正社員
【具体的な業務内容】
- 営業部全体の営業戦略/戦術の立案と実行
- セールスKPIの設定/管理、PDCAの実行
- より組織としての生産性を高めるためのオペレーションの構築/改善
- メンバーのピープルマネジメントやセールスイネーブルメント
【本ポジションの魅力】
- 競合優位を確立するための、営業戦略や企画の立案・実行に関われる
- 経営陣と直接協力し、共に成長できる環境である
- 会社の業績に対してもインパクトの大きい事業領域を担える
- セールスのみに留まらず、事業企画開発メンバーや経営陣とも連携して新規事業・サービスの提案などにも関われる
- 急成長における体制整備などをドラスティックに楽しめる環境です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地 リモート可 【オフィス】 東京都渋谷区恵比寿 転勤の可能性 なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収 700万円~1,500万円 年俸制（分割回数12回） ※ご経験によっては年収の上限応相談 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断 その他の福利厚生・諸手当 ・フレックス制／リモートワーク・在宅勤務／地⽅在住者可能！ ・残業⼿当有 ・固定残業代制 超過分別途⽀給※固定残業代の相当時間：30.0時間/⽉ ・通勤⼿当：会社規定に基づき⽀給 ・ディスプレイ/ヘッドセット⽀給 ・リモートワーク⽤の備品補助（10,000円⽀給） ・在宅勤務（全従業員利⽤可） ・リモートワーク可（全従業員利⽤可） ・服装⾃由（全従業員利⽤可） ・出産・育児⽀援制度（全従業員利⽤可） ・研修⽀援制度（全従業員利⽤可） ・ストックオプション（⼀部従業員利⽤可） ・継続雇⽤制度(再雇⽤)（全従業員利⽤可） ・社員⾷堂・⾷事補助（全従業員利⽤可） ・定年制あり60歳 再雇⽤制度あり上限65歳 ・⼈事評価：メンバー同⼠の評価×マネージャーからの評価により、「信頼」を軸とした⼈事制度を実現。 ・ランチ代補助 ・チーム飲み会費補助 ・ZOOMランチ代補助 ・病気休暇（有給休暇とは別途で付与） ・妊婦休暇 ・育児休暇の義務化（全社員対象） ・育児休暇時の収⼊補填制度 ・妊活費⽤補助 ・失恋休暇 ・パートナー誕⽣⽇祝い ・キッズ誕⽣⽇祝い ・両親誕⽣⽇お祝い補助 ・書籍購⼊補助 ※ユニークな制度を多数ご⽤意しております！ |
| 休日・休暇 | 休日 土日祝休み 休暇制度 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休 有給休暇（初年度12日） 勤務時間 10:30~19:30 夜間勤務 なし |
| 応募資格 | 【必須条件】 （下記いずれかのご経験） - 当社が定義するミッションへの共感、カルチャー、VALUEへのマッチ - セールスピープルマネジメント能力のある方 - SaaSプロダクトやHRに知見のある方 - Ops経験（KPI設計、営業プロセス型化など） 内定の可能性が高い人 【歓迎条件】 - ⼈材領域での事業企画・開発経験がある⽅ - 経営企画のご経験がある方 - 事業責任者として数億円〜数十億円の事業管理経験がある方 - デジタルマーケティングに軸足を置いたマーケティングのご経験がある方 - プロジェクトマネジメントのご経験がある方 - 事業課題に対する高度な仮説構築・検証推進スキルがある方 - 経営・事業コンサルティングのご経験がある方 - 高度な業務オペレーションを構築されてきたご経験のある方 - 新規事業の仮説検証やPoCなどのご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
