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正社員
掲載予定期間：2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)
【神奈川県／厚木市】PowerPlatform・RPAによる生産技術DXエンジニア／年休120日以上
■職種：
・PowerPlatform・RPAによる生産技術DXエンジニア
■職場詳細：
車体生産技術部におけるシステム開発・プログラミング業務をご担当いただきます。
業務効率化やデータ活用を目的とした、現場密着型の開発ポジションです。
■業務概要：
・業務効率化・自動化の推進
・PowerPlatform（PowerAutomate、PowerApps、SharePoint）
・RPA、VBAマクロ等を活用した業務自動化の設計・開発
・要件定義・仕様作成
・ユーザ（関連部署）との要件・仕様の確認
・スケジュール調整を含む要件定義、仕様書作成
・データ活用支援・システム開発
・車体技術部におけるデータ活用のためのシステム／データベース開発
・開発支援業務
・評価・展開・教育
・開発した機能の評価
・展開計画の策定および操作教育の実施
・運用・保守
開発したシステムの維持・メンテナンス対応
※業務に伴い、弊社事業所間での出張が発生する場合があります。
■エンジニア組織：
エンジニアの組織について
エンジニアが声を出して組織化されました。請負受託業務も行っているBTECですが、在籍人数がTOPクラスで約20年を迎えてる現在成熟期を迎えてるも、立ち上げ時の勢いを維持したままエンジニアの気持ちにも寄り添い組織を大きくしております。
中にはリーダー制度があり、SL、GLなどエンジニアのTOPに立ち働き方の相談や技術の継承を行ってくれます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■条件変更無し |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 顧客先（神奈川県） 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■経験や能力によって変動あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～370,000円 ＜月給＞ 250,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記金額に関しては、今までの社会人経験、 面接結果等、当社内規定にともない、考慮の上決定します。 ※残業手当・休日出勤手当100％支給 ※通勤手当、住宅補助、資格手当等別途支給 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■全額支給 家族手当：■福利厚生その他欄に記載 住宅手当：■転居が必要な場合のみ（家賃の半額／3万円上限） 寮社宅：■社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり 社会保険：■社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育・研修： ・有（入社後3日間弊社実施の研修あり。それ以外にもイーランニングやアカデミー制度あり） ■資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金） ■CAD等各種研修 ■勉強会支援 ＜その他補足＞ ■実技研修 ■リーダー・マネジメント研修 ■キャリアコンサルティング ■確定拠出年金制度（401k） ■育児・介護休暇制度 ■引越補助、寮･社宅制度 ※【住宅補助（家賃の50％／最大3万）】 ■慶弔金制度 ■定期健康診断 ■メンタルチェック、キャリアプラン支援 ■自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可 ※各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。 ■資格取得祝金 ■技術図書購入補助 ■労働組合あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■休日：土日祝、夏季休暇、年末年始休暇 ■産休・育児休暇（取得率100％） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社半年後10日） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・PowerPlatform(Automate,Apps,Sharepoint等)を用いた作業の自動化やアプリ開発 ・業務プロセスを理解して要件定義書と仕様書を作成する ・VBAマクロを用いた業務の自動処理やデータ結合処理 ・Powerクエリや、PowerPivotを用いたデータの成形 ・及び集計,グラフ化と作業の自動化" ・日本語でのコミュニケーション能力 ■歓迎条件： ・製造業向けシステム開発の経験 ・RPAを用いた自動化 ・Databaseの設計（SQL） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BREXA Technology |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F |
| 事業内容 | ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 ＜豊富なエンジニア数と実績＞ 2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 ＜幅広い技術領域への対応＞ 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。 |
| 代表者 | 山? 高之 |
| URL | https://www.brexa.com/ |
| 設立 | 年2004年12月 |
| 資本金 | 483百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20,061名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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