【株式会社ギミック】【渋谷/事務※リーダー候補】業務改善や仕組み作り◆スタンダード上場／女性活躍／残業20H・フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【渋谷/事務※リーダー候補】業務改善や仕組み作り◆スタンダード上場／女性活躍／残業20H・フレックス


◇残業15~20H・フレックス／医療情報メディア展開／社会貢献性の高い事業／創業以来18期連続成長中のスタンダード上場企業◇

医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」を運営する当社にて、販売管理部門における日常業務の運用に加え、チーム内の属人化解消、業務プロセスの可視化、改善施策の企画・実行まで担っていただける方を募集します。

■業務
▼日常業務（販売管理業務全般）
・営業部からの申込み相談対応
・申込書チェック、受注登録の確認
・請求登録・確認業務
・インセンティブ計算
・サービスイン（納品）管理
・営業計上や運用ルール整備
・債権管理
・月報作成（Access使用）
・キックオフ向け表彰資料作成
・営業実績管理

▼業務改善・仕組みづくり
・業務の可視化（As-Is整理、フローチャート作成、属人領域の棚卸し）
・業務フローの再設計（To-Be設計、標準化）
・改善施策の提案と実行（効率化、ルール整備、システム要望整理）
・チームへの浸透支援、教育・ナレッジ整備
・課題管理とプロジェクト推進

現在、チームでは申込処理・請求処理・債権管理など幅広い業務を担当していますが、業務の複雑化や歴史的経緯から属人化がおきやすく、改善施策の定着のための課題の解決に向けて舵を切るフェーズにあります。

このポジションでは、日々のオペレーション実務に携わりながら、「業務を整理し、変え、より強いチームを作る」役割をお任せできる、リーダーを担っていただきたいと思います。

■組織：女性5名
「もっと効率よくできるはず！」「この課題、放置したくない！」そんな思いを持って働ける方には、存分に力を発揮していただける環境です。
一緒に“仕組みで強いチーム”をつくってくれる方を歓迎！

■当社
総合医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」の自社運営を中心に、人材、病診・診診連携、院内DXなど、開業医の医院運営を支える包括的なプラットフォームサービスを展開しています。ストック型のビジネスモデルの為、安定して売上も伸び急成長を続けています。ドクターと患者の架け橋となる「医療情報サイト」や地域に密着した「医療情報マガジン」、その他「求人情報サイト」や「医療連携システム」「予約システム」など、様々な方面から医療業界を支えています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】