正社員
【福岡支社のコアメンバーとして、企業の出会いをプロデュース】
2024年11月に設立されたばかりの福岡支社にて、自社サービス『レディクル』の提案営業をお任せします。「何かを発注したい企業」と「受注したい企業」を繋ぎ、ビジネスの課題解決を支援する仕事です。
■『レディクル』とは？
例えば「採用サイトを作りたいが、どこに頼めばいいか分からない」という企業に対し、5万社以上のデータから最適な制作会社をマッチングします。システムだけで完結せず、私たちが「人」を介して間に入ることで、相性まで考慮した質の高いマッチングを実現しています。
■具体的な業務内容
・発注企業の開拓： 「レディクル」を無料で利用いただける企業様へのアプローチ（電話・メールなど）。
・ヒアリング・商談： 企業の経営課題やプロジェクトの背景を伺い、ニーズを深掘りします。
・マッチング： 課題解決に最適なパートナー企業を選定し、初回打ち合わせの設定を行います。
・一気通貫の支援： 新規開拓からマッチングまで一貫して携わるため、営業としての総合的なスキルが身につきます。
■入社後の流れ（未経験でも安心の研修制度）
座学研修、外部講師による研修、先輩とのOJTなど、教育体制が充実しています。実際に、元アパレル店長や介護スタッフなど、営業未経験からスタートした20代メンバーが数多く活躍しています。
■1日のスケジュール例
09:00～10:00 社内勉強会（常にスキルアップできる環境です）
10:00～11:50 アポイント取得（チームで協力しながら進めます）
11:50～12:45 昼食休憩
12:45～14:30 商談（オンラインまたは訪問にて実施）
15:00～17:00 アポイント取得
17:00～18:00 翌日の準備、事務作業
18:00～ 退社（残業抑制に努めています！）
■仕事のやりがい
自分たちが介在することで、新しいビジネスが生まれる瞬間に立ち会えます。福岡支社を自分たちの手で大きくしていく「組織創り」の面白さを味わえるのは、今このタイミングだけの特権です！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区渡辺通5-23-8 サンライトビル4F ※2024年11月1日に設立されたばかりの、新しく綺麗なオフィスです！ ■アクセス ・地下鉄七隈線**「天神南駅」より徒歩1分** ・西鉄天神大牟田線**「西鉄福岡（天神）駅」より徒歩3分** ・地下鉄空港線**「天神駅」より徒歩6分** 【備考】 ・転勤なし（地域に根ざしてキャリアを築けます） ・福岡の中心地「天神エリア」のため、仕事帰りのショッピングや食事にも非常に便利な環境です。 ・福岡支社の立ち上げメンバーとして、新しい歴史を一緒に創っていく仲間を募集しています！ |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 月給27万円以上 ＋ インセンティブ ＋ 賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し、決定いたします。 ※上記には固定残業代（45時間分／70,300円）を含みます。超過分は別途全額支給。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に変動はありません） ■インセンティブ制度 個人の業績に応じて毎月支給されます。さらに、チーム達成に応じたキャンペーンインセンティブなど、成果をスピーディーに還元する仕組みが整っています。 【年収例】 ・420万円／24歳（入社1年目・未経験） ・550万円／26歳（入社3年目・リーダー） 【待遇・福利厚生】 成長企業として、社員の生活を支える独自の手当が充実しています。 ・昇給： 年2回（4月・10月） ・賞与： 年2回 ・通勤手当： 上限3万円/月 ・住宅手当： 住宅手当あり（規定あり） ・奨学金補助制度： 返済を会社がサポート ・社会保険完備： 雇用・労災・健康・厚生年金 ・資格補助制度： 業務に役立つ資格取得費用を全額負担 ・自己成長支援： 本の購入費用補助 ・ネイル手当： 美容を楽しみながら働けます ・研修制度： 新入社員研修、外部講師研修、寺子屋など ・イベント参加補助： セミナーや交流会への出席費用を補助 ・コミュニケーション活性化アプリ： ポイントをデジタルギフトへ還元可能 ・表彰制度： 社長賞、新人賞、年間MVPなど |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日以上】 オンとオフをしっかり切り替え、リフレッシュできる環境を整えています。 ■完全週休2日制（土日祝休み） カレンダー通りの休日なので、友人や家族との予定も立てやすいのが特徴です。 ■休暇制度 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得・復帰実績あり） ・育児休暇（取得・復帰実績あり） ■有給休暇 ・初年度10日付与 ・有給取得率74％ 「周りが取っていないから取りづらい」という雰囲気はなく、計画的に休暇を楽しめる文化が根付いています。 ■ライフステージの変化への対応 産休・育休を経て復帰したメンバーも在籍しており、時短勤務での活躍も可能です。20代のうちからキャリアを積みつつ、将来的なライフイベントを見据えて長く働ける環境です。 |
| 応募資格 | 【学歴不問・職種未経験・第二新卒歓迎！】 特別なスキルや営業経験は一切問いません。福岡支社の立ち上げメンバーとして、新しいキャリアを築きたい意欲重視の採用です。 ■必須条件 ・社会人経験1年以上（正社員・契約社員など。アルバイト経験のみは除く） ・高卒以上（専門・短大卒以上も歓迎） ・「福岡で働きたい」「営業に挑戦したい」という意欲 ■こんな方を歓迎します！ ・明るく前向きに、素直な姿勢で仕事に取り組める方 ・成果に対して真摯に向き合い、目標達成に喜びを感じられる方 ・20代のうちから市場価値を高め、キャリアアップしたい方 ・周囲と協力しながら、チームで成果を出すことを楽しめる方 ・接客や販売など、人と接する仕事の経験がある方（アルバイト経験も活かせます） ■実際に活躍しているメンバーの前職例 営業未経験からスタートした20代が多数活躍しています！ ・アパレル販売員： 数字へのコミット力や、お客様のニーズを汲み取る力を発揮中。 ・介護スタッフ： 現場で培った高いコミュニケーション能力と忍耐力を武器に活躍中。 ・コールセンター： テレアポの経験を活かし、即戦力として商談獲得を牽引中。 ■注目ポイント 「未経験から本気で営業スキルを身につけたい」という方に、今一番おすすめしたい環境です。 特筆すべきは、福岡支社の「立ち上げ」という希少なフェーズであること。マニュアル通りの仕事ではなく、組織を創っていく躍動感を肌で感じられます。 実際に、アパレル販売や介護など「異業種」から転身した20代メンバーが、入社後すぐに頭角を現しています。手厚い研修制度があるからこそ、今のスキルに自信がなくても「これから成長したい」という意欲さえあれば、着実に市場価値を高めていけるはずです。 20歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | フロンティア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【ビジネスマッチング業界シェアNo.1／上場企業の70%が導入】 当社は創業17期目を迎え、年間売上が前年比で倍増を続ける急成長企業です。主力サービスであるビジネスマッチングサービス『レディクル』は、累計マッチング社数20万社、年間取扱予算総額1,000億円を突破。多種多様な企業の課題を「人」の力で解決し、業界トップクラスの実績を誇ります。 ■「働きがい」を形にする環境 私たちは、社員が幸せに働けてこそ最高のサービスが提供できると考えています。その姿勢が評価され、数々の外部認定を受けています。 ・働きがいのある会社2025 認定 ・成長企業セレクション2025 選出 ・健康経営優良法人2025 認定 ■若手が主役の活気ある社風 平均年齢は20代後半と若く、年次に関係なく意見を発信できる風通しの良さがあります。2024年11月には福岡支社（天神南）を新設。組織の立ち上げという貴重なフェーズに携わりながら、圧倒的なスピード感で成長できる環境です。 ■充実した独自制度と福利厚生 社員のモチベーションと成長を支えるユニークな制度が充実しています。 ・スキルアップ支援： 資格取得費用の全額負担、書籍購入補助 ・ライフスタイル支援： 住宅手当、奨学金補助制度、ネイル手当 ・コミュニケーション： 社内イベント、デジタルギフトに還元できる社内ポイントアプリ導入 ■将来のビジョン テレビCMやタクシー広告など、大規模なマーケティング活動も精力的に展開中。現状に満足することなく、さらなる拠点拡大とサービスの進化を目指しています。私たちと一緒に、日本のビジネスを動かす「新しい出会い」を創り出しませんか？ |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2009年3月3日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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