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正社員
掲載予定期間：2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)
【札幌／転勤無】アプリエンジニア（上流中心）｜年収UP実績9割｜品質向上の技術判断｜テックリード候補
■募集ポジション
システム開発プロジェクトにおいて、
要件定義・基本設計などの上流工程から、
詳細設計・実装まで幅広く担当いただきます。
まずはプロジェクト環境に慣れていただき、
その後、工数管理・タスク管理・顧客折衝・技術選定など、
技術面の中心として関わる役割へ段階的に広げていただきます。
■想定業務（リモートでの働き方も可能）
▽上流工程
・要件定義・要望整理、仕様調整
・基本設計（機能／API／データ）
・技術選定（FW／アーキ／方式）、顧客折衝
▽中流〜下流工程
・詳細設計の作成・改訂
・実装〜単体・結合テスト
・障害調査、改修方針検討、コード／設計レビュー
▽リーダー業務
・工数管理・タスク管理（小〜中規模）
・進捗・品質管理、リスク検知
・メンバー技術フォロー
■期待する役割
・設計レビュー、技術判断による品質向上
・若手・中堅への技術支援、育成サポート
・重要機能の設計、レビュー方針の策定
・経験を活かした中核としての参画
※20代～60代の幅広い年齢の社員が活躍中
■弊社の魅力
▽多様な案件でスキルを発揮できる環境
・業界最大級 5,100社との取引ネットワーク
・上流／テックリード／実装まで、スキルに応じた役割を担当可能
▽公平性の高い評価制度
・成果・役割・貢献度を多角的に評価し、給与・ポジションへ反映
・管理業務と技術業務の双方で発揮した貢献を正当に評価
▽キャリアの幅を広げられるアサイン方針
・要件定義／基本設計などの上流工程への参画機会
・技術選定や工数管理など、担当領域を段階的に拡大できる環境
・顧客折衝やチームリードなど、志向に合わせて役割をアサイン
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 札幌システム課 住所：北海道札幌市中央区北５条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F 勤務地最寄駅：各線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※無期雇用派遣での勤務となります。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力など考慮の上決定します。 昇給：年2回（4月、10月） 賞与：年2回（7月、12月） 手当：時間外手当(全額支給)、住宅、引越費用負担、資格取得祝金、出張、赴任など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定搬出年金制度 (401k) ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ アカデミー制度（単位取得でグレードUP！給与＆賞与に反映） e-learning制度 社内勉強会制度 リスキリング研修制度 ＜その他補足＞ ・家族手当：配偶者：13,000円 18歳未満のお子さま：6,000円 ・借上社宅制度、提携保養所 ・出産・育児・介護休暇制度 ・研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※配属プロジェクトに合わせた休日カレンダーとなります。 GW・祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・システム開発実務経験 3年以上 ・以下いずれかの経験 - メンバーへの技術フォロー経験 - 顧客折衝または要件調整の経験 ■歓迎条件： ・要件定義の主担当経験 ・工数管理・小規模チームリード経験（2〜7名） ・技術選定またはアーキ検討の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BREXA Technology |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F |
| 事業内容 | ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 ＜豊富なエンジニア数と実績＞ 2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 ＜幅広い技術領域への対応＞ 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。 |
| 代表者 | 山? 高之 |
| URL | https://www.brexa.com/ |
| 設立 | 年2004年12月 |
| 資本金 | 483百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20,061名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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