【株式会社ＬＧ　ＣＮＳジャパン】【横浜/韓国大手LGグループ】人事責任者（採用・制度設計）◆裁量ある少数精鋭【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【横浜/韓国大手LGグループ】人事責任者（採用・制度設計）◆裁量ある少数精鋭


～LGグループのITサービス子会社である同社日本法人は、事業拡大に伴い初の専任HRマネージャー（課長～次長級）を採用/採用~評価・報酬・昇進まで、人事全領域をリードしつつ、本社Global HRと連携しながら、日本法人のHR体系をゼロから設計・高度化したい方に最適なポジションです～

■概要：
同社は金融・公共・EdTech・DX/AIなど、IT/コンサルティング領域で急成長中のLGグループ企業です。日本法人は3年後には売上100億円・50名体制を目指しており、その成長を支えるHR責任者ポジションが今回の募集です。

■業務内容：
（1）採用・人材運営
・人材の採用企画、インタビュープロセス運営、オファー協議
・日本の採用市場の特性と現地労務環境を考慮した採用プロセスの改善
・人材構造・増員計画の策定支援
（2）評価・報酬・昇進制度運営
・業績評価および能力評価の運用（年間評価サイクル）
・報酬運営（年俸、インセンティブ、手当、福利厚生など）
（3）人事制度及びHR運営体制の構築
・日本法人HR規定及び制度運営（就業規則、人事ガイドラインなど）
（4）人材管理と組織支援
・組織/リーダーの課題把握とHR視点の改善提案
（5）本社（Global HR）とのやり取り
・韓国本社HRとのコミュニケーション

■社風：
・グローバル大手グループの安定性と、日本法人ならではの小回りの良さ・スピード感を兼ね備えた環境です。
・役職や国籍に関わらずフラットに意見を交わせる文化があり、「決まった仕組みを守る」よりも「必要な仕組みをつくる」ことを楽しめる方に向いています。

■ポジションの魅力：
・日本法人初の専任HRマネージャーとして、採用～制度設計まで広い裁量で関われる
・LGグループのグローバルHRと連携しながら、日本の事情に即した人事を自ら設計できる

■当社の特徴：
同社はLGグループのITサービス企業として、金融機関向け基幹システム、公共分野、EdTech、サイネージ、DX・AI支援など幅広いソリューションを提供しています。日本では地方銀行の基幹システム入れ替えや英会話サービス向け学習プラットフォーム開発などの実績があり、今後は金融ITソリューションやパーフェクトツインを成長ドライバーとして、M&Aも含め事業拡大を加速させていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】