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正社員
掲載予定期間:2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)
【滋賀/草津】施工管理(戸建・リノベ物件)◆出張&転勤&夜勤なしで働き方◎/地域密着のアヤハグループ
<自社案件対応のみ!ワークライフバランスもしっかり確保!><年休116日・完全週休2日制・残業20~30H>
~住環境の創造と地域社会の発展を目指す会社~
\地域密着で働き方も担保したい方にオススメ!/
・「住まいと暮らし」に関わる多様な事業を展開する「アヤハグループ」の不動産会社!
・自社案件対応なので、無理な納期に追われる心配もなし!
・地域密着型でライフワークバランスを整えながらスキルアップしたい方、大歓迎です!
■概要:
・アヤハグループの住宅・リフォーム部門である同社にて、一般のお客様向け住宅建築工事やリフォーム工事の施工管理をお任せします。
■業務詳細:
◎具体的な業務
・自社分譲地での建売、売建住宅における施工管理
・注文住宅の施工管理
・リフォーム工事の施工管理(自社にて取引のあるお客様の案件です)
◎担当内容
・担当エリア:滋賀県全域(京都の案件も一部対応)
・施工期間:新築/半年ほど、リフォーム/1か月ほど
・その他:出張はほとんど発生しません。夜勤対応はありません。
■組織構成:
・所属:建築工事部(戸建住宅を対応しているチームに配属予定です)
・人数:部長1名、メンバー2名
■働き方:
・出張ほぼなし、夜勤なし、年休116日&完全週休2日制(火・水)で非常に働きやすい環境です。
・建築工事部内での異動やグループ間での異動が発生するケースはありますが、転居を伴わない異動が中心です。
\アヤハグループの安定基盤で長期就労を目指す!/
・同社が所属する「アヤハグループ」は、賀県を拠点に繊維・不動産・流通・産業機械など多岐にわたる事業を展開しています。
・豊富な不動産資産やグループ内配当により、強力な財務基盤(含み益)を保持しているのが強み。
・安定した環境で、長期就労を目指せる環境です!
\お客様の一生の思い出を一緒に創りませんか?/
・今回は、一般のお客様の「戸建て・注文住宅」の施工管理に携わっていただきます。
・一世一代の買い物といわれる「家」が完成したときの、お客様の笑顔がやりがいのポジション。
・「家族の幸せ」を創り出す機会を一緒に創りあげてくれる方のご応募をお待ちしております!
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ご経験やスキル成熟度に応じて契約社員にてご提示する場合あり。(年2回の正社員登用日あり) <試用期間> 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> アヤハ不動産 建築工事部 住所:滋賀県草津市野村1丁目26番8号 A.S野村ビル3F 勤務地最寄駅:JR琵琶湖線線/草津駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 将来的に、店舗間やグループ間における滋賀県内の異動可能性がございます <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで予定であり、経験・能力を考慮し決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:入居状況や社内規定による 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■社用車貸与、在宅勤務・リモートワーク:要申請/事業所長許可による ■特別休暇:本人が結婚、子が結婚、妻が出産、親族に不幸、インフルエンザ感染時などに取得可 ■産前産後休業(産前・産後各8週間) ■育児休業:子どもが1歳になるまでに取得可、最長2年延長可 ■育児短時間制度:子どもが小学校3年生までの間 ■母性健康管理 ■通院休暇:妊娠中の女性社員は必要に応じて取得可 ■介護休業:最大1年間 ■人間ドック補助 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄(正社員登用時) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 土日に予定がある場合土日の休みも取得可。※年間休日は116日ですが、有給消化を含めると120日以上です。 GW:5連休程度(週休含む)夏期:6連休程度(週休含む)年末年始:8日程度(週休含む) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ※下記全てを満たす方 ・施工管理の実務経験(2年以上) ・普通自動車第一種免許 ■歓迎条件: ・建築施工管理技士(1級または2級) ・建築士(1級または2級) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アヤハ不動産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒520-0802 滋賀県大津市馬場2-7-7 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・宅地の造成開発及び新築販売 ・不動産の売買、仲介、賃貸管理業務 ・建築設計施工並びに管理 ■アヤハグループの特徴: 同社は綾羽のグループ会社です。アヤハグループは、企業理念「企業生活を通じて、社会とともに歩む。」のもと、心身の健康を高めあう生活環境づくりをテーマとした「快適生活応援企業」をめざしています。「あらゆる人々が、人や自然、社会との交わりを通じて感動や歓びを創造していく生活をサポートし、地域社会との深い絆づくりを大切にしていく」姿を求め、各々の事業やサービスを担う社員一人ひとりが、「やりがいと「生きがい」を持ち、社会や顧客から賞賛され愛される人財」として育つ企業風土が特徴です。ホームセンターや不動産事業など住まいにかかわるサービスを提供する「ホームセンター事業」、「住環境・不動産事業グループ」、産業用繊維資材や土木・環境関連資材等を手掛ける「製造・技術事業グループ」、ゴルフ事業やホテル、レストラン事業などで構成する「ゴルフ・ホテル事業グループ」それぞれの事業が、自然との共生を図りながら持続的な発展をめざすこれからの社会のなかで、人々の「生活の価値」を創造しうる事業であり、これに携わる社員自らの能力や人間価値を高めあえる事業であることを願い、同社の事業が社会的責任を果たし、社会的存在価値を持ち続け、社会に貢献していくことを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ayaha.co.jp/gr-realestate.htm |
| 設立 | 年1972年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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