正社員
店舗運営にかかわる業務全般をお任せします
まずは接客業から、ゆくゆくは店舗管理まで
具体的には
・接客や簡単な調理など
・在庫管理や発注
・アルバイトの面接、採用
・売上管理
・開店、閉店準備（備品の補充やレジ締め、清掃など）
独り立ちしたら
・仕入れやシフト作成・管理など、店舗がうまく回るよう管理していただきます
※状況によっては接客など現場に入ってもらうこともあります
100％内勤です
自分のアイデアをいつでも発信できる環境 新商品の開発してみませんか？
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府内 シフト制 実働8時間 休憩1時間 例:7：00～16：00 9：00～18：00など |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 入社時想定年収：450万円～520万円 月給37.8万円～（経験・能力を考慮のうえ決定） 固定残業45時間分含む（万が一超過した場合は、超過分を別途全額支給。残業がない場合も、みなし残業代を全額支給します。） (年収例） 700万円（月給50万円＋賞与）／（入社3年半） 480万円（月給31万円＋賞与）／（入社1年半） ■昇給年2回（入社月＋4月） ■決算賞与（決算ジャンボ宝くじ／会社の利益を決算月に還元！1等50万円など商品を用意） ■社会保険完備 ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当（超過分） ■配偶者誕生日手当（配偶者に1万円相当の誕生日プレゼントを用意） ■親孝行手当（社員の誕生日に1万円を支給） ■家族手当（子ども1人目：月1万円、2人目以降：月5000円） ■新婚旅行手当（スタッフ同士の結婚で25万円を支給！） ■資格手当（衛生管理者、消防設備点検資格者等） ■出産手当 ■お中元手当 ■お歳暮手当 ■独立支援制度（社内規定あり） ■資格取得支援制度（運転免許・食品衛生責任者など） ■慶弔金制度 ■社員割引 ■海外勤務・出張あり ■定期健康診断 ■服装自由 ■社員旅行（希望者のみ） ■社内イベント（自由参加） ┗BBQ大会や運動会など、社員が計画したイベントも多数！あなたからのアイデアも、積極的に採用するつもりです！ |
| 休日・休暇 | シフト制 完全週休2日（月8～10日休み） ※時期によって多少変動アリ |
| 応募資格 | ・飲食店での（居酒屋／カフェ／レストラン／惣菜など歓迎）店長もしくは副店長経験 ・お店の売り上げやコストを運営した経験 ・正社員としての就業経験1年以上 23歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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