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正社員
1. サービス・商品企画
・新商品の企画立案
・収益モデルの策定
2. Go-to-Market（市場投入・浸透戦略）の推進
・市場投入戦略の策定
・セールスイネーブルメント：商談資料や導入事例を体系化し、組織全体が再現性高く成果を出せる仕組みを構築します。
・フィードバックループの構築
3. 横断プロジェクトの企画・推進
・官公庁連携：省庁や外部パートナーを巻き込んだ大規模な社会実装プロジェクトを推進します。
・アライアンス推進：外部企業との戦略的パートナーシップによる市場リーチの拡大を図ります。
・事業オペレーション変革：AIを活用し、事業部を横断した業務プロセスを再設計します。
【マネージャー昇格後の業務】
・新ソリューション企画から市場投入までの仕組み構築
・チームのKPI達成に向けた戦術立案・実行管理
・チームメンバーの採用、育成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区南麻布2-12-3 南麻布ビル1F 東京メトロ南北線「白金高輪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1500万円 月給制：月額593000円 賞与：あり（業績に応じる） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 住宅手当（3km以内居住の場合1万円）、リモート補助（一時金）※一部職種に限る、キックオフイベント、社内部活動、社員ご子息・ご息女向けキャンプ割引クーポン ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：なし） ※標準的な労働時間：10時00分～19時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度10日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoB事業における、機能横断的な企画・推進業務（商品企画、サービス企画、事業開発、事業企画、事業推進のいずれか）の実務経験（3年以上） ・営業や開発部門など、利害の異なる関係者を巻き込み合意形成を図るプロジェクト推進が可能な方 ・チームマネジメントの経験 ・抽象と具体、定性と定量を往復して考えることができる方 【尚可】 ・無形商材（研修、コンサルティング、SaaS等）における商品・サービス企画経験 ・エンタープライズ向けBtoB事業における営業・マーケティング・企画業務の経験 ・ITサービス・ソフトウェア領域（SaaS・Webサービス等）におけるプロダクト企画・開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ライフイズテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布2-12-3 南麻布ビル1F |
| 事業内容 | 学校の勉強以外の学びの機会・評価の機会不足／情報教育の教え手の不足／日本のデジタル競争力の低下／プログラミング教育機会の地域間格差など、社会課題に切り込 み21世紀の教育の在り方を変えていく注目の有力ベンチャー企業！ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミン グ教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオン ラインで学べるプログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材 「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎え、更なる成長を目指しています。 ■事業内容： 【何をやっているのか？】 iPhoneアプリ、WEB、ゲーム開発などのプログラミングと、デザイン、メディアアート、ミュージック、アニメーションなどのデジタルアートという最新のIT技術を学ぶことによって、中学生・高校生の「創造する力」と「つくる技術」の習得を目指すプログラムを提供しています。 「エンターテイメント」の要素を盛り込んだ独自のプログ ラムにより、ただ技術を学ぶ場ではなく、ITの可能性に気づく場、きっかけを探す場、仲間とつながる場となり、 子供達の未来をダイレクトに変えています。 【どうやってやるのか？】 学びのきっかけをつくる「入口」として、春・夏・冬の長期休暇に全国の大学のキャンパスで開催する合宿型の「CAMP」。プログラミングをしっかり学ぶ「中身」として、 東京・大阪・名古屋・福岡などで毎週学ぶ通学型の「SCHOOL」。学んだ彼らが活躍する、進学、就職、起業などの「出口」のサポートも行っています。 入口、中身、出口 の教育の仕組みを用意する事で、彼らの人生は大きく変わります。 そんな彼らが成長するための環境をつくってあげる事が私たちの使命です。 |
| 代表者 | 代表取締役 CEO 水野 雄介 |
| URL | https://life-is-tech.com/ |
| 設立 | 年2010年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 167名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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