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正社員
【職務概要】
経営や営業組織における課題を「数値」と「現場の声」の両面から発見し、改善に向けた企画立案から実装、検証までを一貫してリードする「実行型BizDev」として、事業成長の中枢を担っていただきます。
【職務詳細】
・業績およびKPIデータのモニタリングと、構造的な課題の特定
・各種企画の立案および実行推進（提案資料作成、改善施策の導入）
・スプレッドシートやダッシュボードを用いた効果測定、レポート作成
・営業、マーケティング、人事など、部門を跨ぐ情報共有および調整業務
・社内資料作成や業務ツールの設計・改善
【ポジションの魅力】
・単なる分析に留まらず、自ら現場に入り込み「組織を動かす」手応えを実感できます。
・経営層との距離が近く、意思決定のスピードが速い環境で、経営企画と現場推進のハイブリッドな経験が積めます。
・戦略の立案から実行後の成果責任まで担うため、コンサルティングファームでは味わえないリアルな事業成長を体感できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 東京メトロ南北線「六本木1丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～550万円 月給制：月額333333円 賞与：有 昇給：年2回（5月、11月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： バリスタによる珈琲提供（月水金）、出張整体サービス（予約制）、指定の美容院補助（月1回6000円）、スポーツジム補助（月8回）、確定拠出年金（DC）、確定給付年金（DB）、弁当補助、健康診断・歯科検診補助、フリードリンク、シミュレーションゴルフ、保養所、エステサロン補助 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし／標準勤務時間10：00～19：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日以上】完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、特別休暇（慶弔、レディース休、出産準備休、スペシャルキッズ休、ベビーケア休）、年間有給休暇（入社3ヶ月後に13日付与、その後入社時期により毎年1／1または7／1に14日～23日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・計数管理、データ分析スキル（Excel、Googleスプレッドシートの活用） ・課題をロジカルに構造化し、改善策を提案できる力をお持ちの方 ・部門横断での調整、折衝経験 ・現場メンバーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 【尚可】 ・コンサルティング会社でのアソシエイトまたはアナリスト経験 ・営業企画、経営企画、事業推進ポジションでの実務経験 ・PowerPoint、Googleスライドを用いたプレゼン資料作成スキル ・プロジェクトマネジメント（PM）またはチームリーダー経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社RENOSY Ricordi |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6240 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F |
| 事業内容 | 【事業内容】 "RENOSY RICORDI"は投資不動産や資産形成のコンサルティングを事業の軸におき、ロゴにあるIとIをCORDで結び、「人」と「人」、「人」と「資産」の価値をつないでいくという理念の元、お客様のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供しています。 単なる不動産の販売だけではなく、正確な情報の開示を行う事で、お客様の意思決定を支援する事が役割であり、ご自身のライフプランへの積極的なオーナーシップの形成をサポートすることをミッションとしています。 【当社の特徴】 (1)全体的、長期的な視点からライフプランをサポート 不動産のみならず、保険や税など、お金に関する専門知識を有したコンサルタントや税理士等のパートナーがお一人お一人のライフプランを全体的、長期的な視点からサポートします。ライフプランをご提案していく中で、生命保険や資産形成全般における「顧客目線の専門家」としてのセカンドオピニオンに大きな価値を感じていただいております。専門領域の投資用マンションは、独自のネットワークにより、希少価値の高い優良物件ブランドを幅広く取り扱っており、自社ブランドのみの販売を行うことが多いこの業界では、このラインナップが当社の強みです。 (2)世界の「東京」をはじめとするグローバル基準を満たした都市での不動産を提案 世界と比べて日本人は、自身のライフプランに不動産をポートフォリオに組み込まない傾向がまだまだあります。 一方で、東京、大阪をはじめとする日本の都市は、利便性、安全性、文化など生活におけるあらゆる面で世界に認められている稀有な存在。 バブルによる大きな痛手を経験した日本人は過度に不動産に対するアレルギー反応を示すことも珍しくありませんが、それを尻目に海外投資家たちが我先にと日本の不動産を購入しているのが現実です。 本来、世界的に見ても魅力的な日本の不動産の価値を正しく理解していただくことが、私たちの仕事です。 (3)「成長」というアフターサービス 社員の成長はもとよりお客様、取引先などステークホルダーの皆様と共により成長していく環境づくりを提供します。お客様のアフターサービスにとどまらず、社員一人一人の成長こそがアフターサービスと考えています。 |
| 代表者 | 代表取締役 福田俊孝 |
| URL | https://ricordi.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年2月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 9,030百万円 |
| 従業員数 | 137名 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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