正社員
掲載予定期間:2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
<勤務地相談/オープンポジション>発注者支援または土木・建築設計◆土日祝休・年休126日/残業10H
【ワークライフバランスが魅力の建設コンサルタント◎キャリアチェンジ・第二新卒も歓迎!県や国交省等の公共事業メインで社会貢献性◎/内勤/残業月10時間、年休126日と働き方を整えたい方におすすめ/資格取得手当充実】
■業務内容
建設コンサルタントとして、発注者支援、土木・建築設計、建設工事支援のいずれかの業務をお任せします。
職種や勤務地はご希望に応じて決定しますのでご安心ください。
■配属職種
(1)発注者支援…取引先官公庁に常駐し、以下業務を担当します。
・調査設計資料作成業務…公共事業を円滑に推進するため、予算関連資料、計画図面、地元・関係機関との協議資料など、各種資料を作成
・工事監督支援業務…工程管理、安全管理、品質管理に関する適否の確認・報告、施工業者から提出された資料と現場状況の照合
・積算技術業務…工事発注図面、数量総括表、積算資料、積算データ作成
・道路許認可審査適正化指導業務…道路法に基づく各種申請書類の審査や指導
(2)土木・建築設計…本社オフィスにて、以下いずれかの業務を担当します。
・土木設計…道路工事、河川工事、上下水道工事、造成、区画整理等の設計
・建築設計…学校をはじめとした様々な建築物の意匠設計や調査点検
(3)建設工事業務代行…本社オフィスまたは取引先官公庁・企業にて、以下いずれかの業務を担当します。
・土木、建築施工管理業務
・各種図面、数量計算書、各種申請図書の作成業務
・CADオペレーター業務
■就業環境
【残業月10時間程度・土日祝休・年休126日と働きやすい環境が整っています。】
・長年にわたり国土交通省とのお取引をしており、残業をしない前提で施工計画を立てて受注をしているため、残業は月10時間程度と少なめに抑えられています。
・働き方改革に力を入れており、管理職が勤務時間や状況をチェックして人員を調整するなど業務の平準化を進めており、年間休日126日と働きやすい環境です。
・中途入社者が多数在籍しており、性別や年齢に関わらず、アイディアや意見を発信、交換ができる環境づくりに力を注いでいます。社員間のコミュニケーションも活発な環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(土木) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間は3~6ヶ月です。待遇に差異はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都日野市大坂上1-32-5 エトワール渡辺4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東北支店 住所:宮城県仙台市青葉区本町2-9-8 日宝本町ビル2F 勤務地最寄駅:仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 本社または取引先にて勤務予定(関東、東北)。職務内容に補足あります。更なる詳細は面接でお伝えします。 <転勤> 当面なし 当面の間、転勤はありません。 将来、転勤・異動が発生する場合は、お住まいの近くに配属するなど、ご本人の希望を考慮して決定します。 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~188,000円 その他固定手当/月:48,000円~122,000円 固定残業手当/月:52,950円~72,630円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 278,950円~382,630円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1ヶ月あたり500円~10,000円(過去実績) ■賞与:年2回※計3.5カ月(過去実績) ※別途資格手当(3,000円~50,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:100,000円まで支給 家族手当:10,000円~20,000円 住宅手当:20,000円~30,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(希望者には社内の資格保有者が資格取得支援を行います) <その他補足> ■資格手当 ☆充実した手当をご用意しています! ・技術士5万円~10万円/月 ※技術士のコンサルタント登録の場合上限10万円/月 ・RCCM3万円/月 ・1級土木施工管理技士1万円/月 ・1級建築施工管理技士1万円/月 ・測量士1万円/月 ・2級土木施工管理技士5,000円/月 ・技術士補5,000円/月 その他多数 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始休暇(6日)、夏季休暇(3日)、 有給休暇(10日~20日※積極的な取得を推奨) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件<業界・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> 土木や建築に関する何らかの知見をお持ちの方 ※土木・建築学科卒や他職種からのキャリアチェンジも歓迎です! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スタッド |
|---|---|
| 所在地 | 〒191-0061 東京都日野市大坂上1-32-5 エトワール渡辺4F |
| 事業内容 | ■事業概要 建設コンサルタントとして、地域のインフラ整備事業に貢献している当社。業務内容としては大きく以下の3つに分かれます。 【1】官公庁技術支援業務(発注者支援業務) 【2】コンサルティング業務(建設コンサルタント、建築士事務所) 【3】建設工事支援業務(技術者派遣) |
| 代表者 | 谷津 克浩 |
| URL | https://www.stad.co.jp |
| 設立 | 年1987年8月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 148名 |
| 平均年齢 | 47.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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