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正社員
日本の個人所得税（Expat課税）に関する
コンプライアンスおよびアドバイザリー業務を提供します。
スタッフの指導や海外拠点との連携を通じて高品質なサービス提供を担います。
■非居住者、非永住者、永住者等の難易度が高い
個人所得税申告書の正確な作成およびレビュー
■法令、データベース、出版物等の情報ソースを活用した調査、
および申告書の税務ポジションの文書化
■上司のガイダンスに基づく、クライアント向けアドバイザリーメモの作成
■アシスタントやスタッフによるファイル・フォルダ設定の確認
■スタッフの仕事のレビュー、指導および育成の支援
■インド等の海外チームメンバーとの無理のない協働・連携
■必要に応じたクライアントおよび関係当局との連絡
■スコープ内外の作業管理（アシスタントマネージャー等への相談含む）
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◎難易度の高い案件を通じ、国際個人税務の実務力を体系的に高められます。
◎スタッフ指導や成果物レビューを通じ、
次のステップとなるリーダーシップ経験を積むことが可能です。
◎海外拠点（インド等）との連携やクライアント対応を通じ、
グローバルファームならではの実務・調整力を養えます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（財務・会計） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 東京メトロ千代田線「日比谷」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 月給制：月額375000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、カフェテリアプラン、育児時短勤務制度、育児補助、社内無料英会話、資格取得制度、産休・育休制度、リモート勤務 ■勤務時間：9時30分～17時30分（所定労働時間7時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度15日）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日、特別有給休暇（アニバーサリー休暇など）、試験休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■個人に関連する日本の所得税法の非常に深い理解 ■ファームの品質リスク管理ルールに関する知識、およびテクノロジーツールの習熟 ■スコープ内作業とスコープ外作業を明確に判別し、適切に上席へ相談できる能力 ■インド等の海外チームメンバーと無理なく協働できるコミュニケーション能力 ■日本の個人所得税申告書（特に非居住者・非永住者向け）の作成・レビュー経験 【尚可】 ■EYのテクノロジーを使用する優れたスキル ■自宅で効率的に仕事ができる自己管理能力 ■優れたチームプレーヤー性 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | EY税理士法人 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■企業税務アドバイザリー・税務コンプライアンス ■国際税務戦略およびM＆A・組織再編税務 ■移転価格・国際課税対応 ■間接税（消費税・VAT等）戦略 ■税務調査・税務当局対応 ■グローバル規模の人材マネジメント（海外赴任者税務・モビリティ支援） 【会社の特徴】■事業内容：EYグローバルネットワークの一員として、法人・個人向けに国内税務、国際税務、M＆A税務、移転価格、税務ガバナンス支援を提供。 監査・アドバイザリー等の他サービスラインと連携し、複雑な経営課題に対応。 ■実績 ：世界150以上の国・地域、約40万人規模のEYネットワークと連携した税務支援実績。 上場企業・外資系企業を中心に、国際税務・M＆A・税務当局対応など多数の大型案件を担当。 ■ビジョン：高度な税務専門性を通じて、クライアントの持続的成長と社会的信頼の向上に貢献。 グローバル基準の品質と人材育成を両立し、次世代の税務プロフェッショナルを輩出する。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.eytax.jp/ |
| 設立 | 2002年7月（税理士法改正に伴う設立） |
| 資本金 | 9,001万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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