組織”の構築です。
これからのIT産業に必要なのは、
単なる開発力ではなく、
■AIを活用する設計力
■プロジェクトを前に進める推進力
■評価とキャリアが透明な組織設計
この3つを同時に実現すること。
そのためにSaitekiでは、
案件単価と給与を完全連動させる透明な制度を導入。
単価60万円で年収466万円、
単価100万円で年収846万円。
実際に年収150万円以上アップした事例もあります。
努力や成果が曖昧にならない環境を整えたうえで、
プライム案件比率7割以上の上流案件へ挑戦できる体制を構築。
そして今、
その進化の中心を担うPMを今回募集しています。
プロジェクトを推進するだけでなく、
AI活用体制の構築や組織整備にも関わる
“未来を創るリーダー”。
キャリアも、収入も、組織も曖昧にしない。
IT企業の新しい常識を、共に創りませんか。
ポイント2【案件単価に応じた給与モデル】で報酬の透明性を担保!
《単価と年収の連動例》
◎ 案件単価60万円 ⇒ 年収約466万円
◎ 案件単価70万円 ⇒ 年収約556万円
◎ 案件単価80万円 ⇒ 年収約646万円
◎ 案件単価100万円 ⇒ 年収約846万円
上限値も明確で、実際に年収900万円に
到達しているエンジニアも在籍。
「案件単価×スキル評価=収入」という
シンプルで透明な仕組みによって、
SES業界でありがちな“曖昧な評価”や“
不透明な給与体系”を徹底排除しています!
ポイント3中途入社1年目・Tさんの声をご紹介!
Q:印象深いエピソードは?
社長自ら関西まで足を運び、直接会いに来てくれました。
私に期待していることや、50代以降のキャリアアップについて、
熱心に話してくれたのがとても印象に残っています。
入社と同時に給与も上げていただき、評価の本気度を感じました。
Q:Saitekiの魅力は?
「顧客の課題を解決するからこそ、対価として報酬をいただける」
というビジネスの原則を大切にしており、
その考え方が“クライアントファースト”という姿勢に
しっかり表れている点に魅力を感じています。
ポイント4取材担当者より
取材で印象的だったのは、営業担当者が全員エンジニア出身という点。「技術のことが伝わらない」というSES業界特有のストレスがなく、対等に案件を選べる環境が整っている。もう一つの特徴は、案件単価と給与を完全連動させた透明性の高い給与体系。「単価60万円なら年収466万円」というように明確で、実際に年収150万円UPした社員もいるとのこと。
そんな同社、現在は『日本のIT産業を最適化するという』ミッションを本気で実現するため1.5億円を調達しAI開発に集中投資しているのだとか。副業OKで自社SaaS開発にも参画できるなど、エンジニアが自律的にキャリアを築ける環境があると言えるだろう。
プライベートの時間も収入UPも成長も、どれも妥協したくないという方にこそ最適な1社だ。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間) ※プロジェクトにより多少異なります。 ※残業は月5時間未満と少なめです。 ※副業もOK!柔軟な働き方が可能です。 |
| 勤務地 | 【転勤なし|リモート案件多数】 一都三県または全国のプロジェクト先 ※リモートワーク実施率8〜9割! ※居住地や希望を最大限考慮して決定します。 ■ 本社 東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル1F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | 月給60万円〜80万円+ 賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※固定残業代30時間分、11万4,000円~を含む ※固定残業時間超過分については別途支給 ※試用雇用期間 3ヶ月(期間中の条件に差異なし) 【実際の給与例】 ■ 年収846万円/PM(34歳・経験8年) ★前職から年収150万円UPの実績あり! |
| 待遇・福利厚生 | ■ 昇給随時(スキル評価連動) ■ 賞与年2回 ■ 社会保険完備 ■ 交通費全額支給 ■ 時間外手当 ■ 待機期間給与保証 ■ 資格取得支援制度 ■ 副業OK ■ キャリア支援制度 ■ 時間外手当(固定残業代超過分) ■ 単価UP即給与反映制度 ■ 出張手当 ■ 各種インセンティブ有 ■ 企業型確定拠出年金 ■ オフィス内禁煙 |
| 休日・休暇 | 《年間休日120日以上》 ■ 完全週休2日制(土日) ■ 祝日 ■ 年末年始休暇 ■ 夏季休暇 ■ 有給休暇(取得率高め!) ■ 慶弔休暇 ■ 産前産後・育児休暇 |
募集背景
《1.5億円調達!事業拡大に伴う増員募集》
「日本のIT産業を最適化する」というミッションのもと、 AI開発・人材育成に注力するために1.5億円の資金調達を実施。これまでの経験を活かし、さらなるステップアップを目指すPMを幅広くお迎えします。
| 応募資格 | ■学歴不問 ■ ITエンジニアとしての実務経験(年数不問) └ 開発・インフラいずれもOK └ 工程・言語・技術は不問 └ 保守運用やテスト経験のみの方も歓迎! \こんなあなたに、Saitekiがピッタリ/ ◎ 開発経験を活かして、PMに挑戦したい ◎ 商流の浅い案件で、ビジネス視点を磨きたい ◎ 給与の透明性を求めている ◎ 副業で自社サービス開発にも挑戦したい ◎ 技術とビジネスの両方を理解するPMになりたい |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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