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正社員
掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)
【新宿】CRM・MA戦略担当《フレックスタイム制*業界最大手の湘南美容*NASDAQ上場》
■はじめに:
SBCメディカルグループ(湘南美容クリニック)の各医療領域(美容医療/歯科/眼科/不妊治療/AGA/整形外科 等)において、数百万規模の1st Partyデータを活用したCRM戦略の策定と、MAツール(Salesforce/Braze/Marigold/Marketo 等)による施策の内製運用・最適化をリードいただきます。
■業務内容:
・CRM戦略の構築:
診療科目ごとの顧客フェーズに合わせたコミュニケーションシナリオの設計
・MAツールの活用・内製化:
MAツールを活用した、各種戦略や施策のスクラッチからの構築・運用
・マルチチャネル配信の最適化:
LINE、公式アプリ、メール等、最適な媒体を組み合わせたステップ配信やセグメント配信の実施
顧客分析:
定量データやアンケート、インタビュー等を通じた顧客インサイトの特定と、施策へのフィードバック
・テクノロジー活用:
生成AIを活用したCRM業務の効率化(ライティングや分析の自動化)および高度なパーソナライズの推進
部門間連携: 医療ブランドマネージャーやIT部門と連携し、一貫した顧客体験(CX)の実現
■魅力情報:
・「巨大な1st Party Data」の活用経験: 日本最大級の美容医療グループが持つ膨大な実データを動かし、ダイレクトに事業成長へ寄与する手応えを感じられます。
・MA内製化を牽引するスキル: 外部ベンダー任せではなく、自らツールを使いこなし、組織の「仕組み」を構築する稀有な経験が積めます。
・「LTV経営」の中核: 広告による新規獲得だけでなく、既存顧客との関係性を深化させるCRMの専門家として、経営に直結する専門性を磨けます。
・部内ローテーションによる専門性の拡張: 中長期的には、ブランドマーケティングや調査、幅広い施策部門へのローテーションも可能。CRMを武器に「広義のマーケティング」を体現する人材を目指せます。
■当グループについて:
SBCメディカルグループは、美容外科・皮膚科をはじめ、審美歯科、レディースクリニック、血管外科など幅広い診療科目を展開。
クリニック経営で培った採用・育成・マーケティングのノウハウを活かし、医療機関のM&Aや経営再生にも取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> SBCメディカルグループ株式会社 マーケティング部 住所:東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウィング7階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 転勤は発生いたしません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):327,000円~479,000円 その他固定手当/月:36,000円~100,000円 <月給> 363,000円~579,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・スキルに応じて支給します ■昇給:年1回※人事考課あり ■賞与:年2回(7月・12月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月最大35,000円まで 住宅手当:住宅補助、家賃補助制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:正社員勤続3年以上勤務 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本OJTです。 <その他補足> ■定期健康診断 ■保育料支援制度 ■部活動制度 ■飲みニケーション制度 ■インフルエンザ予防接種 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(入職半年後10日付与)、お勉強休暇(入社直後に6日間付与)、産休・育児休暇、 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・事業会社、または広告代理店におけるマーケティング実務経験(目安5年以上) ・MAツール(Salesforce, Braze, Marigold Engage+, Marketo等のいずれか)の知見と実運用経験 ・数値(LTV、継続率、開封率等)に基づいた施策のPDCAを回した経験 【歓迎条件】 ・CRM戦略の立案、または顧客分析(クラスター分析等)の実務経験 ・SQLやTableau、各種BIツールを用いたデータ抽出・可視化の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | SBCメディカルグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-1312 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー12F |
| 事業内容 | 【SBCメディカルグループ】 美容外科・眼科・歯科・婦人科など、クリニックの運営を行っており、当社はSBCメディカルグループの医療法人の一つです。※グループ企業間での優劣や上下は一切ありません。 【当グループの特徴】 SBCメディカルグループ(湘南美容クリニックなど)は、2000年に「湘南美容外科」として神奈川県湘南エリア藤沢でスタートしました。現在は美容皮膚科、審美歯科、レディースクリニック、血管外科、発毛育毛治療、整形外科、近視クリニックなど、多岐にわたる診療科目で全国に220院以上を展開しており、来院・相談人数は年間526万人以上(2024年)を達成しております。 【展開事業】 ■美容外科:整形手術やアンチエイジング、脂肪吸引などの美容外科手術を行います。 ■美容皮膚科:レーザー治療やスキンケア、脱毛などの非侵襲的な美容治療を提供します。 ■再生医療:幹細胞治療やPRP治療など、再生医療技術を用いた治療を行います。 ■内科・婦人科:健康診断や予防接種、女性特有の健康問題に対応する内科・婦人科サービスを提供します。 ■歯科:ホワイトニングや矯正治療など、美容歯科のサービスを提供します。 【代表よりメッセージ】※公式HPより転記※ 湘南美容クリニックグループ代表の相川佳之です。 僕が美容医療の道を選んだとき、「美容外科医なんて医者じゃない」と猛反対を受けました。 それでも自分やスタッフを信じ、24年間がむしゃらに走り抜けた結果、国内外に200院以上を展開し、病院経営も行い、先進医療にも取り組み、スタッフも10,000名を超えるようになりました(2024年1月時点)。 変化が激しい美容市場において、絶えず変革の旗を振り続けることで名実ともに業界No.1になった僕たちは、どんな時代が来ても成長できるという確信があります。世界一の伝説のクリニックになるため、僕たちは真剣です。 |
| 代表者 | 代表者 相川 慶子 |
| URL | https://www.sbc-med.com/group/ |
| 設立 | 年2004年6月 |
| 資本金 | 12百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 672名 |
| 平均年齢 | 29歳 (グループ計) |
| 主要取引先 | - |
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