【ユニ・チャーム メンリッケ株式会社】【多摩／未経験歓迎】介護ケア用品の法人営業◆世界100ヶ国以上◆既存中心◆年125休◆大手Gの安定性【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【多摩／未経験歓迎】介護ケア用品の法人営業◆世界100ヶ国以上◆既存中心◆年125休◆大手Gの安定性


＜ユニ・チャームを親会社に持ち、安定した企業運営と世界トップシェアの商材◎／直行直帰／25年版「働きがいのある会社」認定＞

■仕事内容
医療・介護施設に訪問し、排泄ケアにまつわる悩みや課題をヒアリングし、TENA製品の導入からアフターフォローまでトータルでご対応いただきます。高齢化社会が進む中、施設で働く方や入所者様の悩みや課題に寄り添い、解決策を共に考える非常にやりがいの大きい業務です。

※TENAとは？
世界100ヶ国以上で、最も多くの方に親しまれている成人用の排泄ケア用品ブランド

＜具体的な業務＞
○月～木曜：担当顧客への訪問（既存:新規=7:3）
1）既存顧客
月1回の訪問を基本とし、1日3件程度の訪問。製品にまつわる勉強会の実施や、製品の利用状況等に基づいたレポート作成、チームとの連携を行っていただきます。
※担当顧客数：20～30件

2）新規顧客（セミナー集客や、既存顧客からのご紹介）
施設担当者様から介護ケア周りの悩みやお困りごとをヒアリング、施設の利用者やスタッフの稼働状況を踏まえた最適なケアプランを作成・ご提案をいただきます。

※担当エリア：西東京エリア（多摩）を中心に首都圏エリア
※基本は直行直帰となります。

○金曜日：
チームで週次振り返りや、翌週の活動計画を共有（対面orオンライン）

■組織構成
5名チーム（エリアごとに担当分け）

■入社後について
3カ月間の研修制度を用意しており、安心して業務をキャッチアップいただけます。

（1）座学研修（月に1－2週間）
製品理解やお客様への提案方法など、まずは習得いただきます。
（2）現地研修
先輩社員とOJTを実施します。営業同行を通して実際の提案方法や、お客様とのコミュニケーションの取り方含めて学んでいただきます。
（3）インストラクター制度
先輩社員がトレーナー役としてフォローします！

■同社について
単に製品を販売するのではなく、排泄ケアを通じて、利用者の尊厳や生活の質をデザインします。世界トップシェアのTENAの製品力と、製品の導入からその後の使い方、運用やケア方針の検討まで丁寧なフォローが同社の強みです。高齢化という社会課題の最前線で、誰かの「当たり前の日常」を支えるやりがいと、成長実感を得られる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】