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【日揮株式会社】【長崎】計装/制御エンジニア※キャリアとプライベートの両立/将来性・安定性◎【転職支援サービス求人】(正社員)

日揮株式会社 求人更新日:2026年4月11日 求人ID:39878373
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【長崎】計装/制御エンジニア※キャリアとプライベートの両立/将来性・安定性◎


~プラント業界最大手・東証プライム上場の日揮Gにおけるエンジニアリング事業を担う/就業環境と福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です~

■業務内容
工場、発電所、プラント系施設、一般建築設備(医薬品工場、病院、研究所等)等の
a. 制御システム設備
b. 計装関連設備(現場計器、調節弁/遮断弁、分析計など)
c. 計装工事(配線工事、配管工事、工事検査)
に関する詳細設計、仕様の決定、メーカー図面レビュー、コーディネーション全般

-同上計装/制御設備に関する社内各部門および、社外(顧客、設計協力会社、メーカー、工事会社等)との調整

■仕事のやりがい・魅力
日揮グループの一員として、日本国内におけるオイル&ガス、インフラの両分野におけるプラント設備の設計、機材調達、建設工事、メンテナンスを中心とした総合エンジニアリング事業を手掛けています。
オイル&ガスだけでなく、ライフサイエンス、病院を始めとした広い分野を手掛けているのが特徴です。
再生可能エネルギーの普及といった環境分野にまで取り組んでおり、持続的に企業価値を向上させるために、日々取り組んでいます。

■福利厚生・就業環境
【独身寮】
横浜市内に2か所、約350室の独身寮をご用意しています。原則として、通勤2時間以内に自宅・親の住居がない場合に入寮可能です。
家賃は6,100~14,100円/月。経済的な負担の軽減だけでなく、寮での日常的な交流を通じて同僚とのつながりを深めることもできます。

【充実の就業環境】
仕事と家庭の両方を充実させるためのファミリーケア制度などを設けており、社員、社員の家族の充実度を会社が創ることを意識的に取り組んでいます。育児休職に関しては、当制度を利用した社員のほとんどが職場復帰を果たしています。各職場の雰囲気や環境の良さ、育児への理解があるからこそ、長期休職の後でも気後れすることなくスムーズに業務復帰ができます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他)
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も処遇は本採用後と同一です。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
長崎事務所
住所:長崎県長崎市万才町7-1 TBM長崎ビル
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
駐在の可能性あり

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
650万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし。

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円

<月給>
250,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※採用の役職・グレードによって変更となる可能性がございます。ご了承ください。前職でのご経験・能力・年齢および給与を十分に考慮させていただき、給与額を決定させていただきます。
【昇給・賞与】
昇給/年1回
賞与/年2回(会社並びに個人の業績に連動)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定による
住宅手当:同社規定による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出金

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■奨励資格制度

<その他補足>
【社会保険/住居等】
社会保険完備
通勤手当(会社規定により支給します)
住居手当(会社規定により支給します)
独身寮(利用には一定の条件があります)
【再雇用制度】
定年は65歳ですが、会社が求める人財であれば70歳まで働いていただける再雇用制度があります。
【退職金】
確定拠出年金
【育児/介護/働き方改革】
ファミリーケア制度
Welcome Back制度
海外駐在者の一時帰国休暇制度
【その他】
■制度:自社持株、住宅補助金など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日:年末年始、創立記念日
休暇:年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など
その他:育児・介護休業制度
<有給休暇について>
付与日数:経験年数、入社月により決定(付与日数上限23日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<必須要件(経験年数・応募資格)>
工場、発電所、プラント系施設等(含む防爆工事設計)、又は工場系 施設等(含むクリーンルーム)の計装/制御設計経験者で1級計装士の資格を有している、もしくは実務経験5年以上。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日揮株式会社
所在地 〒220-6001
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1
事業内容 日揮グループの各種プロジェクトの国内部門を担う企業です。
【事業内容】
1.国内における各種プラント・施設のEPC事業および保全事業
2.労働者派遣法に基づく一般労働者派遣事業および職業安定法に基づく有料職業紹介事業
代表者 -
URL https://www.jgc.com/jp/about/related-companies/domestic.html
設立 年2000年4月
資本金 1,000百万円
売上 480800百万円
従業員数 1,020名
平均年齢 42歳
主要取引先 -
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