正社員
掲載予定期間:2026/3/30(月)〜2026/6/28(日)
【名古屋/中川】特殊車輛のメンテナンス<未経験◎/面接1回>残業20H以内/土日祝休
~未経験・第二新卒歓迎/自走式大型特殊車輛(キャリア)の車輛保守整備/残業少な目でワークライフバランス◎/年間休日128日/取り扱いメーカー等の製品勉強会あり~
■採用背景:
お客様より多くの引き合いをいただいており、その需要に応えるべく増員のための採用となっております。
トレーラー・タンクローリー・重機等、様々な車輌関連メーカーの部品を取り扱う商社である当社にて、以下の業務をご担当いただく方を募集いたします。
■業務概要:
大型特殊車輛の整備 (車輛グループ 特装部)
■当部署について:
大量輸送が進む現在、トレーラーは欠かせない輸送手段です。特装部では主にトレーラーのアフター部品を販売しております。また工場内で稼働している特殊車両のメンテナンスも行なっております。
■仕事内容:
大手製鉄所・造船所・重工業・橋梁・プラント等の構内には多様な自走式大型特殊車輛(キャリア)が運行しております。
その車輛をできるだけ長く使用できるよう、日々の点検(月次・年次)を行い、故障が発生した際には修理交換を行います。
【例】メンテナンスの箇所はエンジン・懸架装置・駆動装置・油圧装置・電気・エアー制御機器など車輛全体の管理を行うため、知見を深め、スキルを磨くことができます。
■仕事の流れ:
自走式大型特殊車輛(キャリア)を保有している顧客様にお伺いし、月次・年次点検や故障が発生した際には緊急修理対応を行います。
また、車輛メーカー(日本車輛製造・東邦車輛 他)からの応援要請があり多方面へ出勤することもあります。
車輛の状態維持するためには、顧客様に定期交換や部品の交換を提案・推奨することも次に繋がる仕事の一環であります。
■入社後イメージ:
まずは車輛の構造等を理解しながら先輩社員から基礎を学び数年経験を積んだのち、車輛全体の構造を熟知。
その後顧客様向け車両の保守、メンテナンスなど選任として管理担当をお任せします。
■組織構成:
特装部にて、整備を担当する社員は5名です。(30代1名、40代2名、50代2名)
■働き方:
・時間外労働:月平均20時間程度
・年間休日:128日
・週休:土日祝休み
・産育休:実績あり。全従業員の利用が可能です。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 車輛グループ 特装部 住所:愛知県名古屋市中川区好本町3丁目24番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤:条件付きで可 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~283,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 205,000円~283,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※選考を通じて年収は増減する場合あり ■賞与:有(年3回/4.0カ月(昨年度実績)) ■時間外手当:実労働分/月平均20時間程度 ■手当(別途支給):役職手当、資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円まで(公共交通機関使用の場合) 家族手当:扶養家族有りで一律:5000円/月(1世帯につき) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数:2年以上 <定年> 60歳 再雇用制度:有(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:OJT ■資格取得支援制度:有 <その他補足> ■慶弔見舞金規定有り(結婚・出産等) ■財形貯蓄制度 ■保養所の利用が可能です。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 有給休暇付与日数:初年度10日間付与(入社2ヵ月経過後) ※入社月に応じて付与日数に規定有 ・4月~9月:10日間 ・10月~11月:5日間 ・12月~1月:3日間 ・2月~3月:1日間 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/キャリアチェンジ歓迎~ ★ご興味をお持ちいただいた方は是非ご応募お待ちしております★ ■必須要件 ・普通自動車免許をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シナジー |
|---|---|
| 所在地 | 〒739-0041 広島県東広島市西条町寺家6840-1 アロフトユーカリ1F |
| 事業内容 | ■事業内容: ◆コンサルティング事業 1.経営支援事業 社長の学校 プレジデントアカデミーの運営 2.新卒採用支援 ◆人材サービス事業 1.教育研修事業 ・社員教育 ・クリエイター育成 2.採用支援事業 ・新卒採用支援 ・新卒採用イベントの運営 ・求人WEBメディア 広島ジョブサーチの運営 ・人材紹介(有料職業紹介) ・留学生就職支援 3.労働力確保 ・人材派遣 ・アウトソーシング ◆建設工事業 1.建築工事 2.リフォーム工事 3.土木工事業 ◆ビル総合メンテナンス事業 1.設備メンテナンス 2.指定管理者制度 3.電気工事 ◆警備業 1.交通誘導警備 2.施設警備 ■ビジョン: 当社は1995年、東広島市で創業以来、広島県を中心に人材サービス、ビルメンテナンス、警備業など…10以上のサービスを提供しております。我々は、人と組織の活性化を通して、地域社会の発展に貢献して参りたいと存じます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kk-synergy.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年2月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 5,120百万円 |
| 従業員数 | 123名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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