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正社員
◆職務の概要
大手・重要案件の「提案から入金」までの一連のプロセスを支えるチームの要として、メンバーのマネジメントおよび業務フローの最適化をお任せします。
チームリーダーと連携し、現場の司令塔としてチームのパフォーマンスを最大化させる、非常に裁量の大きなポジションです。
◆職務の詳細
営業活動が円滑に進むよう、法務・経理・営業の橋渡し役となり、各プロセスの品質管理と効率化を推進します
・取引の適正化・リスク管理: 新規取引時の与信管理、提案内容のレビュー、見積発行支援
・契約・納品の並走: 契約締結までのサポート、計画変更時の調整、納品手続きの最終チェック
・計数管理: 請求・入金確認の統括、未入金時のヒアリング対応
・エスカレーション対応: 現場で発生する例外事項への判断、他部署との折衝
◆役割と期待
・「現場を動かし、仕組みを創る」プレイングマネジャーとして、チームメンバーが個々の力を発揮できるよう、業務配分やフォローアップを行う「チームの柱」となっていただくことを期待しています。
・多忙な現場での適切なエスカレーション判断とメンバーへの技術的・メンタル的なアシスト
・月次・決算時の監査対応のとりまとめ(チーム全体の正確性の担保)
◆やりがい
・「アイデア」が組織のスタンダードに: 単なるルーチンワークではありません。運用改善やシステム導入など「もっとこうすれば効率的」というアイデアを具現化できる職場環境です
・ビジネスのダイナミズムを実感: バックオフィスから数億円規模のビッグプロジェクトを支える醍醐味があります。契約の裏側を知るプロとして営業からも頼られる存在です
・キャリアステップの明確さ: チームをまとめる経験は、将来的なマネジャーへの最短ルートです。リーダーとの距離も近く、経営に近い視点での組織運営を学べます
業務内容の変更範囲について:当社業務全般に従事いただく可能性がございます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー ※リモートワークを導入しています(ロケーションフリー制度あり) |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円~1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・フレックス勤務制 基本給:177,400円~293,900円 残業手当:有 ・企画業務型裁量労働制 基本給:188,800円~750,000円 固定残業手当(時間外労働の有無に関わらず、50時間分の時間外手当として支給):73,700円~122,800円 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。 昇給:有 賞与:年2回(6月、12月) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | ◆応募資格(必須) ・大卒以上 ・3年以上の実務経験(業務支援(顧客取引に関するプロセスチェック)の経験) ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ◆応募資格(歓迎) ・IT業界、コンサルティング業界での経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・EXCELを使った分析 ◆求める人物像 ・フューチャーアーキテクトの企業理念やビジョンに共感できる方を求めます 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | フューチャー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー |
| 事業内容 | ■Future GROUP:「テクノロジーを核に未知へのあくなき挑戦を続ける」 フューチャーグループは、「ITコンサルティング&サービス事業」と「ビジネスイノベーション事業」の2軸でテクノロジーをベースとしたビジネスを展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役会長兼社長 グループCEO 金丸 恭文 |
| URL | http://www.future.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年11月 |
| 資本金 | 4,000百万円 |
| 売上 | 44,311百万円 |
| 従業員数 | 2,281名 |
| 平均年齢 | 35.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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