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正社員
今までのご経験やご希望・適性等を踏まえて、幅広い部門／部署とのマッチングを図ります。
社内を良く知る人財戦略部の社員がインタビューを行ったうえで、適性のありそうなポジションを紹介しますので、安心してご参加ください。
ご入社後も、ジョブポスティング（社内公募制度）や海外留学制度、社内大学など、自律的なキャリア形成を支援する充実した環境のもと、意欲次第で自分らしいキャリアを歩んでいただくことが可能です。
＜配属先部門の例＞
・マーケティング営業部門
・ITデジタル・オペレーション部門
・ファイナンス・リスク管理部門
・資産運用部門
・コーポレート部門
・法務・コンプライアンス部門
・人財マネジメント戦略・総務部門
・監査部門
※一次インタビュー後に、合否連絡とともに候補となるポジションを打診します。
※会社が指示した事業会社への出向可能性あり。期間は企業と調整の上設定します。
【業務内容変更の範囲】
会社が指示した業務（会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曽根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング 大阪メトロ谷町線「東梅田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～860万円 月給制：月額311000円 賞与：年4回（3月・6月・12月） 昇給：なし ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（最長12ヶ月まで延長する場合あり）) ■福利厚生： 通勤手当、従業員持株会、財形貯蓄、ベネフィット・ステーション、カフェテリアプラン、E.A.Week、社員厚生会、誕生日ギフト、在宅勤務環境維持手当、転勤手当、自己啓発援助、公的資格取得援助、海外・国内留学制度、自己申告制度、ジョブ・ポスティング制度、ピアサポート、がん検診費用会社負担 ■勤務時間：9時00分～17時00分※フレックスタイム制あり（コアタイム：なし） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇（12月31日・1月2日・1月3日）、クリスマス休日（12月25日）、年次有給休暇、ストック休暇、特別休暇（結婚休暇、弔事休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、生理休暇、永年勤続休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇、リボンズ休暇等） |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験が2年目以上の方（1社経験の方） ・基本的なPC操作スキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アフラック生命保険株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 セールスコンタクトセンター：東京都新宿区西新宿4-34-7 住友不動産西新宿ビル5号館 6階 |
| 事業内容 | 【事業内容】生命保険業 【会社の特徴】同社は、「がんに苦しむ人々を経済的苦難から救いたい」という想いのもと、1974年にがん保険を提供する保険会社として創業しました。 以来、その想いや「The Aflac Way」「企業理念」「ブランドプロミス」に表されるコアバリュー（基本的価値観）に基づき、社会と共有できる価値（Shared Value）を創造（Create）していく企業経営（＝CSV経営）を実践しています。時代とともに変化する社会的課題を捉えつつ、それらの解決に向けて新たな価値を創造することで、ステークホルダーであるお客様、ビジネスパートナー、社員、株主、社会の期待に応える努力を続けてきました。 同社は、これからもすべてのステークホルダーと築き上げてきた有形無形の資産を確実に受け継ぎ、さらに発展させながら、社会と共有できる新たな価値を創造し続けることで、「生きる」を創るリーディングカンパニーへと飛躍していきます。 |
| 代表者 | 古出 眞敏 |
| URL | http://www.aflac.co.jp/ |
| 設立 | 1974年11月 |
| 資本金 | 1,050,001百万円 |
| 売上 | 保険料等収入：1兆3,265億円（2025年3月末） |
| 従業員数 | 4,836人（2025年3月末） |
| 平均年齢 | 42歳（2025年3月末） |
| 主要取引先 | - |
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