【株式会社セガ】【東京／在宅可】IPフランチャイズ／商品企画・開発（マネージャー）◆数々のヒット作あり◆＜665＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【東京／在宅可】IPフランチャイズ／商品企画・開発（マネージャー）◆数々のヒット作あり◆＜665＞


【「龍が如く」や「ソニック」のほか、数々の家庭用ゲーム機やスマホ、PC向けゲームタイトルの開発企業】

■業務内容：
・セガが保有するIPの価値最大化に向け、フランチャイズ戦略と連動しIPの魅力を伝えるための商品企画・開発をリードするポジションです。
・雑貨を中心としたキャラクターグッズやアパレルなどの商品展開により、ファン満足度と利益を最大化させるためのプロデュース業務であり、戦略立案と実行の双方を担いながら、チームを率いて事業成果の最大化を目指します。
・チームマネージャーとして、重要案件においては自らもプレイヤーとして主体的に関与し、現場での実行力とマネジメントの両輪で、継続的な成果創出を推進していただくことを期待しています。

■業務詳細：
（1）IPフランチャイズ戦略 × 商品企画の推進
・担当IPのフランチャイズ方針に基づいた商品展開戦略の策定・実行
・IP価値最大化に向けた商品施策の設計、中長期および短期の企画ポートフォリオ管理
（2）商品企画・開発
・IPを活用した商品企画の立案（MD、アパレル、雑貨、デジタル商品等）
・重点案件における企画・開発ディレクション（必要に応じて自らも実務関与）
・コンセプト設計、価格設計、品質管理のリード
・商品開発プロセス全体の推進（スケジュール／コスト／品質）
（3）ビジネス推進・パートナー連携
・製造メーカーとの交渉・関係構築
・商品販売部署（EC・リテール等）と連携した企画・推進
・KPI設計および事業進捗のモニタリング
（4）ピープルマネジメント
・チーム（フランチャイズ／商品企画／開発担当）のマネジメント（5名程度想定）
・メンバーの育成・評価・アサインメント
・複数プロジェクトの優先順位付けおよびリソース配分
・チームの成果最大化に向けた組織運営

■働き方の特徴：
【副業制度Job+】当社グループにおける本業を主とし、個人の能力向上や自己実現によって、グループの企業価値向上や新たなイノベーション創出を促進するための副業を認めています。
一例として、スポーツや音楽などの習い事の指導や声優業、コンサルタント業、絵本製作など、多種多様な副業が認められています。（別途規定あり）
【在宅勤務】
当社は出社と在宅勤務のハイブリッドな働き方を実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】