【株式会社グレフ】【東京】第二新卒歓迎◆法人営業（自社SaaS）◇スキマバイトアプリ作成サービス／インセンティブ有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)


【東京】第二新卒歓迎◆法人営業（自社SaaS）◇スキマバイトアプリ作成サービス／インセンティブ有


【人材業界初の革新的なサービスで社会課題の解決へ◎3倍の急成長率◎】

■募集背景：
今回募集するのは、企業専用スキマバイトアプリ『myteam』の法人営業ポジションです。『myteam』とは、企業が自社専用のスキマバイトアプリを持ち、外部サービスに依存せず、自社で人材プールを構築できる業界初のプラットフォームです。

アルバイト採用の難易度が高まる中、本サービスへの需要は急拡大。
前年比300％以上の成長を継続しており、現在も拡大フェーズの真っただ中です！私たちが目指すのは、「採用の外注が当たり前」という常識を変えること 。業界初の革新的なサービスで3年以内業界No.1を共に目指しませんか？

■仕事内容：
アルバイト採用に課題を抱える企業へ、当社のサービス『myteam』を提案していただきます。新規企業獲得がメインミッションで、営業エリアは一都三県です。

?新規開拓
ニーズの高い業界・企業リストをもとに架電を行い、新規開拓業務を行っていただきます。最初は用意されているリストをメインに行いつつ、慣れてきたら新たなマーケット開拓にもチャレンジできます！

?サービス提案
当社サービスの特徴、利用するメリット、料金体系などを企業のニーズに合わせて提案します。

?カスタマーサクセス業務（導入後のサポート）
売り切りのサービスではなく、定期的な振り返り、改善を行い、
顧客の利益と求職者の雇用機会の最大化を目指します。

■入社後
業界経験豊富なリーダー陣が組織を率いており、万全な研修・受け入れ態勢を構築しています。
その結果、組織のほとんどは新卒・第二新卒で構成されており、未経験の若手メンバーも早期から活躍しています。

POINT
? 前年比350%成長の急拡大HRテックサービス
? 市場開拓しやすい「業界初」の自社サービス
? 組織の大半が新卒・第二新卒。若手が早期から活躍
? 業界経験者が率いる万全の研修・サポート体制
? 成果が正当に評価される昇給・インセンティブ制度
? 移転したばかりの綺麗なオフィス（無料ドリンク・休憩スペース完備）

◎インセンティブ制度：
初期費用の売り上げ10％支給（1万5千円）
基準値の達成ができた場合、1万円の支給有。
例）3社導入できた場合：7万5千円

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】