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【株式会社レオパレス21】札幌【賃貸管理スタッフ】プライム市場/福利厚生充実/年間休日123日(正社員)

株式会社レオパレス21 求人ID:39925227
求人の特徴
  • 年間休日120日以上

仕事内容

賃貸アパート管理の
様々な現場対応の業務をお任せします!
  
【具体的には】
・建物管理業務
 ∟点検登録、手配業務
・ご入居、ご退室における点検・復旧作業手配
・PC入力、検索作業
・問い合わせ対応
 ∟電話・ネット
 
その他
付帯する賃貸アパート管理業務
  
◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています!
◆AI チャット導入!( LeoAI Chat )
└全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。
◆RPA導入!
└スマートロックのパスコード発行をはじめ、
 事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています!

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 札幌支店(全国転勤あり)
北海道札幌市中央区大通西10丁目4-133 南大通ビル新館6F
西11丁目駅より徒歩1分
中央区役所前駅より徒歩4分
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 想定年収:509万円~705万円
<勤務時間補足>
勤務時間例
09:30~18:30
10:00~19:00
※実働8時間、休憩60分
 
残業あり
※残業時間は少なく、働きやすさ◎
 
シフト制、週5日勤務
※月に1度シフトを提出いただきます。
※やむを得ず休日出勤する場合は、同月内で振替休を取得していただきます。
 
<年収例> 
◆中途入社(入社2年で係長昇格) 
月給:基本給 38.1万円+各種手当+残業手当 
賞与:基礎賞与5万円+業績連動賞与(1.5~2ヶ月分) × 年2回 
  
◆新卒入社(入社5年で主任昇格) 
月給:基本給 32.4万円+各種手当+残業手当 
賞与:基礎賞与5万円+業績連動賞与(1.5~2ヶ月分) × 年2回 
  
◆新卒入社(入社6年でマネージャー昇格) 
年収:856万円(年俸669万円+各種手当+賞与/B評価で187.1万円) 
賞与:賞与は業績年俸加算額(会社の業績に応じて支給します。)
 
<給与詳細> 
想定月給:282,000円~405,000円 
賞与:業績連動賞与 
  
【待遇】 
★2期連続ベースアップ!(2023~2024年度) 
★株式報酬制度あり! 
└ 人事評価に基づき自社の株式を交付します。 
  当社の株価が上昇すれば、その分価値が上昇します! 
  
働き方に関する主な受賞歴 / 実績 ―――――――――― 
   
★健康経営2026認定(不動産業界で唯一認定されました)
★ホワイト500に3度選定
※健康経営優良法人(大規模法人部門)は2017年以降連続で取得
★ハタラクエール福利厚生推進法人認証(3年連続認証) 
★プラチナくるみん取得 
★PRIDE指標2020 ブロンズ賞受賞(2年連続受賞) 
★攻めのIT経営銘柄選定(2018) 
★イクボス同盟加盟 
★東京都女性活躍推進大賞 優秀賞受賞 (2019) 
★DX認定取得 (2022) 
★ハラスメント撲滅宣言(2020) 
└ 研修 / 内部通報窓口を設置 / アンケート実施
休日・休暇 <年間休日>
123日
<休暇制度>
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、介護休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇
<その他の休日休暇> 
◆年間休日123日! 
◆完全週休二日制!
 
【休日】
・シフト制/月1回提出
・有給休暇(入社6ヵ月経過で10日付与/最高20日付与)
 ※規定により入社時期による変動あり
・夏季休暇(9日)
・年末年始休暇(6日)
・計画年休
・子の看護休暇
・介護休暇
・結婚休暇
・忌引き休暇
・配偶者出産休暇
・ボランティア休暇
・ライフサポート休暇
・リフレッシュ休暇

応募方法

応募資格 【必須要件】
・普通自動車第一種運転免許 

【歓迎/尚可要件】
・未経験大歓迎!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社レオパレス21
所在地 〒164-8622
東京都中野区本町2-54-11
事業内容 ■事業内容:
レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。
また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。
当社は、経済産業省・東京証券取引所が共同で選出する「健康経営銘柄2026」に選定されました。「健康経営銘柄」とは、経済産業省と東京証券取引所が全国の上場企業の中から共同で認定する制度で約50社のみの選出となります。当社は不動産業界で唯一の認定企業として評価頂いております。
また、経済産業省・日本健康会議が主催する「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に認定され、さらに認定企業の上位500法人に与えられる「ホワイト500」にも認定されました。
・「健康経営銘柄2026」初認定/・「健康経営優良法人 ホワイト500」認定 ※3度目の認定 ※健康経営優良法人(大規模法人部門)は2017年以降連続で取得
心身の健康の保持増進に加え、従業員同士での活き活きとしたつながりから創造される職場の活性化、さらには顧客・取引先・株主等あらゆるステークホルダーの皆さまとの良好な相互関係を実現しながら、パーパスの実現・企業の持続的な成長に取り組んでいます。

■事業の特徴:
・賃貸事業…初期費の負担を軽減した「賃貸契約」と、月単位で家具/家電付の部屋を提供する「マンスリー契約」を展開。入居者向けのサービスとして、スマートフォンから遠隔で室内の家電を操作・調整が可能な『Leo Remocon』や、外出先でも施錠・開錠できる『Leo Lock』など、「賃貸住宅のIoT化」を業界の最前線で実現し、“選ばれる物件づくり”に邁進しています。
・開発事業…賃貸住宅に求められる様々な性能を実現した商品を開発。省エネ、耐久性などハイセンスなデザインと機能面も高く評価されています。“全国規模”のアドバンテージを最大限に活かし、人口の変化をいち早く捉え、アパート/介護福祉施設/店舗・商業施設等々、最適な土地活用プランを提案します。
代表者 宮尾 文也
URL http://www.leopalace21.co.jp/
設立 年1973年8月
資本金 100百万円
売上 422,671百万円
従業員数 3,909名
平均年齢 41.5歳
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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