【エステート管理サービス株式会社】【宇都宮】内装・設備の施工管理（小～中規模中心）◆残業10h／直行直帰OK／元請けポジション【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)


【宇都宮】内装・設備の施工管理（小～中規模中心）◆残業10h／直行直帰OK／元請けポジション


【“張り付きなし・複数現場を回る”働き方／無理のない施工管理/／地元密着で小工事から大工事まで幅広く対応】

■仕事内容
賃貸住宅や店舗・商業施設のリフォーム・修繕工事における施工管理をお任せします。
グループ内の営業部門から案件を引き継ぎ、協力業者の手配～進行管理までを担当いただきます。

■業務の流れ（実務イメージ）
▽営業から案件引き継ぎ
▽現地確認・見積作成
▽協力業者の手配
▽現場の進行管理・品質確認
▽完了報告
※現場に常駐ではなく、1日複数現場を巡回するスタイル
※元請けとしての立ち位置です

■案件について
アパート・マンションの原状回復
住宅・店舗のリフォーム工事
商業施設の内装・設備工事
※小～中規模案件中心（負担少なめ）
※大規模案件はベテラン担当で安心

■このポジションの特徴（重要）
▽働き方が大きく変わる
残業月10時間程度
宿泊を伴う出張なし（栃木県内のみ）
直行直帰OK
※「長時間・張り付き」から脱却できる施工管理

▽無理のない業務設計
案件はスキルに応じて割り振り
負担が偏らないよう管理
常駐現場なし（巡回型）

▽元請けだからできる動きやすさ
職人との関係性が良好
スムーズな調整が可能
工事全体を見渡せるポジション

■入社後の流れ
・案件はトップが振り分け（スキル考慮）
まずは無理のない案件から担当。徐々に対応範囲を拡大！
※放置しないが、裁量はしっかりある環境！

■キャリアパス
・リフォーム専門職としてスキル向上
・営業職へのキャリアチェンジ（希望制）
・賃貸管理などグループ内異動
※施工管理に縛られないキャリア設計が可能！
・資格取得支援あり：建築施工管理技士2級など取得推奨

■有給休暇：
入社3か月後付与（年7日以上の取得必須）
チームで案件共有
→業務調整がしやすく取得しやすい環境

■組織構成：
・本社（宇都宮）：約45名　(現場は20代～50代が活躍中)
※未経験で入社した方や新卒入社の方もいます
※2級建築士・2級施工管理技士が在籍
・小山営業所：約20名

■職場環境
20代～50代まで幅広く活躍
社員同士の距離が近く相談しやすい環境
協力業者との関係性も良好

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】