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正社員
掲載予定期間：2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)
【豊川】人事（採用担当）◆業界未経験歓迎◆ハクヨG／フィットネスクラブ運営◆働き方を考慮した職場環境
～プロデュース力を活かした丁寧なクラブづくりで店舗展開を行う地方密着型の総合フィットネスクラブ展開～
■業務内容：
ハクヨグループ内にてフィットネスクラブ運営を主に行う当社の人事部にて、人事関連業務をお任せします。採用計画の立案から実行、教育制度の構築まで、人事業務の中核を担っていただきます。
■業務詳細：
・求人応募者との調整業務、選考試験、求人票などの作成
・採用計画立案～実施
・社員の能力開発・教育制度の企画実行
現在これらの業務を行っている内部メンバーや業務委託会社、および顧問と協力しながら業務を進めていただきます。
■魅力：
・採用計画の立案から実行まで幅広く担当できる
・教育制度の新規構築に携われる成長企業での業務
・人事部門の中核として活躍できるポジション
■当社について：
当社は、ハクヨグループの子会社です。
同じグループ会社であるハクヨプロデュースシステムは地域に密着し、幅広い世代に対応したプロジェクトを実現してきました。
2015年には、複合商業施設「マチニワとよかわ」をオープン。2020年には、地域の皆様と千歳通商店街を発足させ、2022年12月には、新たに商業施設「チトセテラス」をオープンしています。
これからも地域住民の方へ「質の高い暮らし」を提案し、地域のまちづくりに貢献してまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 勤務条件に変動無し |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊川市千歳通4-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 名古屋鉄道 名鉄豊川線 諏訪町駅 徒歩17分 ※マイカー通勤可 ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）（会社実績や評価による） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：子供手当（18歳まで）月10,000円・扶養手当 住宅手当：家賃補助手当（月額25,000円）※条件有 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援制度 ・資格ライセンス手当（各資格に対して月額2,000～15,000円） ・階層別研修、昇格研修、社外資格取得補助、外部セミナー参加、フィットネスクラブ海外視察、自己啓発補助 ＜その他補足＞ ・役職手当 ・勤続手当 ・リフレッシュ休暇促進手当（33,000円／5日間の連続休暇を取得） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護短時間勤務 ・子育て支援生徒 ・限定社員制度（勤務場所（エリア）、勤務時間、勤務曜日など） ・スポーツクラブ施設利用料無料（社員） ・スポーツクラブ施設利用料特別割引（家族） ・ジュニアスクール割引（お子さんは半額で利用できます） ・会員制リゾートホテル利用 ・社員旅行 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 GW（4日程度）、夏季（5日）、年末年始（5日）、リフレッシュ休暇（連続5日） 平均有給取得日数9.6日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 人事関連業務のご経験（採用経験は必須） ■歓迎条件： 人事計画立案のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アイレクススポーツライフ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒442-0888 愛知県豊川市千歳通4-18 |
| 事業内容 | ■事業内容： 地域密着・顧客視点で、愛知県内に直営のスポーツクラブを展開しています。また、スポーツクラブ運営のノウハウを活かした公共運動施設の管理や、運営コンサルティングなど様々な事業で幅広い年代に対する健康づくりをサポートしています。 ・店舗運営…スポーツクラブ運営とは、幅広い年齢の顧客満足を追求する高度なサービス業であると考えています。愛知県内に展開する直営のスポーツクラブは、地域それぞれの顧客層・商圏・施設規模等の諸条件を整理・分析し、最もふさわしい業態を戦略的視点で選択。より優れた商品、より高度なサービスの提供を目指し、地域になくてはならないスポーツコミュニティとして「健康」を通じた生活提案を実践しています。 ・スイミング・体育スクールの経営事業…3歳～小中学生までのスイミング・体操スクールのコーチング事業も行っています。成長するお子さまの成長を間近で見ることが出来、それがやりがいに繋がっています。 ・運営受託…豊富な実績を活かした同社ならではの事業受託を実践しています。「官から民へ」という時代の流れのなかで、2005年に受託営業部門を開設。地域で高い評価を受けるスポーツクラブ運営ノウハウを活かし、公共運動施設の管理をはじめ、施設開発、運営コンサルティング等、個々のニーズに対応した受託事業に積極的に取り組んでいます。 ・事業継承及びM＆A…昨今のフィットネス業界では競争が激化し、よりフィットネス業界の専門知識が必要となりました。同社ではフィットネスクラブの事業開発と運営でおよそ20年の実績を持ち、革新的なリーディング企業として業界でも注目を集めています。 ■当社の特徴： ・当社では、フィットネス事業参入当初より、地域の特性に合わせたきめこまやかなスポーツクラブ開発を実践するとともに、健康セミナーや個人カルテに基づいた健康指導などを行う「健康生活提案型クラブ」を展開し、地域の人々から支持を得ています。また、近年では自社施設の開発・運営で培ったノウハウを活かし、コンサルティング業務にも力を入れています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ilex-sports.com/ |
| 設立 | 年2017年6月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 653名 |
| 平均年齢 | 37.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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