【日本ライフサポート株式会社】人事/正社員（正社員）

年間休日120日、未経験から安心して働ける新卒採用アシスタント
＜仕事内容＞
新卒採用をメインに採用業務全般の管理から運営を担当していただきます。

【新卒採用を支える採用サポート業務】
■新卒採用を中心に、採用活動全体の運営を担当します。
■大学訪問や会社説明会を通じて、学生との接点づくりを行います。
■応募者対応や面接日程の調整など、選考のサポートを行います。
■採用データの管理や資料作成など、採用活動を幅広く支えます。

【未経験でも安心してスタートできます】

新卒採用業務を一貫して担当していただきます。
現在活躍している先輩社員の中にも、未経験からスタートしたメンバーがいます。

【入社後の流れ】
・入社後すぐに先輩の新卒担当に同席
・最初の1か月は会社説明会などを一緒に対応
・実務を通して少しずつ仕事を習得

【サポート体制】
・業務マニュアル完備
・いきなり一人で任せることはありません
・先輩と一緒に実務を進めます
・分からないことはいつでも相談可能

＜応募資格＞
・学歴不問
・要自動車免許(AT限定も可）

＜歓迎スキル＞
・PC基本操作
・採用業務経験１年以上
未経験から始めた人が多い新卒採用アシスタント、丁寧に教える職場です
【働きやすさと将来の安心】
年間休日120日で、シフト制ではありますが土日が休みになることも多く、プライベートの時間を確保しやすい環境です。誕生日休暇や夏季・年末年始休暇に加え、育休・産休制度、自社運営保育園の利用制度など、ライフステージが変わっても働き続けやすい制度が整っています。無理なく長く働きたい方に安心できる職場です。

【未経験から始めやすい理由】
この求人では、未経験からスタートした先輩社員も多く活躍しています。入社後はいきなり一人で業務を任されることはなく、先輩社員に同席しながら実務を通して少しずつ仕事を覚えていきます。業務マニュアルも整っており、分からないことはいつでも相談できる環境のため、人事や採用が初めての方でも安心して始められます。

【新卒採用を幅広く経験できる環境】
大学訪問や会社説明会、応募者対応、採用データの管理など、新卒採用に関わる業務を幅広く経験できます。採用業務の流れを実務を通して学べるため、採用や人事の仕事に興味がある方にとって、経験を積みやすい環境です。