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正社員
掲載予定期間：2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)
【虎ノ門】私募ファンドのファイナンス・IRポジション◆在宅勤務可
【総合型リート／幅広いアセットタイプを保有／在宅可／転勤なし】
■ ポジション概要
同社が運用する総合型私募REITにおけるファイナンス（デット・エクイティ）及びIR業務 を中心に担当いただきます。
REITの財務・運用・投資家対応を一気通貫で経験できる、
非常に希少性の高いマネージャー／シニアマネージャーポジション です。
■ 具体的な業務内容
＜ファイナンス領域＞
・REITのデットファイナンス
└ 金融機関との折衝・調整、条件交渉
・エクイティファイナンス
└ 証券会社との調整、増資スキーム検討
＜財務・運用管理＞
・REITの決算対応
・予算・実績管理、事業計画策定
・キャッシュフロー管理
＜IR業務＞
・資産運用報告書、決算説明資料などのIR資料作成
・投資家・レンダー対応
・必要に応じたレポーティング、問い合わせ対応
■ 組織構成
部長
メンバー4名（2026/2/1時点）
少数精鋭組織のため、
意思決定のスピードが速く、裁量を持って業務を進められます。
■ 本ポジションの魅力
1. 総合型リートで幅広いアセットを経験できる
オフィス・ホテル・商業・住宅・物流など多様なアセットを保有。
REIT運用会社の中でもキャリアの幅が大きく広がる環境 です。
2. 私募リートのファイナンス～IRを“一気通貫”で担当
・ファイナンス（デット／エクイティ）
・財務分析・CF管理
・投資家・レンダー対応（IR）
と、複数社では分業されがちな業務を広く担当できるため、
REIT運用に必要なスキルが全方位で身につきます。
3. マルチアセットを扱う丸紅系AMとしての安定性と信頼感
丸紅100%子会社としての安定性とブランドに加え、
長期投資家（地銀・年金など）をターゲットとするため、落ち着いた環境で深く専門性を高めたい方に最適です。
■ 当社について
当社は丸紅株式会社100%出資子会社として2007年設立。
丸紅が長年培ってきた私募ファンド運用の知見を継承し、
2014年より非上場オープンエンド型私募リート
「丸紅プライベートリート投資法人」 の運用を開始。
大手総合商社グループの安定基盤を背景に、着実にポートフォリオを拡大しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 総合職 ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:30 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ★最新★本社 住所：東京都港区虎ノ門二丁目２番３号 虎ノ門アルセアタワー23 階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～815万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～453,000円 ＜月給＞ 278,000円～453,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計6ヶ月分支給） ■昇給：有 ■時間外手当：有（時間に応じて支給） 年収レンジには残業代を含んでいない 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により支給 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有（65歳） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTによる社員教育 ＜その他補足＞ ・フレックス制度あり（コアタイム 11時～15時） ・OJTによる社員教育 ・各種社内研修制度 ・資格取得補助制度 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度なし ・内定後、卒業証明書、源泉徴収票等の提示要求あり ・2025年度本店移転予定（東京23区） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土曜日、日曜日、祝日(「国民の祝日に関する法律」に定める休日)、 及び年末年始(12月29日から1月3日まで) |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・会計／財務に関する知識 ・標準的なofficeソフトスキル(Word/Excel/PowerPoint) ・コミュニケーション能力・協調性 ・職務遂行・問題解決能力 ■歓迎要件： ・REIT運用会社での勤務経験 ・不動産証券化など不動産に関わる金融商品（不動産ノンリコースローンを含む）の組成、販売、ミドル・バックオフィスの経験 ・有価証券報告書、事業報告書、決算短信等の作成経験 ＜必要資格＞ 歓迎条件：社団法人不動産証券化協会認定マスター、宅地建物取引士、不動産鑑定士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 丸紅アセットマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル5F |
| 事業内容 | 当社は、丸紅株式会社100％出資子会社として2007年11月に設立され、不動産私募ファンドの組成及び運営を開始、また2014年9月には長期安定運用を求める機関投資家に新たな投資機会を提供するため、非上場オープンエンド型私募リート「丸紅プライベートリート投資法人」を組成し運用を開始し実績を積んで参りました。 当社の私募リートは総合型リートであり、オフィス・レジデンス・ホテル・商業・物流・ヘルスケア施設など複数のアセットタイプを首都圏に限らず全国で保有・運用しています。 また、私募ファンド事業では、オフィス・レジデンス・商業・物流施設などを主な対象とするファンドの組成・運用を行っており、更にJ-REITや私募ファンドの資産売買に関する仲介業務や、事業会社の資産のオフバランス化に関するソリューションの提供も行っております。 2025年7月1日には、丸紅株式会社と第一生命ホールディングス株式会社との間で国内不動産事業が統合され、当社は両社が50％ずつ出資する合弁会社である「第一ライフ丸紅リアルエステート株式会社」の傘下となりました。同グループは、不動産アセットマネジメントを軸に不動産開発/保有からプロパティマネジメントまでを一貫して提供、国内不動産バリューチェーンの強化・拡大を図っていく予定であり、当社においても引き続き優良投資家とのリレーション強化並びに新規投資・仲介機会の提供等を積極的に推進していく予定です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.marubeni-asset.com/index.html |
| 設立 | 年2007年11月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 3,857百万円 |
| 従業員数 | 73名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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