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正社員
＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆ 契約・訴訟・コンプラまで幅広い法務実務に関われる
◆ 事業に近い立場でリスク対応・意思決定に関与可能
◆ 研修・MBA支援あり／自律的なキャリア形成が可能
【職務概要】
レンタル（計測器・PC）およびシステム事業を展開する同社にて、
契約審査や法的相談、コンプライアンス推進など法務業務全般を担当します。
【職務詳細】
・契約書の作成、審査、交渉支援
・社内各部署からの法的相談対応
・法的リスク対応、法令調査
・訴訟対応、外部弁護士との折衝
・コンプライアンス対応（事案、教育等）
・社内規程の制定、改定、整備
【キャリア】
課長等への昇格に加え、社内公募による職種変更も可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 1-23-7 新宿ファーストウエスト 4階 JR各線「新宿」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～820万円 月給制：月額290000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月～) ■福利厚生： テレワーク制度、カフェテリアプラン、横河グループ福祉センタ各種制度・施設利用可、財形貯蓄、従業員持ち株会、退職金制度 ■勤務時間：フレックス制（コアタイム 10：25～15：30） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日休み）／祝日／フレキシブル休暇（2日）／有給休暇（入社後最大21日）／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・法務部門での実務経験（3年以上） ・Windows OS および Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）の基本操作 【尚可】 ・ビジネス実務法務検定2級以上 ・行政書士、司法書士、弁護士などの法律系資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 横河レンタ・リース 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト4F |
| 事業内容 | ■当社はレンタル事業とシステム事業の2つの事業を展開しています。レンタル事業では、資産は『所有から利用へ』をコンセプトにIT機器から計測器、マイクロプロセッサ開発支援装置まで、最新鋭機器をレンタルで提供し、研究・開発から生産・保守メンテナンスまでお客様の事業活動を幅広くサポート。システム事業では、日本ヒューレット・パッカード株式会社のプラチナパートナーとして、お客様のITインフラの運用コスト削減、 堅牢性と柔軟性の向上を目指した提案。IT機器の販売からシステム基盤設計・構築・保守まで、お客様の業務に最大限有効にご活用いただけるための広範なソリューションを取りそろえているのが当社の強みです。 ■820社2万機種100万台のデバイスを扱う業界大手企業 ■シェアリングエコノミーの先端をいく、レンタル業界 ■歴史ある企業の「ビジネスのデジタル化」へ取り組み、当社の変革期を支えてくれる方を募集 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yrl.com |
| 設立 | 年1987年1月 |
| 資本金 | 528百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 870名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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