正社員
掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)
【岩手/滝沢】水上ドローンの組立◆正社員/夜勤無/年収400万円以上◆
≪最先端ロボに触れる/水上ドローン製造/社会貢献実感/安定需要で長期就業/少数精鋭で成長加速≫
■この求人のオススメポイント:
・インフラ点検を支える水上ドローン製造で社会貢献と最先端技術の両立ができる環境
・完全週休2日制かつ夜勤なしで無理なく働けるワークライフバランスの良さ
・少数精鋭の組織で意見が通りやすくスキルと裁量が早期に広がる職場
水域インフラの点検を遠隔化するロボット開発を行う当社にて、水上ドローンの組立・検査業務をお任せいたします。
■職務内容:
・水上ドローン本体および関連機器の組立
・出荷前の動作確認と品質チェック
・展示会やデモ用機体の準備
・不具合時のメンテナンス対応
・工具を用いた部品加工や調整
単なるライン作業ではなく、機体全体を理解しながら組み上げていく工程が多く、完成品が実際に現場で使われるやりがいを実感できます。現職で「単純作業の繰り返しで成長実感がない」「完成品に関われない」と感じている方には、技術者としての手応えを得られる環境です。
■最先端ロボットで“作る実感”を取り戻す:
当社の製品は下水道やダム、河川といった社会インフラ点検に活用され、社会課題の解決に直結しています。自分の手で組み立てた機体が社会を支える現場で稼働するため、他の製造業では得られない誇りと達成感を感じられます。
■安定需要×働きやすさで長く続けられる:
インフラ老朽化に伴い需要は継続的に拡大しており、将来性と安定性を兼ね備えています。加えて土日祝休み・夜勤なしの環境で、体力的な負担を抑えながら長期的にキャリアを築けます。「将来を見据えて働き方を変えたい」という方に最適です。
■少数精鋭だからこそスキルが伸びる環境:
15名規模の組織のため、業務の幅が広く、設計や開発との距離も近いのが特徴です。現場での気づきが製品改良に反映されるなど、自分の意見が活かされる風土があり、受け身ではない“参加型のものづくり”を実現できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 同条件 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県滝沢市穴口57-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ※最寄り駅徒歩15分程度 ※盛岡市中心部から車で約20分の好アクセス <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 <月給> 280,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職給与、経験、能力、面接を通しての話し合いを参考に、規定により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月20,000円上限 家族手当:子ども1人月10,000円 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援 <その他補足> ■就業環境:PCはノートとデスクトップを1台ずつ支給していたり、必要な資料や参考書がある場合は、会社負担で購入できたりと開発に必要な備品は会社にて準備しています。 ■入社時の転居(UIJターン)に伴う引越し代:上限40万円まで企業負担 ※要相談 ■産育休制度 ■介護休暇制度 ■健康診断 ■書籍購入費会社負担 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始、慶弔休暇、有給休暇、永年勤続リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇(配偶者が出産する際、休み取得可) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・機械または電気に関する基礎知識をお持ちの方 ※工具・機器を扱うため、機械・電気に触れる業務経験をお持ちの方を希望しています。 ■歓迎条件: ・工場での製品組立の実務経験 ・サービスエンジニアとしての機械メンテナンス経験 ・自動車整備士など、工具を日常的に扱う職種の経験 ・電気・機械図面(設計図)を読んだ経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 炎重工株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒020-0633 岩手県滝沢市穴口57-9 |
| 事業内容 | ロボット好きな社長が起業した岩手のベンチャー企業 ~ 純国産水上ドローンなど、日本のインフラに貢献 ~ ■事業内容: 水域インフラ(下水道・ダム・河川・橋脚)の予防保全(調査・点検・測量・モニタリング)を遠隔化/自動化する国産水上ドローンを展開 他にも水面ごみの回収や養殖場での無人モニタリングなど、用途は多岐にわたります ■当社の特徴 医療用ロボットの電装設計に従事していた社長が、東日本大震災を機に地元(岩手県)に戻り、震災復興・地元での雇用創出のために設立しました。岩手県山田町にて漁師をしている叔父を見て、「漁業は体力仕事だが、高齢化が進み人手不足が深刻。屋外で利活用可能なロボットを開発できれば負担を減らすことができないか」と考えたことが当事業のきっかけです。 ■社長の略歴:岩手県滝沢村出身/筑波大学大学院システム情報工学研究科修了/CYBERDYNE社にてロボットスーツHAL福祉用及び医療用の電装系設計に従事/ISO13482, ISO13485, IEC60601, IEC62133等の認証取得、製品上市を経験/炎重工社を設立(2016)/総務省 異能vation 採択 (2015)/米 Draper University 卒業生 (2016)/三菱東京UFJ銀行 CEO人材育成プログラム M-EIR 第1期生 (2017) |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hmrc.co.jp/ |
| 設立 | 年2016年2月 |
| 資本金 | 114百万円 |
| 売上 | 158百万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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