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正社員
掲載予定期間:2026/3/2(月)〜2026/5/31(日)
【大阪】エンジニア(リーダー)/組込み・制御・アプリケーション開発案件◆老舗制御系システム開発会社
◇◆製造業向けソフトウェア受託開発を中心に事業を展開/国内大手メーカーとの取引有/土日祝休み◆◇
~顧客との信頼構築と、チームの成長。その両輪を担うリーダーをお任せします~
■当社の特徴:
鉄道・自動車をはじめ、社会インフラ(水道・電気)、産業機器(FA)、衛星、防衛、スマートフォンなど、幅広い分野の組込み制御開発を手がけています。
近年はクラウド、AI、5G、DX、デジタルツインといった先端技術にも取り組んでいます。設計から試験まで一貫して担当するため、技術力を着実に高められる環境です。
■募集背景:
事業拡大に伴い、組織課題である「リーダー層の強化」に一緒に取り組んでいただける方を募集しています。
現場の課題を捉え、改善と推進の両面からプロジェクトを前に進めていただくポジションです。マネジメント経験が浅い方でも、「これから挑戦したい」という意欲があれば歓迎します。
■業務概要:
鉄道や自動車、社会インフラや産業機器、衛星、防衛、スマートフォンなど幅広い分野の組込み制御やアプリケーション開発プロジェクトにおいて、技術リードや進行管理やメンバー育成を担い、設計から試験まで一貫して担当するリーダーポジションの業務です。
■具体的な業務内容:
組込み・制御/アプリケーション開発プロジェクトにおいて、技術リード、進行管理、チームメンバーの育成を担当していただきます。
社内調整に加え、顧客とのコミュニケーションを通じて、仕様・コスト・優先度を整理し、プロジェクトを円滑に推進します。経験に応じて、段階的にリーダー業務をお任せします。
■本ポジションの魅力:
・上流から下流まで携わり、技術力を伸ばせる
・大手メーカーとの取引多数、最先端技術に触れられる
・フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能
【開発例】
・スーパーマーケット向け電子マネーチャージ機の開発
・動画から人の姿勢を推定する骨格検知プログラムの開発・評価 など
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中はフレックスタイム制度の利用不可 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:45~15:30 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:15~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア11F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※上記またはプロジェクト先での勤務となります(受託率は5割/常駐の場合はチーム配属) <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 478万円~688万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,960円~383,100円 固定残業手当/月:60,803円~84,413円(固定残業時間16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 322,763円~467,513円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■別途役職手当、家族手当あり(規定に基づき支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:規定に基づき支給 住宅手当:規定に基づき支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:※勤続3年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■教育本購入費全額会社負担 ■キャリアアップ研修 <その他補足> ■家族手当、住宅手当、役職手当、引っ越し手当、資格手当 ■資格手当…同一資格2回までの受験料と交通費全額を会社が負担 ■健康診断 上位コースへ変更可能(差分費用の半分を会社が補助)※女性特有の検査(費用半分を会社補助) ■インフルエンザワクチン会社補助あり(1/3) ※扶養家族の方も対象 ■社内イベント(国内外の社員旅行など) ■企業型確定拠出年金(DC) ■年金加入手当(iDeCoを行っていると支給) ■永年勤続表彰(10年、15年、20年、25年、30年) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、特別休暇(入籍、配偶者出産、忌引き)、育児休暇 ※年1回土曜日出勤あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何らかのシステム開発の実務経験のある方(5年以上) ■歓迎条件: ・C/C#/C++/Javaでのアプリ開発経験 ・組込やマイコン制御の開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本マイクロシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア11F |
| 事業内容 | ■概要: 情報・通信分野、社会インフラ系ソフトウェアシステムの開発や計測・監視・制御系ソフトウェア開発に強みを持つソフトハウス。 ■詳細: 現在の主たる事業はコンピュータ利用開発技術を基軸としております。 1) 組込系及び応用ソフトウエア受託開発事業(システム開発センター) 2) マイニング技術応用事業(知識創造支援サービス事業) 3) 交通分野・住宅分野向け制御系ソフトウェア受託開発事業(ICT事業) 4) ソリューション開発・販売事業 ハードウェアの組込みソフト、通信・ネットワーク、Webアプリケーション、画像認識、地図情報など、多岐にわたる技術でビジネスを展開しています。具体的には次世代通信ネットワークシステム、インフラ関連などの製品や装置に組み込まれるソフトウェアの受託開発、通信・交通・電力・水関連(ライフライン)のシステム、自動表示システムやカーナビ等の組込装置や機器に接続されるWindowsやLinuxを使用した運用・保守装置等など情報通信インフラ、インフラ装置、携帯電話、家電系に至るまで開発しています。 ■ビジョン MoreHigh(よりハイレベルを目指して!) 顧客に親しまれ、会社と社員の幸せを実現します。そのために、今日より明日、明日より明後日と、より高い理想を掲げその為に足元をしっかり固めつつ、理想に向けた高見を目指して、全社員で成長し続ける企業である事を理念とします。 それぞれ独自展開する事と合わせ、エレクトロニクス、機器等の製造業の上位と下位フェーズ対応、ターゲット拡幅にて顧客の幅を広げ、お客様が満足、感動を得ていただける企業を営んでます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.jams.co.jp/ |
| 設立 | 年1990年8月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 889百万円 |
| 従業員数 | 94名 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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