【福岡/大阪】派遣事業営業※年休128日/残業20H未満（正社員） / 会社名非公開

※2020年に東芝グループからM&Aし経営統合した「UT東芝」での募集です。
ご入社後にUT東芝に出向いただきます。

【募集背景/ミッション】
UT東芝では、派遣サービス大手のUTグループの採用ノウハウと、東芝グループの関係性や知見を活かして、東芝グループ各社向けに派遣サービスをはじめとする幅広い人材サービスを展開しています。
エンジニア系を中心に事務系・製造系と幅広く展開する人材派遣ニーズは引き続き旺盛です。東芝グループの最先端の”ものづくり”に貢献するため、はたらく人のキャリアとお客様の技術開発課題をマッチングし、ご自身の工夫次第でお客様にも求職者様にも喜んでいただけるやり甲斐のある仕事です。

【仕事内容】
派遣サービスに関する以下の業務を実行頂きます。

＜クライアント対応＞
・アポイントの取得
・訪問（人材需要動向・増員予定・採用計画のヒアリング）
・派遣サービスの提案
・受注・採用担当への募集依頼　など

＜派遣スタッフ対応＞
・フォロー面談
・スタッフ出社初日・初顔合わせの同行
・職場見学会への同行　など

【働き方】
■テレワーク：週1－2回程度可能
■月平均残業時間：20時間以内

【福利厚生】
■社宅制度あり（家賃約7割補助）
■大手メーカー転籍制度（Next UT）
・東芝グループなどへの正社員転籍が可能
■資格取得支援
・受験費用補助＋学習サポートあり
■生活サポート制度（UTライフサポート）
・保険／住宅ローン等を社員特別価格で利用可能
■資産形成支援
・社員持株会／確定拠出年金制度あり

【同社について】
UTグループと東芝の合弁会社で、製造業向けの人材派遣・請負サービスを提供しています。
東芝グループの生産現場を中心に、安定した案件基盤と技術領域の広さが特徴です。
未経験から技術職に挑戦できる育成体制と、長期就業を前提としたキャリア支援が強みです。