【株式会社同仁がん免疫研究所】【茨城】再生医療の導入推進担当／年休123日・直行直帰／原則土日祝休み／完全未経験から専門性を手に！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/19(木)〜2026/5/20(水)


【茨城】再生医療の導入推進担当／年休123日・直行直帰／原則土日祝休み／完全未経験から専門性を手に！


【完全未経験歓迎／充実の研修制度／ホームオフィス制で直行直帰／国内シェアトップクラスの再生医療ベンチャー／年休123日・残業月20h以内】

■ミッション
医療の現場に、新しい「治療の選択肢」を届ける

当社が扱うのは、特許技術を用いた最先端の再生医療（免疫療法・膝関節治療）。
「今の治療では限界がある」と悩むドクターへ、自社開発の治療法を提案する仕事です。
あなたが導入を支援した一軒の病院が、多くの患者様の希望になります。

■具体的な業務内容
新しい提案を中心に、導入後のフォローまで一貫して担当します。

【アプローチ】 病院・クリニックへ連絡し、商談機会を創出。
【提案】ドクターへ治療法の特長や患者様へのメリットを説明。
【導入サポート】 契約後、クリニックでの治療開始をスムーズに支援。
【フォロー】 患者様への説明方法をドクターへレクチャーするなど。

■「完全未経験」から専門性を手に
～20代の異業種出身者が多数活躍中です！～
レストランのサービススタッフ、カメラマン、美容師など、全く異なる業界から転身したメンバーが活躍中！

入社後1週間は本社での座学研修。その後も先輩がマンツーマンで同行し、商談の進め方を丁寧に教えます。
約1ヶ月半の充実した研修期間で、再生医療の基礎から提案のコツまでイチから学べます。
専門用語は少しずつ覚えれば大丈夫。

■この仕事のポイント
1. 自由度の高さ
　　自宅を拠点とする「ホームオフィス制」で、スケジュール管理はあなた次第。
　　担当エリアは広範囲で、社用車での移動（1日2、3h程度）や宿泊を伴う出張もあります。
　　フットワーク軽く、各地を巡りながら働きたい方に最適です。

2. 成長市場で自分の価値を高める
　　世界が注目する再生医療分野で培う知識は、景気に左右されない強みになります。
　　20代・30代から専門性を磨き、どこでも通用する市場価値を手にできます。

3. オンオフのメリハリ
　　年休123日、原則土日祝休み。
　　残業も月平均20h以内のため、仕事もプライベートも充実させたい方に最適な環境です。

■担当エリア 関東エリア（東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬　など）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】