NEW
正社員
掲載予定期間：2026/3/30(月)〜2026/6/28(日)
【多摩本社】法務＿管理職候補※プライム上場/月平均残業20時間/年間休日128日/退職金制度有
【プライム上場のメーカー/月平均残業20時間/年間休日128日/退職金制度有/流動比率150％と安定基盤/住宅手当有】
■業務概要：
当社の法務部門においてご経験に合わせて法務業務全般的に携わっていただき、法務をけん引する存在としての活躍を期待しています。
■業務詳細：
ご経験に合わせて下記のような業務をお任せします。
・契約審査・作成業務（国内・海外）＿調達契約、製造委託契約、開発委託契約等
・リスクマネジメント業務（事務局会議体運営、資料作成・進捗管理・モニタリング））
・コンプライアンス業務
・社内法律相談（アライアンス推進、著作権関連等）
・訴訟・紛争対応
・他請求書処理、部内行事参画、関係省庁連携等
日々の契約業務もございますが、リスクマネジメントやコンプライアンスなど会社経営に関連する業務にも力を入れており、法務としてけん引いただくことを想定しています。将来的には法務プロセスの効率化・標準化への取り組み、組織課題に応じた法務観点からの改善提案、各事業部との連携等にも携わっていただきたいと考えています。
■組織構成：
人事総務部法務課は5名にて構成されており、輸出管理2名、法務関連業務3名にて対応しております。当社の法務をけん引いただく存在としての活躍を期待しております。
■就業環境：
月平均残業は20時間以下、出社を基本としていますが週1回在宅推奨日があり、年間休日128日とワークライフバランスも整えられる環境です。当社は退職金制度や、住宅手当制度等、福利厚生も充実しております。
■企業魅力：
当社は創立80年を超える工業ミシン世界シェアトップのメーカー企業です。世界180ヵ国で同社製品が導入されており、海外売上は8割以上を占め、世界中の人々の生活を下支えしています。当社製品は衣服や靴、鞄といったファッション製品から、液晶テレビや家電等精密な基板を搭載したハイテクノロジー工業製品にも使われています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務、会計、経理職(その他) 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※家族手当は試用期間中支給なし |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:15 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都多摩市鶴牧2-11-1 勤務地最寄駅：京王・小田急・多摩モノレール各線／多摩センター駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：540,000円～625,000円 ＜月給＞ 540,000円～625,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて変動する可能性があります。 ・給与改定：業績評価により、毎年1回給与改定を行います。 ・賞与：年2回支給（支給月数・支給水準は業績および制度改定等により変動可能性があります） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費実費支給（上限150,000円） 家族手当：試用期間中は支給なし 住宅手当：14,000円～24,000円／月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上で支給 ＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■福利厚生 ・確定給付年金 ・スライドワーク（時差出勤制度） ・短時間勤務制度（育児・介護） ・産休制度／休職制度（育児・介護） ・社員食堂 ・財形 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 完全週休2日制（日祝、原則土曜日）、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔、育児、看護、介護休暇、永年勤続休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社における企業法務の実務経験をお持ちの方 ・英文契約審査等の業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・マネジメント経験をお持ちの方 ・製造業（メーカー）での就業経験をお持ちの方 ・国際取引（海外契約・国際商取引法）に関する知識・経験 ・M&A、組織再編などのプロジェクトに関わる法務経験 ＜語学補足＞ ※英文契約の業務が発生いたします。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | JUKI株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒206-8551 東京都多摩市鶴牧2-11-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 工業用ミシン事業、家庭用ミシン事業、産業装置(チップマウンタ等)事業、受託事業、ストレージ事業の5つの事業の製造、販売を行っています。 ■事業の特徴： （1）縫製機器事業 ・世界のアパレル（衣料）生産を支える工業用ミシン…アパレルだけでなく、鞄、靴、家具、自動車シート等の製造分野で広範囲に活用されています。世界約180ヵ国をカバーする販売／サービスネットワークで世界中の顧客から強い支持を得ています。 ・ハイグレードな縫製機能が豊かなソーイングライフを実現する家庭用ミシン…刺繍が縫える高級機種から、実用ミシン、そしてプロの方の厳しい要求にも応える職業用、小型ロックミシンまで、幅広い層の顧客からの支持を得ています。 （2）産業機器事業／モジュラーマウンタのパイオニア…現在広く普及しているモジュラー方式（複数台のマウンタを接続してラインを構築する方式）を業界で初めて提唱しました。高速機、汎用機、印刷機、検査機等、幅広い品揃えと充実したサポート・販売体制で、全世界の顧客から高い支持を得ています。 （3）受託事業…JUKIグループ各社が、主要製品を生産するなかで培った開発・設計・生産・生産管理のノウハウを生かして、さまざまな製品の開発・製造・加工などを受託する事業です。 ■同社の特徴： 同社は、グループ全体を強い製造業集団にするための変革を進めています。工業用ミシン技術を核としてアパレルシステム機器、産業装置事業等、グループ製造会社独自の技術を得意分野の強化を図り、カスタマー･リレーションシップの構築に取組んできました。「JUKI」ブランドの源泉ともいえる「Mind & Technology（心の通う技術）」と「顧客第一主義」の思想を大切にし、顧客から学び、価値を共に創る「共創のパートナー」として、常に顧客の側にたった製品、サービスの提供を続けていきます。また、顧客にとって魅力ある新製品を投入していくと同時に、品質を重視した経営を力強く進めることで、世界の産業、ひいては人類の幸せに貢献していきます。さらに、環境に配慮した企業活動をより確かなものにするために、環境マネジメントシステムを推進、ISO14001にも審査登録しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長COO 内梨 晋介 |
| URL | http://www.juki.co.jp/ |
| 設立 | 年1938年12月 |
| 資本金 | 18,044百万円 |
| 売上 | 88,761百万円 |
| 従業員数 | 848名 |
| 平均年齢 | 47.2歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
《ドコモグループ》受信のみのコールセンター業務│在宅もあり│未経験OK│平日休みあり...
ＦＪＵＴプラス株式会社
《スマホから簡単応募》受信のみの問い合わせ対応スタッフ/オンライン面接1回のみ◎
ＦＪＵＴプラス株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
