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正社員
【職務概要】
ヤンマーエネルギーシステム株式会社が製造販売するエンジンシステムの品質保証業務を担当します。全国シェアトップクラスを誇る「非常用発電機」などの製品およびサービスについて、客観的な品質評価と改善活動を行うポジションです。
【職務詳細】
・市場クレームの原因調査と対策および再発防止策の立案
・新製品の品質企画と適合性評価
・品質マネジメントシステム（ISO9001）の運営管理、監査
・品質人材育成
【本ポジションの魅力・ミッション】
・非常用発電機は災害時のバックアップ電源、産業用工場、データセンター、再生可能エネルギーとの連携など、社会的なニーズが高く安定した環境です。
・製品開発、品質管理、設備工事、ISOなど幅広い知識を活かすことが可能です。
・将来的には管理者として組織をまとめる役割を担うことも期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市常光寺1丁目1番4号 YANMAR SYNERGY SQUARE 5階 JR東海道本線「尼崎」駅徒歩10分※マイカー、自転車通勤OK 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月、12月）※直近5.6ヶ月分 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月《期間中は住宅手当・家族手当不支給》) ■福利厚生： 在宅勤務制度、リモートワーク制度、副業制度、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、社員食堂・食事補助、確定給付型年金、確定拠出型年金、財形蓄積制度、インフルエンザワクチン補助、勤務地手当、住宅手当（扶養家族あり10,000円） ■勤務時間：9時00分～17時40分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日127日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（9日）、夏季休暇（5日）、特別休暇、産前・産後休暇、休日出勤時の代休、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・品質保証または品質管理の実務経験（業界不問） 【尚可】 ・品質管理検定（QC検定）などの資格保有者 ・QC7つ道具の使用経験 ・ISO9001内部監査員の経験 ・エンジンに関する知識 ・電気エンジニアとしての経験 ・業務用空調に関する知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヤンマーエネルギーシステム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING |
| 事業内容 | ■事業内容： 発電システム（非常用発電装置、常用・コージェネレーション）、空調システム（ガスヒートポンプエアコン）、駆動システム（ポンプ・作業機等駆動用）、太陽光発電システム、遠隔監視システムの開発・製造、販売、施工、メンテナンス ■事業の特徴： （1）非常用発電システム 瞬時の停電も許されないコンピューターセンターや、インターチェンジ、トンネル内の照明用、空港の夜間照明・通信用等、 非常用および予備電源として採用されているシステムです。 （2）コージェネレーションシステム ガスによる発電と同時に排熱を有効利用する、総合効率が高いエネルギーシステムです。省エネルギーかつCO2排出量を削減できるため、 理想的な分散型エネルギーシステムとして大きな注目を集めています。 （3）GHP ガスエンジンを使用したヒートポンプサイクルにより冷房・暖房を行うシステムです。ガスヒートポンプエアコンの開発・普及にいち早く 取り組んできたため、国内で高いシェアを誇ります。 （4）メンテナンス GHP・コージェネレーションシステム・発電システムをいつまでも快適・安全に使用してもらうためにメンテナンスによるサポートを実施。 ■総合的なエネルギーソリューション体制： ・開発 商品化に向けた試験、分析、制御プログラミングに加え遠隔監視システムの開発業務も全て同社にて行っており、様々な技術者が 得意分野を活かせる開発環境が整っています。 ・製造 商品開発プロセスにおける製造レビューなど、幅広い活動を行っています。また生産工場は「ISO9001」に加え日本内燃力発電機 設備協会の認定工場でもあり、品質で業界をリードしています。 ・営業 自社開発製品を取り扱うため、担当者は他社製品を取り扱うよりも高い商品知識を得ることができ顧客に最適な機器を紹介できる 体制が整っています。 ・エンジニアリング メーカーのエンジニアリング部門として幅広く技術対応しており、建設業に関わる資格を有した優れたエンジニアが多数在籍しています。 ・メンテナンス 同社の商品の修理が可能な「ヤンマーES会メンテ部会」、「ヤンマーひーぽん会」の加盟社数は合計220社を超えており日本全国、 トラブルがあった際でも迅速な対応が可能です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yanmar.com/jp/about/company/yes/ |
| 設立 | 年2003年3月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 962名 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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