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正社員
【職務概要】
基地局サポート課にて、通信サービスの安定供給と品質向上のため、携帯基地局の設置候補地の選定から現地調査、設計・運用支援までを担当します。エリアコンセプトに基づき、高品質な通信インフラを迅速かつ効率的に展開するための要となる業務です。
【職務詳細】
・現地調査：楽天モバイルの設計指針に従い、候補物件への設置可否判断および報告書の作成
・仮設計画の確認：現場状況に応じた足場設置の要否や、重機材の搬入ルートの確認・検討
・強度検討の管理：建築士等と連携し、ビル設置時の強度検討書面の作成依頼および内容確認
・運用支援：設置検討におけるリモート・現地での支援業務
【仕事の魅力】
自身が調査・設計に携わった基地局が、実際に多くのユーザーの通信を支えるインフラとなる実感が得られます。施工管理の経験をベースに、通信インフラという公共性の高い分野で専門性を高めることができる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス 東急田園都市線「二子玉川」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額333333円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年2回（7月、1月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 社会保険完備、ストックオプション、食事補助（カフェテリアなど）、社員持株会制度、フレックスタイム制度、社員寮、クラブ活動、福利厚生サービス（リロクラブ）、健康カウンセリングサービス、入社時のビザ取得・更新サポート、リロケーションサポート、従業員向け優待割引（引っ越し・語学学習等） ■勤務時間：9：00～17：30（所定労働時間：7時間30分） フレックスタイム制度あり 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（土日）、祝日、年間有給休暇10日～20日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、特別休暇（ボランティア休暇など） |
| 応募資格 | 【必須】 ・業界不問で施工管理の経験があること ・普通自動車運転免許（第一種） 【尚可】 ・携帯基地局の土地やビルのオーナー交渉経験 ・携帯基地局の施工実務経験 ・建物等の強度検討に関する実務経験 ・CADを使用した図面作成スキル ・低圧電気工事に関する知識や実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 楽天モバイル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル ※メールでのご質問の際は、 件名に「楽天モバイル株式会社への質問」 と記載しお送りください。 |
| 事業内容 | 【事業内容】電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業 【会社の特徴】同社は今後グループの中核ビジネスとなるMNO事業の立ち上げに向けて新設された会社です。国内で4番目の移動体通信事業者（Mobile Network Operator）として2019年10月にサービスを開始しました。同社が目指しているのは、単なる通信会社ではなく、IoT・ローカル5G・MECなどの面で2020年以降の日本の通信業界を変革することです。同社グループはEコマース、フィンテック、デジタルコンテンツ、スポーツビジネスなど70を超えるサービスを展開し、世界約13億のお客様に利用されていますが、同社はこれらの様々なサービスと通信インフラを結び付けたイノベーションで人々と社会をエンパワーメントしていきます。 |
| 代表者 | 代表取締役会長 三木谷 浩史 ／ 代表取締役社長 矢澤 俊介 |
| URL | https://corp.mobile.rakuten.co.jp/ |
| 設立 | 2018年1月10日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 4,621人（2022年1月1日現在）※正社員、契約社員を含む |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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