【星光ビル管理株式会社】【大阪市／未経験歓迎】ビル工事を支える管理スタッフ◆土日祝休／残業30h／定着率90％／手当充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【大阪市／未経験歓迎】ビル工事を支える管理スタッフ◆土日祝休／残業30h／定着率90％／手当充実


◇従業員4000名超えの安定感抜群のビル管理企業／教員・接客業・飲食スタッフなど未経験からの入社多数！充実の研修体制◎平均勤続年数18年、定着率90%以上◇

■仕事内容：
施設（オフィスビル、商業施設、ホテル、病院等）を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、ビル管理を行う同社にて、工事の調整担当をお任せします！

＼教育体制・未経験でもご安心下さい／
（1） 「星光総合研修センター」での基礎研修
入社後まずは、大阪にある自社研修施設で研修を行います。
設備（電気・空調・給排水など）の基礎知識を座学でわかりやすく学習
実際の設備機器を使った実習研修も実施。「設備の仕組み」「工事の流れ」などを丁寧に解説
（2） 現場でのOJT研修（期間は個人に合わせて）
研修後は、実際の現場でOJT（現場研修）を行います。
入社後すぐに一人で業務を任せることはありません
先輩が常にサポートしながら進めます不安や疑問はその場で相談できる環境です

■職務詳細：
・ビルの電気や空調、給排水設備の入れ替え・修理工事
・セキュリティ機器や通信設備（防犯カメラなど）の工事
・テナントの入れ替えに伴う内装工事（オフィスのレイアウト変更など）
※すべて、すでに当社が管理している建物の工事です。
【案件規模】基本は500万円以上の工事が中心
経験を積むと、数億円規模の大型工事に関わるチャンスもあります
【担当エリア】工事現場は京阪神エリア（大阪・京都・兵庫）が中心
福岡や愛知で大型工事がある場合のみ、短期出張（最大2～3泊）あり

■組織構成
工事部：約50名
所属する課によって担当案件が異なります
（1課：設備工事全般、2課：日本生命系列の施設、3課：電気通信工事）

■働き方：
・年休120日（土日祝休み）・育休・産休復帰率100%
＊残業月平均30h
└繁忙期は１1月～3月
└繁忙期以外は残業が全く発生しない月もあります
・工事計画に沿って工事を行う為、急遽夜間や休日出勤が発生することは原則ありません

■手当：
夜間手当、深夜手当、休日出勤手当はすべて別途支給。
休日出勤が予定にある場合は事前に振替休日を取得していただきます。
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変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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