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正社員
お客様への提案や案件のご案内、
エンジニアのフォローなどをお任せします。
＼具体的には／
・お客様へのヒアリング、案件のご提案
・エンジニアと案件のマッチング
・既存顧客への定期フォロー
・新規顧客へのアプローチ
・エンジニアとの月1回程度の面談
・契約書類などの作成、事務業務
きびしい新規開拓とは無縁です
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営業なので数字は大切ですが、
ムリな新規開拓を強いることはありません。
全員で協力しながら、目標を追いましょう！
＼既存のお客様が中心／
・新規開拓は基本メールで実施
・テレアポ・飛び込みはありません
・目標はありますが、個人ノルマはなし
3カ月の手厚い教育あり
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入社後は、会社や業界の基礎を
学ぶ座学研修からスタート。
その後は先輩の商談に同行しながら、
提案の流れやお客様との話し方、
書類作成まで少しずつ覚えていきます。
STEP1｜座学研修
会社のこと、IT業界の基礎、扱う案件、営業の流れを学習
▽
STEP2｜先輩同行
商談に同席し、お客様とのやり取りや提案方法を見て学習
▽
STEP3｜実務に挑戦
先輩のサポートを受けながら、提案や書類作成を少しずつ担当
独り立ち後も、
困った時はいつでも相談できる環境です！
【営業スタイル】
個人で数字を追い込むというより、チームで目標達成を目指すスタイルです。営業としてお客様に向き合うだけでなく、エンジニアが安心して働けるよう支えていきましょう。
【扱う商材】
「こんなシステムをつくりたい」「運用を任せたい」「エンジニアを派遣してほしい」といったニーズを伺い、エンジニアやパートナー企業と連携しながら最適な体制を考えます。
大手企業や官公庁関連のプロジェクトも多く、安定した取引基盤のもとで提案できるのが特徴です。扱う領域は、Webシステム開発、運用保守、ヘルプデスク、AI・クラウド関連などさまざま。ITの知識は入社後に少しずつ学べます。
【7～8割が直接取引！大手クライアント多数】
商流は浅く、クライアントの規模は大きめ。
継続してお取引していただけることが多いので、
安定性も抜群です！
＼取引先例／
・総務省
・株式会社NTTデータ
・株式会社NTTデータアイ
・三菱電機デジタルイノベーション株式会社
・株式会社東芝
・リコージャパン株式会社
・TISインテックグループ...etc
＼さまざまなプロジェクトあり／
・Webアプリケーション開発の要件定義や設計～運用
・広告配信サービスシステム保守開発（Java,Pytyhon,AWS）
・画像認識のためのAI適用とその妥当性確認試験（AI／Cloud）
・ネットワークやサーバーの設計／構築／運用監視／保守
・AI／ビッグデータ／BI／マイクロサービス／DevOps／クラウド関連…etc
【さまざまな認定を取得！末永く活躍できる環境です】
◇健康経営優良法⼈
だけではなく…
◇健康企業宣⾔ 銀の認定
◇SDGs推進宣言企業
◇中小企業経営革新認定企業
◇TOKYOパパ育業促進企業ゴールド認定
など、複数の認定を取得しています！
働きやすい環境はもちろん、手厚い福利厚生も用意！
末永く活躍できる環境を整えています。
＼福利厚生例／
・家族手当
・住宅手当
・BYOD手当
・親睦会補助金制度
・退職金制度
・勤続永年表彰
・報奨金
・資格取得キャンペーン
・社内イベント（高尾山登山,BBQ,ボーリング大会など過去に実施)
・社員旅行（サイパン,台湾,石和,北海道など過去に実施)
・保養所あり
ポイント1＼各種認定を取得するホワイトさ／ 『健康経営優良法人』『健康企業宣言 銀の認定』『中小企業経営革新認定企業』等
個人でガツガツいくのではなく、
チームで少しずつ前に進むのが
サブスリーのスタイル！
大手企業や官公庁のプロジェクトが多め。
エンジニアの声を聞きながら、
無理なく、長く、信頼を育てていける環境です。
「IT業界に飛び込みたい」
「でも、厳しい開拓はちょっと…」
という方はぜひ当社にお越しください♪
＼『健康経営優良法⼈』を取得／
無理なく長く働けるように、
働き方や健康づくりにも力を入れています！
ムリなく、安心してキャリアを築きましょう。
＼柔軟な働き方が可能／
・【フレックスタイム制】時間の融通が利く！
・【直行直帰OK】効率的に働ける
・【オフィス内服装自由】メリハリが付く環境
＼プライベートもしっかり充実／
・完全週休2日
・土日祝休み
・年間休日125日
・5日間以上の連続休暇OK
・残業10時間以下
退職金制度や住宅手当、
資格取得キャンペーンなど福利厚生も充実！
3カ月間の研修があるので、未経験でも安心！
新しいフィールドで活躍したい方は…
ぜひこの機会にご応募ください♪
ポイント2“売る”より、“つなぐ”営業だと思います。
IT営業と聞くと、もっと数字を追い続ける仕事を想像していました。でも当社の営業は、個人でガツガツ進めるというより、チームで相談しながら目標を追っていくスタイル。お客様のニーズを聞き、エンジニアの希望や得意分野も踏まえながら、双方にとって良い出会いをつくっていきます。
最初はITの専門用語も多く、戸惑うこともありました。ただ、入社後は座学で会社や業界のことを学べますし、商談も先輩に同行しながら少しずつ慣れていけます。わからないことをそのままにしない雰囲気があるので、安心して成長できました。
ただ案件を紹介して終わりではなく、エンジニアのフォローまで関われる。人と人をつなぐ営業として、長く続けていける仕事だと思います。
ポイント3無理なく続けられるから、前向きに頑張れます。
営業だからこそ成果は大切です。でも、当社では数字だけで評価されるわけではありません。エンジニアとの面談で困りごとを聞いたり、お客様との関係を丁寧に育てたり、日々の向き合い方もしっかり見てもらえます。そういう環境だから、焦って無理をするのではなく、落ち着いて仕事に取り組めています。
働き方の面でも、フレックスや直行直帰を活用できるなど、効率よく動きやすいのがありがたいです。残業も少なく、仕事終わりの時間をきちんと確保できるので、長く働くイメージを持ちやすいですね。
IT業界は変化が早いですが、資格取得支援もあり、学び続けられる環境があります。自分のペースで知識を増やしながら、営業として少しずつ成長していきたいです。
ポイント4取材担当者より
今回の取材を通して印象的だったのは、エンジニアにも営業にも共通して、“人を置き去りにしない”姿勢が根づいていることでした。エンジニアには、研修やOJT、キャリアコンサルタント・メンター・営業によるフォロー体制があり、未経験からでも段階的に成長できる環境を整備。営業についても、入社後すぐに数字を追わせるのではなく、座学や先輩同行を通して会社やIT業界、提案の流れをじっくり学べる体制が用意されています。
また、受託開発と客先プロジェクトの両方を持つ同社だからこそ、エンジニアは運用・開発・AI・データ領域など多彩なキャリアを描けます。一方で営業は、大手企業や官公庁関連の案件に関わりながら、お客様とエンジニアの双方に向き合えるポジション。個人でガツガツ数字を追うより、チームで目標を目指す落ち着いた営業スタイルも特徴です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※※試用期間最長6カ月 ※期間中は契約社員となります ※期間中の給与 ・未経験者：月給21万円以上 ・経験者：月給23万円以上 ★期間終了時、給与が10％以上アップした人も！ |
| 勤務時間 | ◎フレックスタイム制 ・フレキシブルタイム／7：00～19：15 ・コアタイム／10：00～15：00 ・標準的な勤務時間／9:00～18:00(休憩1時間) 【残業について】 ・月平均10時間以下！／原則定時退社 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ◇転勤なし ◇リモートあり（申請制） ■水道橋オフィス／東京都千代田区神田三崎町3-5-9 天翔オフィス水道橋7F ※敷地内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | ◇月給23万円以上＋インセンティブ＋各種手当 ・残業代と交通費は別途支給 ・退職金や住宅手当など…福利厚生も充実！ 【経験者は経験・スキルに応じて優遇します】 月給25万円以上＋インセンティブ賞与2回＋各種手当 【実際の給与例】 ・年収630万円/40代 ・年収520万円/30代 ・年収390万円/20代 ◎入社後に年収UP者多数！ |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■家族手当（18歳までの子一人につき月1万円）※正社員転換後より適用 ■住宅手当 月1万円～2万円（就業規則による）※正社員転換後より適用 ■BYOD手当 ■親睦会補助金制度（年3回まで） ■退職金制度（特退共・401K（基本全員加入）） ■勤続永年表彰 ■報奨金（資格合格時のお祝い金：3万円～30万円） ■資格取得キャンペーン └キャリアアップなどを目的とした社外講習会への参加を積極的に支援しており、各研修機関と連携しています！ ■リーダー研修（新任管理職向け） ■社内イベント（高尾山登山,BBQ,ボーリング大会など過去に実施) ■社員旅行（サイパン,台湾,石和,北海道など過去に実施) ■保養所あり ■SDGs推進宣言企業 ■健康経営優良法人2025 中小規模法人部門認定 ■健康企業宣言 銀の認定 ■中小企業経営革新認定企業 ■TOKYOパパ育業促進企業ゴールド認定 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日最大135日／※年間休日125日＋有給消化5～10日 ■完全週休2日制 （土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （男女ともに取得実績あり） ■慶弔休暇 ■所定休日 ■子育て中の時短勤務あり ★有休消化率は90％以上！ ★5日以上の連続休暇OK |
募集背景
受託・SESともに新しい案件が増え続けています。新しい案件に対応するため、そしてさらなる発展のため、今回は新しい営業を増員することになりました。
未経験の方に基礎から育てる環境を、経験のある方にはスキルが活かせるフィールドを提供します。一緒に成長し、事業を大きくしていきませんか？
| 応募資格 | ◇学歴不問・未経験歓迎 ◇3カ月間の研修で安心スタート！ ◇営業/IT業界経験者はより歓迎 【こんな方を歓迎します】 ・IT業界で営業に挑戦したい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・ガツガツしすぎない営業スタイルに惹かれる方 ・お客様やエンジニアと誠実に向き合える方 ・自分から考え、意見を発信できる方 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい方 【経験に応じて加給優遇！】 営業経験やIT業界での経験をお持ちの方は、 スキルに応じて優遇します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社サブスリー |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区神田三崎町3-5-9 天翔オフィス水道橋7F |
| 事業内容 | ■ITソリューション ・ソフトウェアの企画・設計・開発・保守 ・システム運用管理業務、ヘルプデスク業務 ・エンジニア派遣業務 ・ハードウェア販売およびレンタル ■ビッグデータ、AI、IoT ・基盤構築 ・データ分析、活用 ・クラウド環境構築(AWS) ■コンサルティング ・システム監査業務 ・プライバシーマーク(Pマーク) 取得・更新コンサルティング ・ISMS(ISO27001)／ITSMS(ISO20000)取得コンサルティング ■ネットマーケティング ・ホームページ／ECサイト制作 ・SEO・SEM対策 ・マーケティング支援 【関連会社】 株式会社サブスリーneo（100%出資子会社） 株式会社トータルテクノジャパンHDS（100%出資子会社） 【主要取引先】 総務省 株式会社NTTデータ 株式会社NTTデータアイ 株式会社NTTデータ・チャイナ・アウトソーシング NTTデータ先端技術株式会社 NTTデータビジネスシステムズ株式会社 三菱電機株式会社 三菱電機デジタルイノベーション株式会社 三菱電機エンジニアリング株式会社 株式会社東芝 三菱ケミカル株式会社 三菱総研DCS株式会社 富士ソフト株式会社 リコージャパン株式会社 TISインテックグループ コムチュア株式会社 富士通エンジニアリングテクノロジーズ株式会社 Sky株式会社 他多数 （50音順、敬称略） |
| 代表者 | 安保 満 |
| URL | https://subthree.co.jp/ |
| 設立 | 1996年9月22日（1994年12月27日創立） |
| 資本金 | 5,020万円 (内資本準備金 1,760万円) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 83名（連結子会社社員、契約社員等含む） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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