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正社員
掲載予定期間:2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)
プロジェクトマネージャー◆要求分析、要件定義などから参画◆AI活用、開発PJ◆福利厚生充実◎
~ヒアリングから課題の特定及び具体化、提案検討(要求分析、要件定義)など/福利厚生充実◎~
■業務内容
主に株式会社千葉銀行の各担当者と千葉銀行グループ全体のAI活用、開発PJに関わって頂きます。銀行業界特有のPJや社内業務効率化の為のPJ等、幅広い内容を想定しています。各部署の課題や依頼背景・内容をヒアリング、理解した上でAI実装のプロジェクトをマネジメントします。データサイエンティスト、エンジニアと共同しながらソリューションを検証・実装、PJデリバリまで担当します。週1~2回程度、千葉銀行本店(千葉みなと駅)で勤務頂く想定となります。
【PJイメージ】
・金融商品販売モニタリング
・不正口座検知
・粉飾検知
・離職リスク関連
・デフォルト検知
・審査モデル
・RPAの効率化
・ニーズランクモデル
【具体的には】
・役員、経営層、事業責任者のへ報告、折衝
・ヒアリングから課題の特定及び具体化、提案検討(要求分析、要件定義)
・データ分析・AIを活用した課題解決提案
・プロジェクト実行体制構築と進捗管理
・開発管理と品質評価
・PJメンバーのマネジメント
・本番テスト、社会実装、デリバリー、追加提案、改善検討
【そのほかの業務】
ご経験や経験役職に応じて、社内メンバーの管理、技術指導、採用面接など幅広く業務をお任せします。
【配属先情報】
AIイノベーション推進部
部長:1名
副部長:1名
チーフデータサイエンティスト:1名
AIコンサルタント:1名
プロジェクトマネージャー:2名
エンジニア:4名
データサイエンティスト:2名
※2025年11月時点の情報です
■期待する役割・将来像
プロジェクトメンバーと一緒に案件を成功へ導き、組織の拡大に貢献いただきます。
■このポジションの魅力
・フリーランス人材データベース活用により、社員にないケイパビリティも含めた体制構築が可能です。
・拡大中の組織のため、事業の拡大を体感しながら、キャリアを積んでいくことが可能です。
変更の範囲:会社内での全ての業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の条件変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:9時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区神田美倉町7-1 Daiwa神田美倉町ビル4F 勤務地最寄駅:JR山手線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 千葉銀行本店 住所:千葉県 勤務地最寄駅:千葉みなと駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※リモートワークあり ※週1~2回程度、千葉銀行本店で勤務 ※プロジェクトにより変更あり(客先常駐、在宅ワーク、打合せ訪問等) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):431,961円~987,454円 固定残業手当/月:151,373円~345,880円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,334円~1,333,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:業績賞与(年1回)(業績に応じて支給) ※前職の給与・経験・能力に応じて話し合いの上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万上限 社会保険:各種社会保険(関東ITS健康保険組合) <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得費支援、セミナー参加支援 ■AIジョブカレ養成スクール受講無料 ■書籍購入制度 <その他補足> ・健康診断 ・社会保険制度あり (関東ITS健康保険組合) ・有給時間単位の取得可(年間5日分まで) ・貸与品(PC、モニター、マウス、ポケットWi-Fi、携帯) ・資格取得費支援、セミナー参加支援 ・AIジョブカレ養成スクール受講無料 ・書籍購入制度 ・シャッフルランチ(月1実施) ・部活動支援 ・メンター制度 ・ランチ・ディナー費用支援) ・千葉銀行グループe-learning「ちばぎんアカデミー」を利用可 ・千葉銀行グループ ベネフィット・ステーション利用可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プロジェクトリーダー/マネージャーとしての実務経験(目安として2年程度以上) ∟AI(LLM、機械学習など)またはデータ分析を用いたプロジェクトの企画、推進、開発、導入のいずれかに関わった経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エッジテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0038 東京都千代田区神田美倉町7-1 Daiwa神田美倉町ビル4F |
| 事業内容 | ■EDGE Techonologyとは・・・AIサービスを提供する成長企業です。 ◇EDGEには「優位性」「進化」という意味があり、「成長」し続ける企業を目指しています。 だからこそ、EDGE Techonologyは今後も「成長」し続けます。 ◇やりたいこと(経営理念)は「 Technology で世界中の人々を幸せに」すること。 だからこそ、現在のTechnology の中で優れた技術である「AI 」を設立時からの事業領域としています。 ■事業内容は・・・AIサービス提供 具体的には、AIソリューションサービス・ AI 教育サービスの提供・ AI プロダクトの開発・販売を行っており、3サービスがシナジーを創出しています (1)AIソリューション・・・企業の課題に応じて、AI開発・実装とデータ利活用を支援するサービス (2)AI 教育・・・個人・法人向けAI教育・AI転職支援サービス (3)AI プロダクト・・・AIプロダクトの開発・販売(AI営業支援ツールGeAIne) ■当社サービス(AIサービス)の意義・可能性 ・AI(人工知能)サービスは既に広く使われています。今後の技術進化に、より世界中の人々の生活を豊かにできるものです ・AIは日本政府が推進するSociety5.0の重要要素とされており、AI市場は高い成長率が見込まれています(2025年には1.1兆円) ■当社の特徴 (1)クライアントは幅広い業界リーダー達です(株式会社バンダイナムコネクサス・株式会社サントリー・AGC株式会社等々 上述以外にも多数有名企業と取引有) (2)専門性の高い技術力と専門業者として蓄積してきたAIプロジェクト管理・推進ノウハウ (3)当社エンジニアのみでもサービス可能だが、幅広いAIフリーランス人材データベースを活用することで、柔軟・スピーディーにプロジェクトを拡張 ■当社の求める人材 ・Technology・AIの経験・知識は入社時に不要です。多くの社員が未経験からスタートしてやってきましたので、敷居は高くありません。 ・成長する会社で、会社とともに成長してくれる人財を大募集しています!!! |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.edge-tech.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年5月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | 2,862百万円 |
| 従業員数 | 98名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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