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正社員
掲載予定期間：2026/4/13(月)〜2026/7/12(日)
【丸の内】営業事務◆上場企業＆安定性◎/年収400万～/年休125日（土日祝）/残業10h
■当社事業/魅力について
「土地を買う。土地を貸す。貸している土地を売る。投資家の資金を運用する。」
これを当社は、JINUSHIビジネスと名付けました。
建物は土地を賃借されるテナント様に建てて頂きます。JINUSHIビジネスを通じて、修繕・改修・災害などの長期賃貸事業のリスクを最小限に抑えた不動産金融商品を創ります。そして、安全な不動産金融商品である土地を底地特化型リートである地主リートに売却し、その後の資産管理まで行う一貫した収益モデルです。
■会社について
土地に特化した独自の不動産投資手法「JINUSHIビジネス」を展開しています。建物を所有せず、土地のみに投資し、安全で長期に安定した収益をもたらす不動産投資手法JINUSHIビジネスをつくり、底地マーケットのパイオニアとして、日本国内のみならず米国L.A.にも拠点を構え、事業の拡大に取り組んでいます。当社グループがマーケットを創出してきた強みを活かし、先行者利益を享受できるフィールドが整っています。
【具体的な業務内容】
東証プライム上場企業の東京営業本部にて、営業アシスタントをお願いします。
【具体的には】
・営業資料の作成補助
・契約書等捺印対応
・書類内容確認
・データ入力、リスト化作業
・その他支店内庶務(来客/電話/メール対応 等)
アシスタントとして入社後にご本人の能力や意欲に応じ、業務範囲を広げ、処遇を上げている社員もいます。
【組織構成】
東京営業本部:本部長/副本部長/営業9名/アシスタント1名
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件面の変更はなし。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング13階 勤務地最寄駅：JR各線、東京メトロ線／東京駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,161,100円～4,732,344円 固定残業手当/月：70,575円～105,638円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 334,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社での初年度は、ご経験,スキルを考慮します。 ※翌年以降の処遇については、前年実績をふまえ、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 (65歳まで再雇用制度あり) ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆資格取得支援 資格取得等につき会社が認めた場合は、講座受講費用を含めて全額補助します。 ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター ・簿記 など ＜その他補足＞ ◆社員研修旅行（毎年４月 2泊3日＠沖縄） ◆UMITOやNOT A HOTELなどラグジュアリーホテルの利用 ◆社内懇親・意見交換のための飲食は会社負担 ◆飲料自販機設置（無料） ◆筋肉食堂（お弁当）設置 ◆リモートワーク、7時間勤務制、フレックスタイム制、短時間勤務制（中学校入学の始期まで育児短時間勤務の対象） ◆従業員の健康維持・増進のため、ストレスチェックの実施、健康診断時における充実投資（オプション追加奨励、45歳以上のPET検診・脳ドック検診等） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始、慶弔休暇有り ※下限日数は入社直後に最低付与される入社時特別休暇日数です。 入社年度は入社月に応じて5日～10日付与。入社後6ヶ月で年次有給休暇を12日付与。以降毎年付与日数増加。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件: 下記いずれにも該当する方 ・ビジネスレベルのPCスキルをお持ちの方 ・事務経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・不動産業界での事務経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：宅地建物取引士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 地主株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋4-1-1 淀屋橋三井ビルディング4F |
| 事業内容 | 「土地を買う。土地を貸す。貸している土地を売る。投資家の資金を運用する。」 これを当社は、JINUSHIビジネスと名付けました。 こういったJINUSHIビジネスの手法で不動産賃貸業を行う会社は、日本にはありませんでした。土地を貸している地主の方はたくさんおられますがJINUSHIビジネスを専業で行う会社は当社だけです。 建物は土地を賃借されるテナント様に建てて頂きます。JINUSHIビジネスを通じて、修繕・改修・災害などの長期賃貸事業のリスクを最小限に抑えた不動産金融商品を創ります。そして、安全な不動産金融商品である土地を底地特化型リートである地主リートに売却し、その後の資産管理まで行う一貫した収益モデルです。 2016年９月に底地特化型リート「地主プライベートリート投資法人」（以下「地主リート」）を設立し、これにより土地の仕入から売却、その後の資産管理までの一貫した収益モデルとして完成しました。 地主リートは、国内唯一の底地特化型私募リートとして、年金基金や生損保といった長期投資家からご評価をいただいております。 地主リートは設立当初掲げた「運用開始5年目に1,000億円以上の資産規模」との目標を達成。 2026年1月には、第10次増資により資産規模2,911億円に拡大。 中期経営計画で公表した目標の資産規模3,000億円は2026年12月期中の達成が確実であり、これを通過点として早期に5,000億円を目指していきます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松岡 哲也 1961年 大阪府で生まれる 1986年 同志社大学商学部卒業 1986年 兼松都市開発株式会社入社 2000年 地主株式会社(旧：日本商業開発)設立 |
| URL | https://www.jinushi-jp.com/ |
| 設立 | 年2000年4月 |
| 資本金 | 6,461百万円 |
| 売上 | 76,327百万円 |
| 従業員数 | 116名 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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