NEW
正社員
掲載予定期間：2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)
【テレコムセンター／日勤】オフィスビル設備管理（管理職候補）60代まで活躍／残業10～20ｈ／転勤無
～中途入社者多数／65歳まで再雇用制度あり／退職金有／創業65年・年商110億円以上、ビル管理黎明期より支えてきた老舗企業～
テレコムセンター駅近くにあるオフィスビルの設備管理をお任せします。
◆具体的には
・設備管理業務全般（電気・空調・消防・給排水設備の保守点検）
・お客様・テナント様対応
・スタッフの管理・監督・指導
・シフト作成・労務管理
・修繕・改修工事対応
■幅広い年齢層が活躍
20代～60代まで幅広い年齢層が活躍しております。
定年60歳、再雇用制度は65歳までございます。（60歳以降は契約社員）
■本ポジションおける魅力
◇携わる領域が広く幅広い経験を積める
一重に管理といっても、業界や規模などは様々です。そのため携われる領域が非常に広く、また各社ごとの案件や状況なども異なるため、経験を非常に多く積むことができます。業界としても非常に好況が続いており、挑戦できる場と今までの経験に加え更なる経験値を積むことが出来ます。
◇安定基盤がありながら成果に応じた評価体系あり
創業60年以上の安定した会社基盤を持つため、安心して就業いただくことが可能です。また、成果に応じた評価体系を整えており、若手でも実績に応じて高い給与や役職が与えられる等、実績がダイレクトに反映されます。
■当社について：おすすめポイント
◇ワークライフバランス充実・福利厚生◎社員定着率◎
年間休日118日、残業10～20時間程で少な目とワークライフバランスを重視した働き方に加え、退職金をはじめとした福利厚生が充実しています。中途入社社員が多く、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。
◇創業60年以上・従業員数1900名の安定感◎の優良企業
従業員数1,900名の優良企業／創業60年以上、ビル管理を黎明期より支えてきた老舗企業です。年商も100億円越えの安定感抜群の企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 4ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 勤務地（テレコムセンター） 住所：東京都江東区青梅２丁目 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／テレコムセンター駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 補足事項なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安の金額であり、ご経験や現年収をもとに年収を決定し ます。 ■昇給:年1回（評定に応じて実施することがある。） ■賞与:年2回（7月、11月）、昨年度実績約2.5ヶ月分(年間合計) ■資格手当は0円から上限4万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給(社内規程に基づく) 家族手当：条件により支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後は、先輩に同行してOJTを通じて仕事を覚えていただき、一人立ちができるように進めていきます。 ＜その他補足＞ ■社員相談室 ■健康経営室（メンタルヘルスケア、インフルエンザ予防接種） ■定期健康診断 ■保養所（伊豆川奈） ■介護休業、育児休業 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 ■シフト制 ■慶弔休暇、年次有給休暇 ※お客様先との折衝や現場マネジメントのため休日出勤頂く可能性があります。 |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下いずれも必須 ・「第二種電気工事士」、「危険物乙種4類」をどちらもお持ちの方 ・設備管理の責任者経験ある方 ＜必要資格＞ 必要条件：危険物取扱者乙種 第4類、第2種電気工事士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シービーエス |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-6-15 NS虎ノ門ビル |
| 事業内容 | ■事業概要： (1)ビルメンテナンス・セキュリティ事業：関連企業である「アラコム株式会社」との協働により、従来別個のサービスであったビルメンテナンスとセキュリティを融合。設備管理と警備を総合管理しています。 (2)プロパティ・マネジメント事業：プロパティマネジメント（PM）とファシリティマネジメント（FM）の両方の視点から、バランスとニーズを考慮した管理を行います。 (3)不動産コンサルティング事業：収益ビルをお探しのお客様、本社ビル用地を検討されているお客様などに物件のご紹介、交渉、書類整備等のサポート業務を行います。その他デューデリジェンス業務、リーシングサポート、エリアマネジメント（まちづくり）も行います。 (4)設備・工事・システム設計事業：ビル経営におけるイニシャルコスト、ランニングコスト、解体費等のビルの生涯費用であるLCC（ライフサイクルコスト）の分析から、リニューアルやコンバージョンの企画提案等、ビル管理におけるバリューアップをサポートします。 (5)原子力施設管理事業：1980年、同社は原子力発電所の除染業務に進出、1982年にエネルギープラントサービス部を発足。設備運転・清掃・ランドリーをはじめ、各種の放射線管理業務・廃棄物処理業務や定期検査時における設備機器の除染・放射線管理業務を行います。 (6)人材派遣事業：技術系・製造系・事務系の派遣事業を展開 ■TOPICS： 2008年1月、オフィスセキュリティシステムを専門に扱うセキュリティデザイン社と正式に業務提携。IT社会の進展や企業の社会的責任の増大、個人情報保護法の施行、情報漏洩事件の多発等により企業のオフィスに対するセキュリティ対策の必要性の高まっています。そのニーズに応えるべく本格的にオフィスセキュリティのサービスを開始。具体的には、入退室管理、生体認証、監視カメラ等オフィスにおける物理的対策を、必要なレベルに合わせ、セキュリティゾーニングプランも含め提案・実施していきます。特にシステムは、レネル、ボッシュ、GEといった国際的企業が多く使用しているシステムを海外から導入。ハイレベルなセキュリティ環境をご提供します。 今後はオフィスセキュリティのプロとして各企業のコアビジネスを守るサポートいたします。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小坂 珠実 |
| URL | https://www.group-c.co.jp |
| 設立 | 年1960年1月 |
| 資本金 | 43百万円 |
| 売上 | 11,100百万円 |
| 従業員数 | 1,940名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
