NEW
正社員
掲載予定期間：2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)
【丸の内】法務（取引法務・契約法務）◆リモート可／フレックス制／年間休日125日／安定性◎
【3年以上の取引法務・契約法務の経験のある方へ／転勤無／フォロー体制◎／安定した大規模グループ企業】
■業務概要：
当社グループの下記業務詳細に掲げる業務に関して、担当者として他のメンバーや顧問弁護士と協力して遂行していただきます。また、ご自身の業務領域について他のメンバーを指導・教育していただくことを想定しています。アサインされた業務のみならず、業務の過程で問題点や他部門との谷間の業務を発見し、自ら問題提起の上、周囲を巻き込んで整理・改善等の対応に取り組んでいただくことを期待しています。
■業務詳細：
・再上場を見据えたグループ全体の法務体制の構築および運用強化
・取引法務、契約法務に関する事項
・各種プロジェクトの企画、立案および実施に係る法的対応に関する事項
・契約書の新規作成、審査、取引先との交渉支援に関する事項
・取引に関連する（訴訟を含む）民商事不祥事対応に関する事項
・知的財産の管理に関する事項
・法令等の研究調査に関する事項
・役職員への法務教育および啓発の実施に関する事項
・他の法務課メンバーの指導、教育に関する事項 など
■配属先情報：
法務課：4名（30代～40代中心）
■当社について：
「すべての『はたらく』に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」を掲げ、2025年7月1日にBREXAグループへとブランドを刷新しました。多様な人材に新たなキャリア機会を提供することを目指し、製造・サービス分野や技術系領域での人材派遣・紹介事業、アジアを中心とした国際人材の送り出し・受け入れを行っています。〈売上高約8,000億円、従業員数12万人超、グループ会社200社以上〉ホールディングスの法務、マーケティング、情報システムなどの間接部門は、グループ経営の中枢として成長を支えます。新ブランドと体制のもと、自らの専門性を活かして経営変革に関わる機会が豊富です。大規模グループの安定性と新体制の挑戦を両方味わえる環境が魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務、人事、法務、知財、広報、IR職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館19F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 2026年12月~本社移転 住所：東京都品川区広町2丁目1番21号 OIMACHI TRACKS BUSINESS TOWER 14階 勤務地最寄駅：大井町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・在宅勤務可（原則週2～3日出社） ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～245,000円 ＜月給＞ 220,000円～245,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金改定：年1回 ■賞与：有（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■各種eラーニングシステム導入 ＜その他補足＞ ■社内公募制度 ■育児休業・介護休業・短時間勤務制度 ※入社2年目より対象 ■他部署体験制度 ■指定宿泊施設優待 上記、適用においては当社規程に準じます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・有休休暇繰り越し制度有、特別有給休暇有（入社後2日間付与※利用は入社後6か月迄） ・夏季休暇／年末年始休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・取引法務・契約法務の経験3年以上 ■歓迎条件： ・社内プロジェクトへの参画経験 ・人材サービス業界での法務経験 ・司法試験・予備試験短答式試験合格 ・英文契約書のレビュー経験（目安:TOEIC(R)テスト(R)テスト750点以上） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BREXA Holdings |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館19F |
| 事業内容 | ■事業展開と理念 ・事業内容：人材サービス（アウトソーシング、育成、マッチング）、IT、製造、物流など多分野に展開。 ・展開国：世界37カ国（オランダ、アイルランド、インド、インドネシア、オーストラリアなど） ・国内従業員数：約6万人（製造系：約3万人、技術系：約3万人） ・理念：「すべての“はたらく”に境界をなくす」 「Break（境界を壊す）」 「Expand（可能性を広げる）」 「Ability（能力）」の3つの言葉を由来とする ■人材育成と支援体制 ・研修施設：全国20拠点 ・研修コンテンツ：450以上 ・新卒採用：年間約2,600人 ・未経験者採用：年間約6,000人 ・海外人材育成：インドネシアに11校の訓練学校を運営、日本語・ビジネスマナー教育を実施 ・定着支援：生活支援、面談、キャリアサポートなど |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.brexa.com/ |
| 設立 | 年2025年7月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 126,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
出版契約担当（漫画・ノベル・書籍）
株式会社スクウェア・エニックス
《スマホから簡単応募》受信のみの問い合わせ対応スタッフ/オンライン面接1回のみ◎
ＦＪＵＴプラス株式会社
《ドコモグループ》受信のみのコールセンター業務│在宅もあり│未経験OK│平日休みあり...
ＦＪＵＴプラス株式会社
《ドコモグループ》受信のみの問い合わせ対応スタッフ│在宅もあり│未経験OK│平日休み...
ＦＪＵＴプラス株式会社
広告業界で営業サポート・事務◆未経験歓迎/土日祝休/賞与年2回/2時間早上がり・遅入...
株式会社IMCかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
