【株式会社ＭＴＧ　ＦＯＲＭＡＶＩＴＡ】【東京都港区】営業職（課長候補）／『ReFa』の店舗マネジメント◆東証上場MTGグループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【東京都港区】営業職（課長候補）／『ReFa』の店舗マネジメント◆東証上場MTGグループ


～「ReFa」「SIXPAD」等の様々なブランドを独立して開発する東証上場MTGグループ／ReFa直営店の幹部として活躍／グループ会社連携有～

■具体的な仕事内容：
営業本部長の方針に基づき、担当エリアの営業計画を立案し、売上拡大に向けた各店舗の運営管理を推進いただきます。
・採算管理：担当エリア内店舗の予算策定、売上・経費・人件費を含む採算を管理。
・商談・渉外業務：商業施設本部（百貨店、商業ビル、大手家電量販店、空港免税店など）に対する、販売戦略や出店・販促に関する提案および調整を行う。
・店舗マネジメント：担当エリア内店舗に所属する販売員のマネジメントを行い、店舗運営の効率化およびブランド価値の向上を図る。
・メンバーマネジメント：営業メンバーの育成・指導、を通じて、エリア目標の達成を牽引。

▼自社ブランド「ReFa」について
https://www.refa.net/


■業務の特徴：
セールスの仕事では、店舗の販売員（モデリスト）と多く関わります。その中には、長年百貨店で経験を積んできた方や、新卒で入社し成長している方など、様々なバックグラウンドの方がいます。
組織図上ではモデリストをマネジメントする立場にありますが、実際には「同じ目標に向かうパートナー」としての感覚が強いです。

「こうすればお客様がもっと喜ぶと思います」
「こうすればメンバーのモチベーションが上がると思います」

店頭でこういった話を聞くたびに、モデリストの存在の重要性を実感します。彼らがいなければ仕事は成り立ちません。
MTG FORMAVITAはモデリストが中心となる会社です。この仕事の大きなポイントは、コミュニケーションを通じて「皆さんが会社の顔です」と感じてもらうことになります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】