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正社員
医療業界未経験OKの人事労務業務全般
勤怠管理(データ入力、チェック、有給管理等)
給与計算(200名分／ソフト名：タイムプロ使用)、集計、チェック
社会保険の管理、社労士の方とのやりとり
入退職の手続き
就労証明、在籍証明書等の発行、送付
制服の手配、食事天引き計算
電話応対(多め、取次メイン)
外出(郵便局等)
[病院特徴]
昭和53年創立35年を超える歴史をもちます。昨年新棟の建設を行い、更なる医療・福祉の充実に努めてまいります。
現在、一般病棟30床、療養型病棟39床、ネオテラス宗仁会(老健強化型)84床、サンライフ宗仁会(老健)67床、で運営され、
外来は、一般外来・各専門外来が開かれており、救急も扱っております。入院患者、外来患者のリハビリテーションも積極的に行っています。
また健康診断を行い、健康の維持と病気の早期発見に努めております。
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 茨城県取手市岡 関東鉄道常総 寺原駅 徒歩15分・関東鉄道常総 新取手駅 車5分 ※車通勤OK/駐車場 有 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 258万円～358万円 【月給】 174,300円～240,000円 【手当】 ・職務手当：20,000円/月 ・通勤手当：車上限20,000円／電車全額 ・残業手当：全額支給 ・職員寮：15,000円/月 ・託児所：800円/日 【賞与】 年2回 (昨年実績：3.2ヶ月) 【昇給】 年1回 【勤務時間】 8時30分～17時00分 休憩：60分 ※残業時間：5時間/月 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・職員寮／託児所／送迎バス ・食堂利用可（昼食300円） ・制服貸与・ロッカー・更衣室 ・退職金制度（勤続3年以上） |
| 休日・休暇 | 年間休日：112日 ・土日祝（※土曜月1回出勤／振休無） ・夏季休暇3日 ・年末年始（12/30午後～1/4） ・GW ・バースデー休暇 ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 ・永年勤続休暇 |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 事務経験 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 医療法人社団 宗仁会病院 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 内科 ・ 外科 ・ 整形外科 ・ 消化器科 ・ 皮膚科 ・ 泌尿器科 ・ リハビリテーション科 ・ 循環器内科 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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