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契約社員
掲載予定期間：2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)
【広島】機械設計◇UIターン歓迎！／車両部品から医療機器まで幅広く経験可◎
車輌部品や船舶、プラント、医療など多岐にわたる装置の設計・開発技術業務をお任せします！顧客企業との打合せから図面を引き、アイデアを形に。
日本のものづくりを機械設計で支えます。
■業務詳細
＜機械設計＞
・機械装置／水門及び除塵装置の設計／太陽光パネル等の架台構造物設計／立体駐車場／工場自動化装置・搬送機等設計業務等
・新規開発に伴う調整、仕様検討、購入部品選定、図面作成、動作チェック、納品立ち合い
＜プラント設計＞
・火力、原子力発電所等エネルギー設備、建物、装置、配管に関する設計・モデリング業務・VRモデル作成
＜自動車用金型＞CAD/CAM
・プレス型構造ソリッド用製品モデル・プレス型加工モデル・プレス型形状加工
・一次加工用パスデータ作成・アルミダイカスト放電加工用パスデータ作成
＜工場＞
・自動車用検査具に関わる組立製作業務・精密機械加工・一般機械加工業務・各種測定業務
・自動車用検査具設計・設備補修、修繕、メーカー内常駐作業
＜自動車、船舶、その他車輌開発設計及び部品設計＞
自動車関係プロジェクトは、技術者派遣事業となります。
新規開発に伴う調整、仕様検討、購入部品選定、３Ｄモデル作成、図面作成
幅広い領域の中から、志向に適した業務を担当。勉強しながら、スキルアップを目指してください！
■入社後の流れ
まずは施術や経験が豊富な先輩社員と1対1でOJTを行い、今後の仕事内容や流れについてサポートいただきます。その後決められた担当を引き継ぐ形もしくは新規作業についていただき業務開始となります。
技術面など不安を感じる際は1人で業務担当できるようにしっかりと教育、フォローいたしますのでご安心ください！
製図検定も入社後に取得いただきますが、専門の講師もおり、しっかりとサポートいたしますのでご安心ください。
・ものづくりを支えるやりがいを実感！
自動車・航空機・船舶・プラントなど、様々な機械設計に携わります。例えば、自動車を構成する部品それぞれに、設計という仕事が必要です。機械を考えた通りに動かすには、どうすれば良いのか。構造上、必要な仕組みを考え、それを図面に起こし、形にしていきます。機械設計エンジニアとして日々の業務に切磋琢磨し、ものづくりを支えるやりがいを感じられます。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（自動車・輸送機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 正社員雇用前提です 当初、契約社員として勤務→勤務実績・本人希望などを考慮し雇用切り替え ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：広島県呉市中央1-5-27 第一技研ビル 勤務地最寄駅：呉線／呉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 八本松工場 住所：広島県東広島市吉川工業団地４－６ 勤務地最寄駅：山陽本線線／八本松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 広島市近郊、もしくは東広島市周辺の自動車系メーカー 住所：広島県 自動車関連のクライアント先での勤務となります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 ※希望を考慮 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～288,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 195,000円～288,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は経験やスキルに応じて上下いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※資格等を考慮し、規定により優遇 ※残業代全額支給 《モデル年収》 30代：420万円（月給30万円／経験13年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限28000円／月 家族手当：（子一人：月2,000円） 住宅手当：転居を伴う配属の場合支給（月20,000円） 寮社宅：30,000円※別途光熱費は自己負担（条件あり） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金退職金制度／65歳までの再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■初めてのプロジェクトに携わる際は先輩社員より指導いたします。 ■資格取得バックアップ制度、資格手当 ＜その他補足＞ ■精勤手当（月5,000円） ■財形貯蓄 ＜正社員登用後に適用＞ ■特勤手当（500円～1万円／日）※プロジェクト先への勤務中にのみ支給 ■家族手当 ■退職金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数119日 GW、夏季、年末年始休暇、年次有給、慶弔、育児、産前、産後、介護、ほか |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何らかの機械設計経験がある方(経験年数不問) ≪使用CAD≫ ・AutoCAD ・SOLIDWORKS ・ICAD ・CATIA-V5 ・NX など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社第一技研 |
|---|---|
| 所在地 | 〒520-0861 滋賀県大津市石山寺3-16-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社は「技術立国・日本を支える技術集団を目指し、先端デバイスに挑み続ける」を合言葉に、コンデンサーやダイオードなど、極小チップ部品の検査機器やテーピング機器の開発・製造を行っています。益々需要が高まる「少量多品種の生産」にマッチした装置を企画・構想する段階から提案・開発します。先端情報機器の製造に同社製装置が用いられており、国内および海外に多数納入されています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 畑中 秀之 |
| URL | http://daiichi-giken.jp/ |
| 設立 | 年1985年1月 |
| 資本金 | 1,820百万円 |
| 売上 | 1,700百万円 |
| 従業員数 | 14名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | マツダ株式会社、株式会社IHI、ジャパン マリンユナイテッド株式会社、三菱重工業株式会社、 三菱重工パワーインダストリー株式会社、株式会社アイシン、ジヤトコ株式会社、 その他（自動車部品、環境装置、生産技術）メーカー各社 |
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