【デジタルミックス株式会社】【名古屋】人事・総務（採用活動における外向けの活動中心）◆残業平均10H程／人事未経験歓迎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【名古屋】人事・総務（採用活動における外向けの活動中心）◆残業平均10H程／人事未経験歓迎


～新卒・中途採用の実務を中心に、人事・総務業務を通じ間接部門として会社全体を支える役割です～

■業務概要：
コーポレート部の一員として、新卒採用を中心に中途採用も含めた採用活動全般に携わっていただきます。

新卒採用では、求人媒体の運用、大学や専門学校などのへの訪問を含めた採用活動や、学生とのコミュニケーションやフォローを行い、年間を通した採用活動を継続的に進めていきます。
中途採用では、求人媒体、エージェントやハローワーク等の外部機関とのやりとりを通じて、経験者人材の採用機会を広げていきます。
あわせて、社内メンバーと連携した、働きやすい環境づくり（総務業務含む）にも関わり、採用に限らず会社全体を支える役割を担っていただきます。

■業務詳細：
・新卒・中途採用に関わる人事業務全般
・求人媒体の運用、原稿内容の調整
・大学、専門学校ご担当者への対応、学生・応募者との連絡、選考・フォロー対応
・求人媒体、エージェント、ハローワーク等の外部機関とのやりとり
・採用イベントやインターン、合同・個別説明会への対応（オンライン・リアル）
・採用活動の振り返りや簡単な効果確認、改善の検討
・労働安全衛生管理、入退社対応などの人事・労務業務
・社内メンバーと連携した、働きやすい環境づくり（総務業務含む）

■採用背景：
現在コーポレート部は課長含め3名います。（うち1名は総務メイン）
新卒・中途採用も行っていますが、人員の関係で、エージェント説明会やオフラインイベント等、外向けのアクションが中々できていない状態のため、増員し、外向けアクションを増やしたいと考えております。

■働き方：
◇月平均残業時間は10時間程度
「プライベートの時間を充実させることがより良い仕事につながる」という経営陣の考え方から、残業時間等は他のIT企業と比較して少なく、自己研鑚や家族との時間等も充実させることが出来ている社員が多い環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】