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正社員
掲載予定期間:2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【豊川】車輛の申請業務★機械学科卒業の方歓迎 ★年休122日/トレーラー国内シェア40%
大型トレーラ/ウィングボディ/車両届出/通行許可申請/重量計算/強度計算/法規対応/検査業務/設計部門
国内トップクラスの製品を扱う設計部で、法規と技術の双方から車両品質を支えるポジションです。各種申請・検査対応を通じ、製品の安全性と信頼を裏付ける役割を担います。
■職務内容:
大型トレーラやウィングボディで国内トップシェアの同社にて、設計部申請業務課にて、車両登録や特殊車両通行許可申請に関する書類作成、重量・強度計算業務をお任せいたします。法規と技術の両面から製品を支えます。
■具体的には:
・届出業務:各陸運支局へ法規に沿った車両届出書類の作成
・検査対応:各陸運支局での車両検査業務、内容確認
・申請業務:特殊車両通行許可申請書の作成、行政対応
・技術業務:社内専用システムを用いた重量計算・強度計算
◎機械系の知識を活かし、設計部門の中核業務に挑戦したい方歓迎です
■業務の魅力
車両法規と技術計算の双方に携わるため、構造理解や検証力を活かしながら専門性を高められます。製品の最終品質に直結する工程のため、成果が明確に実感でき、設計部門における中核業務を担えます。
■働き方:
・年間休日122日
・完全週休2日制(土日)
・残業は平均25時間程度
・有給平均取得日数は13.9日(過去実績)
■同社の特徴:
同社は輸送効率の向上と、より高い安全を目指して、独自の研究開発はもちろん自動車メーカーや各種専門分野の機関、そしてお客様と共同で、多彩な研究開発を行い、トラックボディ(ウィング型・バン型)、各種トレーラ(ウィング型、バン型、冷凍ウィング、コンテナ積載用シャーシ、タンク等)、シェルタなどの、大型輸送用機器を製造販売を行っています。完成車メーカーとして、設計・製造・販売にいたるまで、一貫して自社で行っています。
物流量が増える一方でドライバー不足に悩む日本の物流業界を支えるトラック・トレーラーのメーカーとして日々製品の開発を行っております。世の中に製品を出して終わりではなく、ユーザーが長く製品を活用頂けるよう、同部署の業務は必要であり、アフターメンテナンス機能が整っているからこそ、顧客からの受注もさらに増え、更なる企業成長を進めることが可能です
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 賃金等の条件の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社【豊川市】 住所:愛知県豊川市伊奈町南山新田350 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/伊奈駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 名鉄名古屋本線「伊奈」駅から徒歩3分 ※車通勤可(駐車場完備) <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 460万円~610万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,500円~352,500円 その他固定手当/月:7,500円 <月給> 267,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※会社規定に基づく 家族手当:扶養家族1名につき7,500円支給※4人目まで 寮社宅:※福利厚生その他欄参照 社会保険:全て入社初日より加入 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■契約保養所 ■社員食堂 (食事手当支給により実質昼食個人追加負担無し) ■福利厚生倶楽部 ■敷地内にコンビニエンスストア有り ■労働組合 ■社員持株会 ■引越費用・転居にかかる交通費会社負担 ■寮社宅補足: ・寮(独身者)…個人負担7,000円/月 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 土曜・日曜、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年経過後12日~最高20日付与※平均取得日数13.9日) ※当社年間カレンダーによる |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><第二新卒可> ■必須条件: ・機械系学部、学科を卒業された方 ※書類を作成いただくにあたって技術系の知見が必要になります ■歓迎条件: ・車両登録業務や通行許可申請書作成の経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本トレクス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒441-0193 愛知県豊川市伊奈町南山新田350 |
| 事業内容 | ■事業内容: 「日本トレクス」はトレーラ・トラックボディ・シェルタ・特装車両等、大型の輸送用機器を得意分野としており、設計・製造・組立から販売まで、一貫して行っている独立系の専門メーカーです。特にトレーラ生産での国内シェアは40%を占めており、国内トップシェアを誇る業界のリーディングカンパニーです。小型乗用車とは異なり、ユーザーは主に輸送業界の企業です。大量計画生産ではなく、ユーザーごとの使用目的・実情に合わせてお客様からの細かな注文を受け1台ずつ、オーダーメイドで受注生産しています。お客様の幅広いニーズを的確に把握し、専門メーカーならではの優れた提案力・技術力が強みとなって、これまで高い信頼を築いてまいりました。 当社では、創業以来培ってきた提案力と技術力を基盤として、国内市場でさらにお客様との信頼関係を確かなものに築き上げしていくとともに、海外展開も含めた新しい事業領域の拡大に向け、積極的な取り組みを進めています。 ■特徴(TOPICS): オーダーメイドで作られる製品は、ほとんどの場合、設計から製造、アフターサービスに至るまで、一人の社員が責任をもって仕事に取り組むことが特長となります。大型製品などを「自分自身の力で作り上げていく」という喜びは、なかなか他では味わえないものではないでしょうか。また、1964年の創業以来、どのトラックメーカー系列にも属さない独立系メーカーとして企業伸長に励んでいます。そういった背景から、製品作りに際してお客様本位でのご提案ができることも、仕事に誇りをもって取り組める要因となっています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.trex.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年8月 |
| 資本金 | 2,011百万円 |
| 売上 | 47,968百万円 |
| 従業員数 | 1,122名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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