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正社員
【職務概要】
同社にて、ガス配管やガスメーター、ガス栓などの施工管理を担当します。未経験者歓迎です。
【職務詳細】
・戸建住宅、集合住宅、飲食店、宿泊施設、工場、学校等の屋内施設を対象に施工管理を担当
・案件は月3～4件、約1週間単位での現場管理を行う
・現場は富士見市、三芳町、志木市、朝霞市、入間市、川口市が中心
・工事スケジュール、資材調達、作業員の手配や安全管理を実施
・現場での施工品質の確認および報告書作成
・関係者との連絡調整、必要に応じて工事進捗報告
・入社後は先輩社員との同行OJTにより業務知識を習得
・外部講習によりガス工事に関する知識を習得
・2～3年で独り立ちできるレベルを目標
・休日出勤時は振替休日または手当で対応
【その他・魅力】
・年間休日120日以上、完全週休二日制（土日）
・福利厚生が充実しており、長期就業が可能
・安定した業績に基づく経営環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県柏市風早1-10-11 東武アーバンパークライン「高柳」駅 車で8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～450万円 月給制：月額235000円 賞与：年2回（7月、12月）※決算賞与あり 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援、継続雇用制度、社員食堂・食事補助、社用車貸与、結婚祝金、退職金制度、福利厚生サービス、資格手当 ■勤務時間：8時30分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休二日制（土日祝）、夏季4日、GW、年末年始7日、慶弔休暇、特別休暇、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 応募資格 | 【必須】※未経験者歓迎、業務知識は入社後習得可能！※ ・運転免許をお持ちの方 【尚可】 ・電気エンジニア経験 ・設置据付、保守、サービスエンジニア経験 ・物流現場経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 協和工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒555-0001 大阪府大阪市西淀川区佃1-24-11 |
| 事業内容 | ■事業内容： 家庭用品・日用雑貨の営業企画販売、開発、生産・品質管理、輸入業務、輸出業務 販売コンサルティングおよび販促物制作、人材派遣（委託） ■代表取締役からのメッセージ： 当社は1956年の創業以来、『世の中の「不」を解決する』を社是とし、日々の生活の不便・不満・不自由を１つでもなくせるようにという想いで製品の企画開発をしています。世の中の「不」の解決、という強い想いを持ち、非常識と言われるような発想も、職人の技術と最新のテクノロジーの力を使い、商品というかたちで実現させてまいりました。 また、「品質」にも徹底的にこだわり、厳しい検査とテストを繰り返し、高品質の製品が皆様のもとに届くよう尽力しております。そんな当社のものづくりが、購入された方の「不」の解決、豊かな暮らしにつながる姿を見たときには大きな達成感を感じます。 ■選ばれる理由： ～伝統×革新～ 私たちKYOWAは、伝統ある職人の技と最先端の技術を大切にしながら、従来の枠にとらわれない発想で、革新的な商品を開発してきました。これからも皆様の暮らしがより良くなることを願って、新しい挑戦を続けてまいります。 ＜強み＞ （1）企画力 KYOWAの商品は、日々の暮らしで何気なく感じる、こんな商品があったらいいな、という発想から生まれます。従来の枠にとらわれない、時代のニーズを先取りした企画は、どれもトレンドをリードする革新的な商品です。 （2）販売力 KYOWAでは、独自の販売戦略を行っています。SNSやバラエティ番組、通販番組などのメディアで商品を積極的に紹介し、商品の認知を広めることで、店舗やECサイトでの購買につなげています。 （3）デザイン力 KYOWAのデザインは、機能性と美しさを兼ね備えています。性能や使い心地に加え、最新のトレンドを取り込んだ魅力的で洗練されたデザインで、ライフスタイルに溶け込む商品を目指しています。 （4）技術力 KYOWAの技術力は、商品の独創性を支えています。長い時間をかけて培われた職人の知見と最新の技術を掛け合わせることで、アイディアを実際の商品としてかたちにしています。 |
| 代表者 | 西? 哲章 |
| URL | https://www.kyowa-mfg.com/ |
| 設立 | 年1956年3月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 3,902百万円 |
| 従業員数 | 17名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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