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正社員
掲載予定期間:2026/3/30(月)〜2026/6/28(日)
【在宅可|SNSマーケティング】ブランド横断の戦略構築・運用|キャリアパス豊富|働き方柔軟|副業可
【ブランド体験最大化を目指すSNS戦略企画・運用/新規ブランド立ち上げや拡大に携わるポジションです】
■業務概要
当社が展開するライフスタイルブランドのSNSアカウント(主にInstagram・X(旧Twitter))を中心に、ブランド体験価値を高めるための戦略企画・運用業務をお任せします。既存ブランドの拡張や新規ブランド立ち上げのフェーズで、全社的なSNS戦略立案から実行、施策の検証・改善までを推進いただきます。
■業務詳細
・全社SNS戦略の構築および実行
・Instagram・Xのオウンドコンテンツ企画・制作・運用
・代理店との協働によるキャンペーンやクリエイティブ企画・制作
・新規SNSアカウント立ち上げと運用方針策定
・インフルエンサーとの連携による各種キャンペーン企画・実施
・KGI/KPI設計、数値分析・レポーティング、アルゴリズムやトレンドのリサーチ
・アクセス解析(Google Analytics等)~改善案立案・実行
■扱うサービス
睡眠ブランド「NELL」や休息ブランド「YURUMARU」など、
生活の質を高めるプロダクトのSNSを担当します。
■組織構成
広告代理店やITベンチャーなど異業種出身のプロ人材が多数在籍。
少数精鋭チームのため自らカルチャー作りにも関われます。
■業務の魅力
事業拡大中のフェーズで新規ブランド立ち上げや海外展開など
経営インパクトのある業務に携われます。SNS戦略の上流から実行まで幅広い経験を積めます。
■教育体制
多様なバックグラウンドを持つメンバーからノウハウを学べる環境です。
意欲次第で専門性を高められます。
■就業環境
フレックスタイム制・ハイブリッド型ワークスタイル・副業可。
PC貸与、充実した福利厚生を完備しています。
■想定されるキャリアパス
SNSマーケティング領域のスペシャリスト
ブランド戦略のリーダー職へのキャリアアップが可能です。
■企業の特徴/魅力
「健康が自動化される世界」の実現を掲げ、ものづくりを通じてQOL向上・健康トータルサポートを推進しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 あり(原則3ヶ月) |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:12:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山3-1-34 3rd MINAMI AOYAMA 6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 480万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):281,827円~469,713円 その他固定手当/月:17,838円~29,729円 固定残業手当/月:100,335円~167,225円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~666,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■深夜残業代について (1)手当に充当する労働時間:40時間 (2)手当の金額:17,838~29,729円 ※固定時間を超える労働を行った場合は手当を追加支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円まで支給 社会保険:健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> OJT中心。希望者にはPC貸与。 <その他補足> 受動喫煙対策:施設の敷地内または屋内を原則禁煙とし、オフィスビル内に喫煙専用室等を設けています・PC:希望者に貸出・副業:可能(事前申請必須) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝・年末年始休暇あり。休日は会社カレンダーによる場合あり。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・企業SNSアカウントの運用経験(2年以上) ・SNS戦略のKGI/KPI設計経験 ・SNSキャンペーン企画経験 ・SNSトレンドやアルゴリズムの知見 ■歓迎条件 ・インフルエンサー連携経験 ・クリエイティブのプロジェクトマネジメント経験 ・アクセス解析や分析ツールの利用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Morght |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3-1-34 3rd MINAMI AOYAMA 6F |
| 事業内容 | ■事業内容: D2C寝具ブランド「NELL」の企画・販売 ■当社の事業戦略と展開ブランド: <Morghtがやること> ~朝起きてから、夜寝るまでの時間を豊かにしたい。~ Morghtの由来は、”Morning to Night”。前を向いてその1日を生きるひとのあらゆる瞬間に寄り添いたい、そんな思いを込めて名付けました。 私たちのつくるものを通じて、世界中の人々の1日をより良いものにしていきます。 <私たちが参入する市場> ~レガシーな市場に、イノベーションを。~ 睡眠や食品、家電、住宅など、私たちの定義する「準備」につながる小売市場には長らく変化が起こっていません。 ゆえに私たちはものづくりの本質に目を向け、商品企画を含むマーケティングにイノベーションを起こし、ひとが時間的・経済的に余裕のある世界を目指します。 日常のあらゆる「準備」をより豊かにするべく、寝具ブランド『NELL』にとどまらず、事業領域を拡大していきます。 <グローバル展開> ~日本発。 そして世界へ。~ 現在(※)展開中のブランド『NELL』はすでに海を超え、アジア地域を中心に展開しています。 ブランド名の由来にもなっている【WELL(良く)+寝られる】というコンセプトはそのままに、しかし商品企画から販売まで、最適な届け方を各国に合わせ徹底的にローカライズ。 今後は欧米にも進出し、世界に誇れるブランドへと成長させるべく準備を進めています。 ※2023年時点 |
| 代表者 | - |
| URL | https://morght.com/career |
| 設立 | 年2018年5月 |
| 資本金 | 33百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 25名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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