【東工業株式会社】【富山/氷見市】住宅・リノベの建築施工管理※出張・転勤なし｜残業月３時間以内・年休112日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【富山/氷見市】住宅・リノベの建築施工管理※出張・転勤なし｜残業月３時間以内・年休112日


【50代～60代活躍｜残業月２～３H以内・年休120日｜住宅・リノベの建築施工管理（氷見市内中心／UIターン歓迎）※ユースエール認定で働きやすい環境】

■概要：
案件はほぼ氷見市内。出張・転勤なく地域に腰を据えて働ける施工管理ポジションです。
住宅新築・リノベを中心に、着工～引渡しまで品質・工程・安全を担い、現場の安定運用や育成・技術継承にも関われます。

■はたらき方：
・出張・転勤なし（現場は氷見市内中心）
・残業：月平均2～3時間程度（ユースエール認定企業）
・週休2日制（土日）※会社カレンダーにより年7回土曜出勤あり／年間休日112日

■業務詳細：
住宅新築／リノベーション／リフォーム等の建築施工管理をお任せします。
※設計は代表や設計担当と連携。施工管理を中心に経験に合わせて分担します。

・施主・協力会社との打合せ、工程・仕様調整
・施工計画、工程／品質／安全管理
・協力会社手配、職人への指示、現場調整
・原価／予算管理、追加変更対応
・写真管理、書類作成、検査対応、引渡し
・（期待役割）若手OJT、現場運営の標準化・改善

■福利厚生・その他：
・移住支援：氷見市の家賃補助（2年間）＋終了後も会社が上限2万円で支援（規定あり）
・資格取得支援：受験費用・交通費（合否不問）／合格時は学校費用全額＋合格報奨金＋資格手当

■当ポジションの魅力：
・氷見市内中心で出張がなく、生活リズムが整えやすい
・住宅・リノベ中心でお客様の反応や完成の達成感を得やすい
・育成・技術継承で「頼られる立場」として活躍できる
・再雇用制度あり（経験を活かして長く働ける環境）
・働き方改革の取り組みが進んでおり、地域密着×メリハリのある環境※ユースエール認定企業の風土※

■組織構成：
建築施工管理：3名（60代）／土木施工管理：2名（50代）／設計・設計監理：代表が担当／若手：3名（20代）

■当社について：
当社は富山県氷見市に根差し、建築・土木・設計を一貫対応する総合建設会社です。住宅の新築・リノベから企業施設、公共工事まで幅広く手掛け、調査・設計から施工、維持管理まで自社で完結できる体制が強み。地産材「ひみ里山杉」を活かした家づくりや地域貢献にも力を入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】