正社員
企業を取り巻く競争環境の変化とテクノロジー進化を背景に、経営データをより速く深く分析・活用し、経営戦略を推進したいニーズが高まっています。Finance Transformationチームでは、データドリブンな経営管理高度化の手段としてEPM（Tagetik、SAP SAC、Anaplan等）導入プロジェクトが増加しており、構想策定から導入・定着までEnd to Endで支援するメンバーを募集します。
【担当業務】
CFOのTrusted Advisorとして、グローバル知見と最新テクノロジーを活用し、経営管理・ファイナンス機能のあるべき姿の構想から制度設計、業務改革、EPM導入、定着化まで一貫して支援します。
・経営管理高度化の構想／ロードマップ策定
・EPM導入に向けたツール選定／RFP策定
・要件定義支援
・導入プロジェクトのPMO支援
【担当領域】
経営管理（FP&A）／EPM導入コンサルタント【BMX-FX】
【担当業界】
製造・流通・サービスが中心（業界別チーム編成はなく、幅広い業界経験が可能）。
【プロジェクト例】
重工：予算編成・業績管理高度化／エネルギー：収支管理高度化に伴うEPM導入／輸送機器：予算・見通し管理の予測／シミュレーション高度化／海運：グローバル予算編成の可視化・短サイクル化 など。
【人員構成】
コンサル経験者・監査法人アドバイザリ経験者に加え、事業会社／SIer出身のキャリアチェンジメンバーも活躍。
【メッセージ】
経営データを「戦略資産」と捉え、単なるシステム導入に留まらず、意思決定高度化を通じた企業価値最大化を支援します。経営管理・EPMの知見を活かし、変革に挑戦したい方を歓迎します。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京; 大阪 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給制：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による 業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給） 昇給：年1回 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | ■求められるスキル： 経営管理プロセス（FP&A）に係る知見やコンサルティング経験 EPMシステム(Tagetik、SAP SAC、Anaplan等)に係る知見・システム導入経験 ▼シニアアソシエイト：以下いずれかのご経験をお持ちの方 （4年以上） コンサルティング会社におけるグループ経営管理制度構築等のコンサルティング経験 コンサルティング会社またはSierにおけるEPMシステム導入経験 事業会社の財務経理部門や経営企画部門、事業部門における財務経理・グループ経営管理に係る実務経験、社内業務改革プロジェクト経験 ▼マネージャー以上：下記いずれかのご経験をお持ちの方 （5年以上） コンサルティング会社におけるグループ経営管理制度構築等のプロジェクトでのチームリーダー、プロジェクトマネージャー経験 コンサルティング会社またはSierにおけるEPMシステム導入プロジェクトでのプロジェクトマネージャー経験 事業会社の財務経理部門や経営企画部門、事業部門における財務経理・グループ経営管理に係る社内業務改革プロジェクトにおけるチームリーダーやプロジェクトマネージャー経験 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | PwCコンサルティング合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | PwCアドバイザリー合同会社は、M&A、事業再生、インフラ分野を中心に、企業の変革と価値創造を支援するディールアドバイザリーファームです。戦略立案から取引実行、統合・再編まで一貫したサービスを提供し、企業の持続的成長を支援しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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